โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี
| ชื่อโครงการ | โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี |
| รหัสโครงการ | 66-L7575-04-01 |
| ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
| หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
| ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | สำนักงานเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลแม่ขรี |
| วันที่อนุมัติ | 12 มกราคม 2566 |
| ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 1 ตุลาคม 2565 - 30 กันยายน 2566 |
| กำหนดวันส่งรายงาน | 30 กันยายน 2566 |
| งบประมาณ | 85,200.00 บาท |
| ผู้รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลแม่ขรี |
| พี่เลี้ยงโครงการ | |
| พื้นที่ดำเนินการ | |
| ละติจูด-ลองจิจูด | place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 42 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] : |
||
| สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
|---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
ด้วยกองทุนลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี มีความประสงค์จะจัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี ในปีงบประมาณ 2566 โดยขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากทองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี เป็นเงินจำนวน 85,200 บาท (แปดหมื่นห้าพันสองร้อยบาทถ้วน)
ขั้นตอนวางแผน
-ประชุมวางแผนการดำเนินงาน กำหนดร่างวาระในการประชุม กำหนดกิจกรรมการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ
-กำหนดวันประชุมตลอดปี
ขั้นตอนการดำเนินงาน
-ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ เพื่อกำหนดนัดหมาย
-จัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์ประกอบการดำเนินงาน
-จัดเตรียมค่าใช้จ่ายในการประชุม เช่น ค่าตอบแทนกรรมการ อนุกรรมการ ค่าอาหาร ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มอาหารกลางวัน
-จัดเตรียมสถานที่ในการประชุม
ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด
-จัดประชุมคณะกรรมการและที่ปรึกษา อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี
-จัดประชุมคณะกรรมการกองทุน/คณะทำงาน อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี
-จัดประชุมคณะทำงานกองทุน/คณะอนุกรรมการการบริหารกองทุน 2 ครั้ง/ปี
-จัดกิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี(อบรม/ศึกษาดูงาน)
-สรุปผลการดำเนินงานประจำปี
-กิจกรรมอื่นๆที่จำเป็น
| วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
|---|---|---|---|
| 1 | เพื่อบริหารจัดการกองทุนฯให้ดำเนินไปอย่างต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพ -สามารถจัดการบริหารกองทุนฯได้อย่างต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพ |
0.00 |
| hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) |
งบกิจกรรม (บาท) |
ทำแล้ว |
ใช้จ่ายแล้ว (บาท) |
||
| วันที่ | กิจกรรม | 0 | 85,200.00 | 0 | 0.00 | |
| 1 ต.ค. 65 - 30 ก.ย. 66 | 1. กิจกรรมจัดประชุมคณะกรรมการและที่ปรึกษา อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี | 0 | 34,860.00 | - | ||
| 1 ต.ค. 65 - 30 ก.ย. 66 | กิจกรรมที่ 2 จัดประชุมคณะทำงาน อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี | 0 | 26,460.00 | - | ||
| 1 ต.ค. 65 - 30 ก.ย. 66 | กิจกรรมที่ 3 - จัดประชุม คณะอนุกรรมการการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง 2 ครั้ง/ปี | 0 | 6,300.00 | - | ||
| 1 ต.ค. 65 - 30 ก.ย. 66 | กิจกรรมที่ 4 -จัดกิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี(อบรม/ศึกษาดูงาน) -ผู้เข้าร่วม | 0 | 8,430.00 | - | ||
| 1 ต.ค. 65 - 30 ก.ย. 66 | กิจกรรมที่ 5 สรุปผลการดำเนินงานประจำปี | 0 | 9,150.00 | - | ||
1.คณะกรรมการฯได้รับความรู้เรื่องกฎระเบียบต่างๆที่เกี่ยงข้องกับการบริหารงานกองทุน 2.การบริหารงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรีเป้นไปอย่างมีประสิทธิภาพ 3.การใช้จ่ายงบประมาณของกองทุนฯเป็นไปอย่างถูกต้องตามระเบียบ
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 11 ม.ค. 2566 11:09 น.