กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

เมื่อวันที่ 11 สิงหาคมที่ผ่านมา คณะทำงานกองทุน ฯ จ.ปัตตานี จัดเวทีแลกเปลี่ยนกองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น ณ โรงแรมปาร์คอินทาว์น (ปาร์ควิวเดิม) จังหวัดปัตตานี โดยมีกิจกรรมการประกวด poster ผลงานโครงการเด่น การนำเสนอผลงานโครงการเด่นที่ได้รับงบประมาณดำเนินงานจากกองทุน ประเภทหน่วยงานราชการ เจ้าหน้าที่ และภาคประชาชน  มีเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น และกองทุนดูแลระยะยาวผู้สูงอายุและบุคคลที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ในจังหวัดปัตตานีกว่า 200 คน

เมื่อวันที่ 11 สิงหาคมที่ผ่านมา คณะทำงานกองทุน ฯ จ.ปัตตานี จัดเวทีแลกเปลี่ยนกองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น ณ โรงแรมปาร์คอินทาว์น (ปาร์ควิวเดิม) จังหวัดปัตตานี โดยมีกิจกรรมการประกวด poster ผลงานโครงการเด่น การนำเสนอผลงานโครงการเด่นที่ได้รับงบประมาณดำเนินงานจากกองทุน ประเภทหน่วยงานราชการ เจ้าหน้าที่ และภาคประชาชน  มีเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น และกองทุนดูแลระยะยาวผู้สูงอายุและบุคคลที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ในจังหวัดปัตตานีกว่า 200 คน

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

- การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

1. ทำความเข้าใจเพิ่มเติมเรื่องประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)     - เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)     - เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เร่งรัดให้ดำเนินตามเป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563     - การบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน   - การติดตามการดำเนินตามโครงการของผู้รับการสนับสนุนงบจากกองทุนฯ 3.เร่งรัดการเบิกจ่ายงบประมาณของกองทุนให้เกิน 70 %
   4.การดำเนินงานกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

1. มีกรรมการกองทุนและผู้รับผิดชอบงานฯเข้าร่วมประชุมแห่งละ อย่างน้อย 2 คน
2. มีการอภิปราย แสดงความคิดเห็น และตั้งคำถามเพื่อสอบถามในประเด็นต่างๆ 3.พี่เลี้ยงได้อภิปราย ทำความเข้าใจ ชี้แจงเพิ่มเติม และตอบคำถามจากผู้เข้าร่วมประชุม

ประเมินกองทุนตามแผนการ โดยที่พี่เลี้ยงทั้งหมด 4 คน โดยตรวจสอบหลักฐานจากเอกสารและการลงข้อมูลในระบบเวปไซด์ มีการพบปะพูดคุยแนะนำทีมพี่เลี้ยงการประเมินกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 2 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน   - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
      มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
      มี 7 ข้อ ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน           ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน           ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 13. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 14. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน 15. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 16. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

สามารถประเมินกองทุนฯได้ตามแบบฟอร์มที่ สป.สช.กำหนด  และรายงานผลการประเมินในระบบของกองทุนเรียบร้อยแล้ว

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome) ที่เกิดขึ้นจริง * เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome) ที่เกิดขึ้นจริง * เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 5. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 6. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 7. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 8. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่.. 8 มิ.ย. 2563....จำนวน 150,000 บาท.......
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน.....25...... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน......5..........                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.......20..............                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.....30............. หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 5. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน....10............ 6. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.....1.............. 7. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........1.......... 8. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........1.......... รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..... 106.73.......เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่.. 13 ธ.ค. 2562....จำนวน 70,000 บาท.......
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน.....25...... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน......10..........                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.......23..............                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.....20............. หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน....10............ 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.....15.............. 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........10........... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........10.......... รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =.....13.72.......เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
• มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
  มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
  
• มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์
      - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
  มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
  
• มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์
      - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =........73.13..........เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. สปสช.เขต12 ให้ดำเนินการภายในวันที่ 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - แผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - มีแผนเน้นด้านสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรค หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมินกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
      มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
      มี 7 ข้อ ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน           ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน           ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1.การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2.การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3.การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4.การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อก่อน 31 มี.ค.63 - มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม  แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุง   - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
      มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
      มี 7 ข้อ ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน 8           ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 30           ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 30 หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1.การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 10 2.การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 15 3.การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 15 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 10

