กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

แบบฟอร์มพัฒนาโครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.แหลมโพธิ์

1. ชื่อโครงการ/กิจกรรม

การบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.แหลมโพธิ์ ประจำปีงบประมาณ 2564

ชื่อโครงการควรสั้น กระชับ เข้าใจง่าย และสื่อสาระของสิ่งที่จะทำอย่างชัดเจน ควรจะระบุชื่อชุมชนในชื่อโครงการเพื่อความสะดวกในการค้นหา

กองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.แหลมโพธิ์

เลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.แหลมโพธิ์

อบต.แหลมโพธิ์

2. ความสอดคล้องกับแผนงาน

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

3. สถานการณ์

สถานการณ์ปัญหาขนาด
1 ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด)

 

44.42
2 จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)

 

19.00
3 จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)

 

11.00
4 จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)

 

6.00
5 ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในปีงบประมาณ

 

84.62
6 จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา)

 

4.00

การสร้างเสริมสุขภาพและป้องกันโรคโดยประชาชนและชุมชนท้องถิ่นมีส่วนร่วม ถือเป็นแนวทางหลักที่มีความสำคัญในการแก้ไขปัญหาสาธารณสุขซึ่งได้มีการดำเนินการและพัฒนาการมาอย่างยาวนาน กิจกรรมสร้างเสริมสุขภาพโดยชุมชนเพื่อให้ประชาชนมีพฤติกรรมที่ถูกต้องเหมาะสมมีสุขภาพที่สมบูรณ์เน้นการทำกิจกรรม โดยความคิดริเริ่มของประชาชนและชุมชนเอง กองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.แหลมโพธิ์จึงเกิดขึ้นด้วยความร่วมมือของเครือข่ายองค์กรชุมชน กลุ่ม และประชาชนเป้าหมาย การบริหารจัดการกองทุน เพื่อให้ประชาชนมีสุขภาพที่แข็งแรง มีความสำคัญต่อการดำเนินงานของกองทุนฯ เริ่มตั้งแต่การวางแผนการดำเนินงานซึ่งเป็นตัวชี้วัดกองทุนฯ จะเดินไปในทิศทางใด ดังนั้นถ้าการวางแผนการดำเนินงานให้มีกิจกรรม/โครงการต่างๆ ที่ดี จะทำให้การดำเนินงานของกองทุนอบต.แหลมโพธิ์มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้นขึ้น

ระบุสถานการณ์ หลักการและเหตุผล หรือ ที่มาของการทำโครงการ เพิ่มเติม

4. วัตถุประสงค์และตัวชี้วัด

  • บอกจุดมุ่งหมายในการดำเนินงานโครงการ และสิ่งที่ต้องการให้เกิดผลจากการดำเนินงานโครงการ วัตถุประสงค์นี้จะต้อง เฉพาะเจาะจง วัดได้จริง แสดงโอกาสที่จะเกิดผลสำเร็จ สอดคล้องกับหลักการและเหตุผล ในระยะเวลาที่กำหนด
  • ตัวชี้วัด ให้ระบุความชัดเจนว่า เมื่อดำเนินการตามโครงการเสร็จแล้ว จะเกิดการเปลี่ยนแปลงหรือบรรลุผลสำเร็จอะไรบ้างและมากน้อยเพียงใด และควรแสดงให้เห็นถึงการเปลี่ยนแปลงเป็นรูปธรรมวัดผลได้ และระบุตัวชี้วัดความสำเร็จของโครงการทั้งในระดับผลผลิตและผลลัพธ์ที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์
วัตถุประสงค์ / ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดเป้าหมาย 1 ปี
1 เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน

กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %

44.42 70.00
2 เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน

มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)

19.00 19.00
3 เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล

จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)

6.00 8.00
4 เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่ดีและมีรายงานผลการดำเนินงานดี

จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)

11.00 13.00
5 เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการ ที่มีการส่งผลงานและส่งรายงาน ตรงตามเวลา

ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในกำหนด เพิ่มขึ้น

84.62 100.00
6 เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ

จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ

4.00 4.00

5. กลุ่มเป้าหมาย

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 19

6. ระยะเวลาดำเนินงาน

วันเริ่มต้น 01/10/2020

กำหนดเสร็จ 30/09/2021

7. วิธีการดำเนินงาน

  • กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
  • งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด

