โครงการพัฒนาศักยภาพการทำงานของคณะกรรมการ อนุกรรมการและคณะทำงานในกองทุนหลัประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า ประจำปีงบประมาณ 2563
| ชื่อโครงการ | โครงการพัฒนาศักยภาพการทำงานของคณะกรรมการ อนุกรรมการและคณะทำงานในกองทุนหลัประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า ประจำปีงบประมาณ 2563 |
| รหัสโครงการ | 63-L8009-4-01 |
| ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
| หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | หน่วยงานสาธารณสุขอื่นของ อปท. เช่น กองสาธารณสุขของเทศบาล |
| ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า |
| วันที่อนุมัติ | 27 กันยายน 2562 |
| ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 1 ตุลาคม 2562 - 30 กันยายน 2563 |
| กำหนดวันส่งรายงาน | 30 กันยายน 2563 |
| งบประมาณ | 59,477.56 บาท |
| ผู้รับผิดชอบโครงการ | กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า |
| พี่เลี้ยงโครงการ | นายกูดนัย ราเหม |
| พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลทุ่งหว้า อำเภอทุ่งหว้า จังหวัดสตูล |
| ละติจูด-ลองจิจูด | 7.108,99.807place |
| งวด | วันที่งวดโครงการ | วันที่งวดรายงาน | งบประมาณ (บาท) | |||
|---|---|---|---|---|---|---|
| จากวันที่ | ถึงวันที่ | จากวันที่ | ถึงวันที่ | |||
| 1 | 1 ต.ค. 2562 | 30 ก.ย. 2563 | 59,477.56 | |||
| รวมงบประมาณ | 59,477.56 | |||||
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 39 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] : |
||
| สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
|---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้านับเป็นนวัตกรรมสำคัญในระบบสุขภาพของประชาชนเขตเทศบาลในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนโดยมีเทศบาลตำบลทุ่งหว้าเป็นกลไกลสำคัญในการบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพและประสานหน่วยงาน/องค์กร และภาคีเครือข่ายในพื้นที่เข้ามาค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมกันวางแผน และส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพที่เกี่ยวกับการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค และการฟื้นฟูสมรรถภาพ ที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิตในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ ดังนั้น เพื่อให้การบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นในเขตเทศบาลตำบลทุ่งหว้าเกิดประสิทธิภาพในการบริหารงาน อันได้แก่ การประชุมคณะกรรมการ อนุกรรมการและคณะทำงานในกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า ได้พิจารณา อนุมัติแผนงาน โครงการ,การจัดซื้อจัดหาอุปกรณ์ที่จำเป็นในการบริหารกองทุน และตลอดจนการจัดส่งเจ้าหน้าที่หรือคณะกรรมการร่วมประชุม/อบรมเพื่อพัฒนาความรู้ จึงได้จัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพการทำงานของคณะกรรมการ อนุกรรมการและคณะทำงานในกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้าขึ้นเพื่อประสิทธิภาพในการบริหารงานกองทุน
| วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
|---|---|---|---|
| 1 | 1.เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการหรือสถานบริการหรือหน่วยงานสาธารณสุขในพื้นที่ โดยเน้นเรื่องการสร้างเสริมสุขภาพการป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิเชิงรุก ที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิตเพื่อให้กลุ่มแม่และเด็กกลุ่มสูงอายุ กลุ่มคนพิการ กลุ่มผู้ประกอบอาชีพที่มีความเสี่ยงและกลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรังที่อยู่ในพื้นที่ สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่งถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้น 1.กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้ามีการสนับสนุนส่งเสริมงบประมาณการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการหรือสถานบริการ หรือหน่วยงานสาธารณสุขในพื้นที่ไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 |
10.00 | |
| 2 | 2.เพื่อให้คณะกรรมการกองทุนประชุมพิจารณาวางแผนหรืออนุมัติงบประมาณ และแสดงความคิดเห็นเพื่อพัฒนากองทุนสุขภาพระดับตำบลได้อย่างมีประสิทธิภาพ 2.เพื่อให้คณะกรรมการ/อนุกรรมการ และคณะทำงานในกองทุนหลักประกันสุขภาพ จำนวน 39 คน มีความรู้และความเข้าใจในการพิจารณาการวางแผนและการพิจารณากองทุนได้อย่างมีประสิทธิภาพ |
10.00 | |
| 3 | 3 เพื่อสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง 3.กองทุนหลักประกันสุขภาพมีการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง |
10.00 |
| hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) |
งบกิจกรรม (บาท) |
ทำแล้ว |
ใช้จ่ายแล้ว (บาท) |
||
| วันที่ | กิจกรรม | 73 | 18,500.00 | 0 | 0.00 | |
| 20 มี.ค. 63 | ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า | 12 | 3,600.00 | - | ||
| 10 เม.ย. 63 | ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า | 6 | 1,200.00 | - | ||
| 15 เม.ย. 63 | ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า | 26 | 6,000.00 | - | ||
| 27 เม.ย. 63 | คณะกรรมการติดตามประเมินผลโครงการลงพื้นที่ติดตามผลการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า | 3 | 1,200.00 | - | ||
| 7 ต.ค. 63 | ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า/อนุกรรมการกองทุน/อนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวฯ | 26 | 6,500.00 | - | ||
1.รวบรวมข้อมูลวิเคราะห์สถานการณ์การพัฒนางานส่งเสริมสุขภาพชุมชนของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้า เพื่อใช้ในการพิจารณาอนุมัติกิจกรรม/โครงการให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ 2.พิจารณาอนุมัติโครงการแผนการเงินประจำปีของคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 3.จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน ประชุมคณะอนุกรรมการ ,คณะทำงานประชุม คณะอนุกรรมการ LTC ประชุมจัดทำแผน/กิจกรรม/โครงการ 4. การประชาสัมพันธ์ 5. จัดซื้อ/จัดหา วัสดุอุปกรณ์/ครุภัณฑ์ สำหรับใช้ในการทำงาน 6.จัดส่งเจ้าหน้าที่และหรือคณะกรรมการเข้าร่วมประชุม/อบรม ศึกษาดูงานเพื่อพัฒนาความรู้ ความสามารถ 7.สรุป รายงานและประเมินผลการทำงาน
- กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งหว้าดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ สามารถเติมเต็มระบบหลักประกันสุขภาพโดยเฉพาะการบริการด้านการส่งเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค ฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลเชิงรุกให้กลุ่มเป้าหมายเข้าถึงระบบสุขภาพมากขึ้น
- กองทุนหลักประกันสุขภาพฯ มีการสนับสนุนให้กลุ่มหรือองค์กรประชาชน หรือหน่วยงานอื่นในพื้นที่ ดำเนินงานตามแผนงาน/โครงการเพื่อสร้างเสริมสุขภาพ และการป้องกันโรค
- กองทุนหลักประกันสุขภาพฯ สนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงในพื้นที่
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 9 ต.ค. 2562 11:06 น.