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน   - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
      มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
      มี 7 ข้อ ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน           ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน           ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน   โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่ 30 มีนาคม 2563 - มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน การบันทึกใบเบิกเงิน
- การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
  มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน 30 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
  มี 7 ข้อ ข้อละ 5 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน 8 คะแนน       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 30 คะแนน       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 20 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 0 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 0 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 0 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 0 คะแนน

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 = 33.07% เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
  มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
  มี 7 ข้อ ข้อละ 5 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน   ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน   ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome) ที่เกิดขึ้นจริง * เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่. 25 พฤศจิกายน 2562
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน ไม่มีการปรับปรุงเพราะผู้บันทึกข้อมูลเข้าโปรแกรมเว็บไซต์ในระดับดี
  - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
  มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน 30 คะแนน
ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
  มี 7 ข้อ ข้อละ 5 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน 10 คะแนน       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 23 คะแนน       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 0 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 0 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 0 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 0 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 0 คะแนน รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 = 52.24 เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน   - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
      มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
      มี 7 ข้อ ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน           ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน           ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน   โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

ประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล ด้วยการ

1. พูดคุย สอบถาม แนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุน
2. ตรวจสอบเอกสารและข้อมูลในระบบโปรแกรมออนไลน์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น
• แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าอาหารว่างเคื่องดื่ม หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน
• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

การประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน

ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน

หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา

1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย

1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน

1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน

2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน

2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน ที่ผ่านการประชุมของคณะกรรมการ และลงนามโดยประธานกองทุนฯ

2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน มีการสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 เป็นที่เรียบร้อยแล้ว  เมื่อวันที่ 24 ม.ค. 2563

2.4 การประชุมกรรมการกองทุน มีการประชุมคณะกรรมการอย่างสม่ำเสมอ

2.5 เป็นแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ ในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง

2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5

ประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล ด้วยการ

1. พูดคุย สอบถาม แนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุน
2. ตรวจสอบเอกสารและข้อมูลในระบบโปรแกรมออนไลน์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น
• แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าอาหารว่างเคื่องดื่ม หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน
• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

การประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน

ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน

หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา

1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย

1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน

1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน

2.1 ได้มีการแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุนลงในระบบและลงนามโดยนายกฯ

2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน ที่ผ่านการประชุมของคณะกรรมการ และลงนามโดยประธานกองทุนฯ

2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน มีการสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 เป็นที่เรียบร้อยแล้วแเมื่อวันที่ 18 ก.พ. 2563

2.4 การประชุมกรรมการกองทุน ไม่เป็นไปตามห่วงเวลาที่สมควรจะเป็น

2.5 แผนสุขภาพ/โครงการยังไม่มีความครบคลุมในประเด็น อาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง ที่ สปสช.ในมีนโยบาย

ลงพื้นที่ประเมินกองทุนฯทต.หนองจิก

จากการประเมินกองทุนฯปรากฏว่ากองทุนมีการดำเนินการอนุมัติโครงการครบทั้งหมดแต่ไม่ได้มีการเบิกจ่ายครบทั้งหมดตามที่อนุมิติเนื่องจากสถานการณ์โรคโควิค

ร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน ฯพ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563

• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563
• ชี้แจงและเสนอให้คณะกรรมการกองทุนฯ ร่วมชี้แจงกองทุน LTC ข้อที่เพิ่มเติม
• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติและจุดเน้นกองทุน
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผนประเภท10.4 และสรุปผลการดำเนินงาน
• ประชุมชีแจ้งระเบียบกองทุนฉบับใหม่ที่เพิ่มเติมของประเด็น LTC
• รับทราบสถานการณ์การเงินของกองทุน
• ชี้แจ้งข้อมูลการดำเนินงานงานแรงงานนอกระบบ(กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง)และโครงการบูรณาการขับเคลื่อนงานสร้างเสริมสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการติดตามการดำเนินงาน และสรุปผลปี 62 ประเมินและติดตามกองทุนสขภาพ โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

เสนอแนะให้เร่งรัดการโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการให้เร็วขึ้น และทำความเข้าใจกับผู้รับผิดชอบงานใหม่

ร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบล โดย - ชี้แจงประกาศกองทุน พ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563 - สถานการณ์การเงินของกองทุน - การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563 - เชิญชวนและแนะนำกองทุน LTC

1. กรรมการมีความเข้าใจในประกาศฯ
   
2. ผู้ขอรับเงินอุดหนุนมีการขอสนับสนุนจากหลายภาคส่วน
3. จนท.กองทุนฯ เข้าใจ สามารถบันทึกรายละเอียดเกี่ยวกับกองทุนในหน้าเว็ปไซต์ได้

ลงประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบลเทศบาลตำบลตันหยงโดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนน ดังนี้ 1.การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน.... จากเด็ม 100 คะแนน 2.การประเมินกองทุนLTC ได้คะแนน......จาก เต็ด 100 คะแนน เสนอแนะให้เร่งรัดการโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการให้เร็วขึ้น

ลงประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบลเทศบาลตำบลตันหยง โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนน ดังนี้ 1.การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน.... จากเด็ม 100 คะแนน 2.การประเมินกองทุนLTC ได้คะแนน......จาก เต็ด 100 คะแนน เสนอแนะให้เร่งรัดการโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการให้เร็วขึ้น

ร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน ฯพ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563

• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563
• ชี้แจงและเสนอให้คณะกรรมการกองทุนฯ ร่วมชี้แจงกองทุน LTC ข้อที่เพิ่มเติม
• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติและจุดเน้นกองทุน
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผนประเภท10.4 และสรุปผลการดำเนินงาน
• ประชุมชีแจ้งระเบียบกองทุนฉบับใหม่ที่เพิ่มเติมของประเด็น LTC
• รับทราบสถานการณ์การเงินของกองทุน
• ชี้แจ้งข้อมูลการดำเนินงานงานแรงงานนอกระบบ(กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง)และโครงการบูรณาการขับเคลื่อนงานสร้างเสริมสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการติดตามการดำเนินงาน และสรุปผลปี 62 5/6/63 ประเมินและติดตามกองทุนสขภาพ โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

ลงประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนน ดังนี้ 1.การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน.... จากเด็ม 100 คะแนน 2.การประเมินกองทุนLTC ได้คะแนน......จาก เต็ม 100 คะแนน เสนอแนะให้มีการประชุมเพื่อพิจารณาโครงการ

ลงประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนน ดังนี้ 1.การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน.... จากเด็ม 100 คะแนน 2.การประเมินกองทุนLTC ได้คะแนน......จาก เต็ม 100 คะแนน เสนอแนะให้มีการประชุมเพื่อพิจารณาโครงการให้เร็วขึ้น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน   - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
      มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
      มี 7 ข้อ ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน           ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน           ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 13. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 14. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน 15. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 16. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่.. -...
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน.....25...... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน......5..........                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.......20..............                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.....30............. หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 13. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน....10............ 14. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.....1.............. 15. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........1.......... 16. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........1..........

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 9. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 10. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 11. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 12. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่.. 11 ก.พ. 2563....จำนวน 75,200 บาท.......
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน.....25...... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน......5..........                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.......20..............                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.....30............. หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 9. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน....10............ 10. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.....1.............. 11. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........1.......... 12. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........1.......... รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..... 15.89.......เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน.....20........ ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน........10..........                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน..........25............                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน..........30............ หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่............................................... ไม่ได้สมทบ เนื่องจากไม่ได้รับเงินอุดหนุนจากสปสช - มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมินกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน.......15..... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........8..........                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.......15...........                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน........30........... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน   **ไม่ได้สมัครเข้าร่วมโครงการLTC รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. สปสช.เขต12 ให้ดำเนินการภายในวันที่ 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - แผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - มีแผนเน้นด้านสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรค หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
      มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
      มี 7 ข้อ ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน           ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน           ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1.การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2.การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3.การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4.การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบก่อน 31 มีนาคม 2563 - มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม  แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงข้อมูลให้เป็นปัจจุบัน - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
      มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน 25 ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
      มี 7 ข้อ ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน 3           ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 0           ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 20 หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1.การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 0 2.การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 0 3.การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 0 4.การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 0

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. สปสช.เขต12 ให้ดำเนินการภายในวันที่ 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - แผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - มีแผนเน้นด้านสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรค หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1.การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2.การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3.การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4.การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อก่อน 31 มีนาคม 2563 - มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน 10 ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน 10                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 25                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 25 หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 10 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 0 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 0 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 0

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
  มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
  
• มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์
      - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =.....84.17.............เปอร์เซ็น

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
  มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
  
• มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์
      - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =.......167.54...........เปอร์เซ็น

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
  มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
  
• มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์
      - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =....98.46..............เปอร์เซ็น

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =......29.70............เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =......68.96............เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
  มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
  มี 7 ข้อ ข้อละ 5 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม  แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
  - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
      มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
      มี 7 ข้อ ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................           ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................           ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน   โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

ประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล ด้วยการ

1. พูดคุย สอบถาม แนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุน
2. ตรวจสอบเอกสารและข้อมูลในระบบโปรแกรมออนไลน์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น
• แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าอาหารว่างเคื่องดื่ม หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน
• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

การประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน

ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน

หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา

1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย

1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน

1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน

2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน

2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน ที่ผ่านการประชุมของคณะกรรมการ และลงนามโดยประธานกองทุนฯ

2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน มีการสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 เป็นที่เรียบร้อยแล้ว

2.4 การประชุมกรรมการกองทุน

2.5 เป็นแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม  แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ ในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง

2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5

ประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล ด้วยการ

1. พูดคุย สอบถาม แนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุน
2. ตวจสอบเอกสารและข้อมูลในระบบโปรแกรมออนไลน์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น
• แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าอาหารว่างเคื่องดื่ม หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน
• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

การประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน

ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน

หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา

1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย

1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน

1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน

2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน

2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน ที่ผ่านการประชุมของคณะกรรมการ และลงนามโดยประธานกองทุนฯ

2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน มีการสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 เป็นที่เรียบร้อยแล้ว  เมื่อวันที่ 25 พ.ย. 2562

2.4 การประชุมกรรมการกองทุน มีการประชุมอย่างสม่ำเสมอ

2.5 เป็นแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ ในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง

2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5

ประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล ด้วยการ

1. พูดคุย สอบถาม แนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุน
2. ตรวจสอบเอกสารและข้อมูลในระบบโปรแกรมออนไลน์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น
• แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าอาหารว่างเคื่องดื่ม หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน
• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

การประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน

ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน

หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา

1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย

1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน

1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน

2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน

2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน ที่ผ่านการประชุมของคณะกรรมการ และลงนามโดยประธานกองทุนฯ

2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน มีการสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 เป็นที่เรียบร้อยแล้ว  เมื่อวันที่ 28 ก.พ. 2563

2.4 การประชุมกรรมการกองทุน

2.5 เป็นแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ ในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง

2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5

ประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล ด้วยการ

1. พูดคุย สอบถาม แนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุน
2. ตรวจสอบเอกสารและข้อมูลในระบบโปรแกรมออนไลน์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น
• แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าอาหารว่างเคื่องดื่ม หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน
• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

การประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน

ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน

หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา

1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย

1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน

1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน

2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน

2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน ที่ผ่านการประชุมของคณะกรรมการ และลงนามโดยประธานกองทุนฯ

2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน ไม่มีการสมทบเงินของอปท. เนื่องจากไม่ได้รับการสนับสนุนงบประมาณ

2.4 การประชุมกรรมการกองทุน

2.5 เป็นแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ ในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง

2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5

ประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล ด้วยการ

1. พูดคุย สอบถาม แนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุน
2. ตรวจสอบเอกสารและข้อมูลในระบบโปรแกรมออนไลน์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น
• แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าอาหารว่างเคื่องดื่ม หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน
• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

การประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน

ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน

หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา

1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย

1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน

1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน

2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน

2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน ที่ผ่านการประชุมของคณะกรรมการ และลงนามโดยประธานกองทุนฯ

2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน มีการสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 เป็นที่เรียบร้อยแล้ว เมื่อวันที่ 13 ก.พ. 2563

2.4 การประชุมกรรมการกองทุน

2.5 เป็นแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ ในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง

2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5

ร่วมประชุมกับคุณกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลป่าไร่ พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน พ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563

• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563 ผลผลิต
• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติ
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผน                                                                                                        -มีโครงการทั้งหมด 15 โครงการอนุมัติแล้ว 2 โครงการ เนืองจากสถานการณ์โควิด19

ลงพื้นที่ประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลปุโละปุโย

ผลการประเมินกองทุนฯปรากฏว่า กองทุนฯมีการดำเนินการโครสงการทั้ง ปี 2562 และปี 2563 ซึ่งได้มีเอกสารการดำเนินโครงการครบถ้วนและมีการลงระบบเป็นที่เรียบร้อยแต่ไม่ได้สมบูรณ์ทุกโครงการเนื่องจากมีการโยกย้ายเจ้าหน้าที่ดูแลกองทุน

ลงประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่เทศบาลตำบลบ่อทอง

ผลการประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่เทศบาลตำบลบ่อทอง ปรากฏว่า การดำเนินการโครงการในปี 2562 มีการดำเนินการครอบทุกโครงการและมีการอนุมัติโครงการครบทุกโครงการ ซึ่งมีการโครงการที่ไม่ได้อนุมัติโครงการเนื่องจากสถานการณ์โควิค

ร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน ฯพ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563 และประเมินกองทุนตามแบบประเมิน

• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563
• ชี้แจงและเสนอให้คณะกรรมการกองทุนฯ ร่วมชี้แจงกองทุน LTC ข้อที่เพิ่มเติม
• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติและจุดเน้นกองทุน
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผนประเภท10.4 และสรุปผลการดำเนินงาน
• ประชุมชีแจ้งระเบียบกองทุนฉบับใหม่ที่เพิ่มเติมของประเด็น LTC
• รับทราบสถานการณ์การเงินของกองทุน
• ชี้แจ้งข้อมูลการดำเนินงานงานแรงงานนอกระบบ(กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง)และโครงการบูรณาการขับเคลื่อนงานสร้างเสริมสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการติดตามการดำเนินงาน และสรุปผลปี 62 11/6/63 ประเมินและติดตามกองทุนสขภาพ โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน ฝากเรื่องการประสานการดำเนินงานLTC

ได้พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

ได้พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

ได้พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

ได้พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

ได้พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

ได้พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 2 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
- การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมินกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่ 5 ก.พ. 63 - มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน....25......... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.....10.........                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.......25.............                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน........25............. หัวข้อการประเมินกองทุน LTC  ไม่ได้ประเมินเพราะกองทุนฯไม่เข้าร่วมโครงการ รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =......99.25....เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................

ประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล ด้วยการ

1. พูดคุย สอบถาม แนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุน
2. ตรวจสอบเอกสารและข้อมูลในระบบโปรแกรมออนไลน์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น
• แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าอาหารว่างเคื่องดื่ม หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน
• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

การประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน

ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน

หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา

1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย

1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน

1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน

2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน

2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน ที่ผ่านการประชุมของคณะกรรมการ และลงนามโดยประธานกองทุนฯ

2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน มีการสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 เป็นที่เรียบร้อยแล้ว

2.4 การประชุมกรรมการกองทุน

2.5 เป็นแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม  แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ ในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง

2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5

ประเมินและติดตามกองทุนสุขภาพตำบล ด้วยการ

1. พูดคุย สอบถาม แนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุน
2. ตรวจสอบเอกสารและข้อมูลในระบบโปรแกรมออนไลน์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563

• การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63
  
• การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น
• แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าอาหารว่างเคื่องดื่ม หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน
• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563

การประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน

ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน

หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา

1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย

1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน

1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม

การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน

2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน

2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน ที่ผ่านการประชุมของคณะกรรมการ และลงนามโดยประธานกองทุนฯ

2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน มีการสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 เป็นที่เรียบร้อยแล้ว เมื่อวันที่ 2 ธ.ค. 2562

2.4 การประชุมกรรมการกองทุน

2.5 เป็นแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ ในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง

2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5

ลงพื้นที่ปประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่ตำบลบางเขา

ผลการประเมินกองทุน กองทุนได้มีการดำเนินโครงการครบทุกโครงการทั้งปี 2562 และปี2563 และมีการทำหลักฐานการดำเนินครบทุกโครงการและลงในระบบทุกโครงการ

1.ประสานงานผู้รับผิดชอบโครงการเพื่อเตรียมเอกสารประกอบการติดตามประเมินกองทุนฯปี2562/2563 และกองทุนLTC และนัดหมายลงพื้นที่ 2.พี่เลี้ยงแนะนำตัว ชี้แจงวัตถุประสงค์การติดตามประเมินกองทุนเพื่อนำผลการประเมินบันทึกคะแนนผ่านgoogle form นำมาตัดสินเพื่อมอบรางวัลกองทุนฯบริหารจัดการดีเด่นระดับจังหวัดมอบโล่ห์ในวันประกวดกองทุนฯจังหวัดที่จัดขึ้นในวันที่ 11 สิงหาคม2563 และลงเยี่ยมเพื่อพูดคุยแลกเปลี่ยนปัญหา อุปสรรค ข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการบริหารกองทุนฯ 3.ผู้รับผิดชอบกองทุนฯแนะนำผู้เข้าร่วมประกอบด้วยคณะกรรมการกองทุน เจ้าหน้าที่รับผิดชอบ จำนวน  6 ท่านประกอบด้วย  ปลัดตำบลรับผิดชอบงานกองทุนฯแทนประธานกองทุนฯ  ผู้อำนวยการกองคลัง  อนุกรรมการกองทุนฯจำนวน 4 ท่าน 4.พี่เลี้ยงประเมินตามแบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่  ปีงบประมาณ 2563 และแบบประเมินกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC)และตรวจเอกสารในระบบบันทึกออบไลน์ พร้อมทั้งเอกสารรูปเล่ม 5.พี่เลี้ยง คณะกรรมการกองทุนฯ เจ้าหน้าที่รับผิดชอบงานกองทุนฯแลกเปลี่ยนสถานการณ์ กองทุนฯ 6.พี่เลี้ยงสรุปผลการประเมินกองทุนฯ 7.ปลัดตำบลขอบคุณ ปิดการประเมิน