กิจกรรมที่ 1 พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯและคณะทำงานกองทุนฯ

ชื่อกิจกรรม
พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯและคณะทำงานกองทุนฯ
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

๑. ค่าตอบแทนในการประชุมของคณะกรรมการกองทุนฯ และอนุกรรมการ จำนวน ๑๙คน × ๔๐๐บาท ×๔ครั้งรวมเป็นเงิน ๓๐,๔๐๐บาท ๒. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน ๑๙คน × ๒๕บาท ×๔ครั้ง รวมเป็นเงิน ๑,๙๐๐บาท ๓. ค่าตอบแทนในการประชุมของคณะอนุกรรมการ จำนวน ๑๐ คน × ๓๐๐บาท ×๔ครั้ง รวมเป็นเงิน ๑๒,๐๐๐บาท ๔. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มจำนวน ๒๕บาท× ๑๐คน×๓ครั้งรวมเป็นเงิน ๑,๐๐๐บาท ๕. ค่าตอบแทนในการประชุมคณะอนุกรรมการ LTC จำนวน ๑๐ คน × ๓๐๐บาท ×๔ครั้งรวมเป็นเงิน ๑๒,๐๐๐บาท ๖. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มจำนวน ๒๕บาท× ๑๐คน×๔ครั้งรวมเป็นเงิน ๑,๐๐๐บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

๗.๑ การบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.แหลมโพธิ์มีความต่อเนื่อง สามารถใช้จ่ายงบประมาณเป็นไปตามวัตถุประสงค์และเป้าหมายของกองทุนฯ ๗.๒ คณะกรรมการกองทุนมีศักยภาพและมีความพร้อมในการบริหารกองทุนฯ

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
58300.00

กิจกรรมที่ 2 บริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ

ชื่อกิจกรรม
บริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

๑. ค่าวัสดุสิ้นเปลืองต่างๆ ที่ใช้ในการดำเนินงานกองทุนฯ เช่นหมึกดำหมึกสี กระดาษแฟ้มเอกสารฯลฯเป็นเงิน๑,๐๐๐บาท ๒.ค่าเอกสารเข้าเล่มต่างๆ เช่น แผนงาน ตัวอย่างโครงการ ฯลฯ เป็นเงิน๑,๐๐๐บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

คณะกรรมการกองทุนมีศักยภาพและมีความพร้อมในการบริหารกองทุนฯ

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
2000.00

กิจกรรมที่ 3 การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และเจ้าหน้าที่กองทุนฯ

ชื่อกิจกรรม
การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และเจ้าหน้าที่กองทุนฯ
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ
  1. ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง ค่าที่พัก ค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าลงทะเบียน           
    และค่าใช้จ่ายอื่นในการอบรม      เป็นเงิน   ๓๐,๐๐๐ บาท
ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

คณะกรรมการกองทุนมีศักยภาพและมีความพร้อมในการบริหารกองทุนฯ

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
30000.00

กิจกรรมที่ 4 การจัดทำแผนงานสุขภาพตำบล ปี 2565

ชื่อกิจกรรม
การจัดทำแผนงานสุขภาพตำบล ปี 2565
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

๑.  ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
จำนวน ๒๕  บาท  × ๑๐๐  คน  ×  ๑  ครั้ง       รวมเป็นเงิน     ๒,๕๐๐  บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

มีการทำแผนสุขภาพของตำบล

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
2500.00

งบประมาณโครงการ

จำนวนงบประมาณที่ต้องการสนับสนุน จำนวน 92,800.00 บาท

หมายเหตุ :

8. ผลการดำเนินงานที่คาดหวัง

ผลจากการดำเนินโครงการท่านคาดว่าจะเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างไร?

๗.๑ การบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.แหลมโพธิ์มีความต่อเนื่อง สามารถใช้จ่ายงบประมาณเป็นไปตามวัตถุประสงค์และเป้าหมายของกองทุนฯ
๗.๒ คณะกรรมการกองทุนมีศักยภาพและมีความพร้อมในการบริหารกองทุนฯ
๗.๓ ประชาชนมีความรู้ความเข้าใจเรื่องกองทุนหลักประกันสุขภาพ


>