กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

โครงการสนับสนุนกองทุนสุขภาพตำบลโดยพี่เลี้ยง ปี 2564 จังหวัดพัทลุง

สนับสนุนการจัดทำแผนสุขภาพ/ทบทวนแผนสุขภาพ และแผนการเงิน ของกองทุน อบต.เกาะเต่า โดย นายศราวุฒิ เอียดดำ12 มีนาคม 2564
12
มีนาคม 2564รายงานจากพื้นที่ โดย ศราวุฒิ
circle
กิจกรรมที่ปฎิบัติรายละเอียดของการทำกิจกรรมที่ได้ปฎิบัติจริง

กระบวนการ
-ประสานงานกับ อปท.เพื่อแจ้ง จนท.ผู้รับผิดชอบงานและผู้เกี่ยวข้องทราบ
- ติดต่อสถานที่ประชุม การเยี่ยม ติดตาม นิเทศกองทุน
1. ทำแผนการเงินปีงบประมาณ 2564
2. สร้างความเข้าใจการทำแผนงาน/โครงการ /โครงการกองทุน ภายใต้หลักคิด หลักการ โดยใช้ ppt และhttps://localfund.happynetwork.org/ ดังนี้

หลักคิด
คณะกรรมการกองทุน เป็นกลไกกำหนดทิศทางสุขภาพของประชาชนในตำบล โดยมีแผนงานเป็นเครื่องมือไปสู่ทิศทาง/เป้าหมาย และมีโครงการเป็นเครื่องมือไปสู่ผลลัพธ์ตามเป้าหมาย

หลักการ
1. คณะกรรมการกองทุนมีหน้าที่พิจารณาให้ความเห็นชอบแผนงาน โครงการ กิจกรรม ตามประกาศกองทุนข้อ 6 (1),(2)
2. การบริหารแผนงานโครงการโดยใช้หลักการตาม Ottawa Charter ด้วย 4 คำถามดังนี้
2.1 เราอยูู่ที่ไหน หมายถึงสถานาการณ์ ณ ปัจจุบัน ในที่นี้ คือข้อมูลขนาดปัญหา ในแผนงาน และหลักการและเหตุผลในโครงการ
2.2 เราจะไปไหน หมายถึงเป้าหมายในแผนงาน และผลลัพธ์ในโครงการ
2.3 เราจะไปอย่างไร หมายถึงแนวทางสู่เป้าหมายในแผนงาน และวิธีดำเนินการในโครงการ
2.4 เราไปถึงแล้วหรือยัง หมายถึงการทบทวนแผนงาน และการประเมินผลโครงการ
3. การใช้โปรแกรมบนเว้บไซต์เพื่อการบริหารจัดการกองทุน https://localfund.happynetwork.org/ ได้สร้างวามเข้าใจในการใช้โปรแกรมบนเว็บไซต์เป็นเครื่องมือบริหารจัดการกองทุน ตามกระบวนการดังนี้
3.1 การกำหนดแผนงาน โดยมีแผนงานที่เน้นการขับเคลื่อนเพื่อลดปัจจัยเสี่ยงสุขภาพ 5 แผนงานคือ
- แผนงานเหล้า
- แผนงานบุหรี่
- แผนงานสารเสพติด
- แผนงานอาหารปลอดภัย
- แผนงานกิจกรรมทางกาย
นอกจากนี้ก็พิจารณาจากสภาพปัญหาในพื้นที่
3.2 การการกำหนดประเด็นปัญหา จัดลำดับความสำคัญของประเด็นปัญหาในแต่ละแผนงาน
3.3 การกำหนดขนาดปัญหา บนพื้นฐานของข้อมูลที่เป็นจริงให้มากที่สุด
3.4 การกำหนดเป้าหมายที่ต้องไป
3.5 การเลือกแนวทางสู่เป้าหมาย
3.6 การกำหนดโครงการที่ควรจะทำเพื่อสู่เป้าหมาย
4. แนะนำการใช้โปรแกรมในเว็บ เพื่อการเลือกโครงการในแผนมาพัฒนา อนุมัติ ติดตาม และประเมินผล โดยจะได้ความสร้างความเข้าใจในดออกาสต่อไป
- สอบถาม ปัญหา อุปสรรค. ของการทำงาน กองทุนตำบล และกองทุน LTC.
- ชี้แจง เตรียมรับการประเมิน ใน รอบต่อไป

circle
ผลที่เกิดขึ้นจริงผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome) / ผลสรุปที่สำคัญของกิจกรรม

ผลผลิต
- มีผู้เข้ารับการอบรม จำนวน 3 คน จาก เจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบกองทุน ฯคณะกรรมการกองทุน ฯ และผู้ขอรับงบประมาณจากกองทุน
ผลลัพธ์
-ผู้เข้ารับการอบรม มีความรู้ ความเข้าใจในระเบียบ ฯ อำนาจหน้าที่ ของกองทุนฯ ได้ดีขึ้น
-ผู้เข้ารับการอบรม สามารถจัดทำแผนการเงิน ของกองทุน ฯ เพื่อนำไปเสนอต่อที่ประชุมคณะกรรมการกองทุน ฯ ได้
-ผู้เข้ารับการอบรม สามารถจัดทำแผนงานและพัฒนาโครงการ บนระบบของเวปไซด์ ของ สปสช. เขต 12 ได้