1. เจ้าหน้าที่ คณะอนุกรรมการกองทุนฯเข้าร่วมการประเมินจำนวน6ท่านประกอบด้วย ปลัดตำบลรับผิดชอบงานกองทุนฯแทนประธานกองทุนฯ ผู้อำนวยการกองคลัง อนุกรรมการกองทุนฯจำนวน 4 ท่าน
2. ผลการประเมินกองทุนฯและกองทุนLTCดังนี้ สรุปหัวข้อการประเมิน กองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลปุยุค ดังนี้ ด้านที่1. สรุปการดำเนินงานกองทุนปี 2562 1.1.ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย คะแนนเต็ม 10 ได้10 1.2.ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน คะแนนเต็ม 10 ได้ 10 1.3. การส่งเอกสารรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม คะแนนเต็ม10ได้10 ด้านที่2. การดำเนินงานกองทุนฯปี2563 2.1. การแต่งตั้งคณะกรรมกองทุน คะแนนเต็ม 5 ได้ 5 2.2.การจัดทำแผนการเงินประจำปีและโครงการบริหารจัดการ คะแนนเต็ม 5 ได้ 5 2.3.การสมทบเงิน อปท.ให้กับกองทุน คะแนนเต็ม 10 ได้10 2.4.การประชุมกรรมกองทุน คะแนนเต็ม 10 ได้ 10 2.5.กองทุนมีการทำแผนสุขภาพตำบล คะแนนเต็ม 10 ได้ 10 2.6.กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 คะแนนเต็ม 15 ได้ 10 2.7.กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรังหรือพัฒนาการเด็ก คะแนนเต็ม 15 ได้ 10 คะแนนรวมการประเมิน จากคะแนนเต็ม100 ได้ 90 สรุปแบบประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ2563 หัวข้อการประเมินผ่านการประเมินข้อ 1. คือการแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ คะแนนเต็ม10 ได้10 มิเอกสารแต่งตั้งคระกรรมการครบองค์ประกอบ และมีการลงนามถูกต้องครบถ้วน สรุปผลคะแนนรวมการประเมินกองทุน LTC คะแนนเต็ม 50 ได้ 10 การแลกเปลี่ยนข้อมูลสถานการณ์ปัญหากองทุนระหว่างพี่เลี้ยงกองทุน คณะอนุกรรมการกองทุนฯและเจ้าหน้าที่รับผิดชอบงานกองทุน และข้อเสนอแนะ 1.การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนและแลกเปลี่ยนกองทุนร่วมกับกองทุนที่ประสบความสำเร็จ 2.การจัดทำแผนงาน โครงการ คลอบคลุมทุกเป้าหมาย 3.การจัดทำโครงการรูปนวัตกรรมใหม่
3. เจ้าหน้าที่รับผิดชอบการเงินและระบบบันทึกออนไลน์ควรเปืดข้อมูลในระบบอย่างต่อเนื่อง

งประเมินและติดตามกองทุนสขภาพตำบลองค์การบริหารส่วนตำบลมะนังยง โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

งประเมินและติดตามกองทุนสขภาพตำบลองค์การบริหารส่วนตำบลมะนังยง โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

1.ประสานผู้รับผืดชอบกองทุนฯเพื่อนัดหมายจัดเตรียมเอกสารในการลงพื้นที่แลกเปลี่ยน  ติดตามประเมินกองทุนฯและประเมินกองทุนLTC 2.พี่เลี้ยงแนะนำตัว ชี้แจงวัตถุประสงค์การลงพื้นที่ติดตามโดยการนำคะแนนที่ได้ประเมินผ่านgoogle form เพื่อมอบโล่กองทุนฯบริหารจัดการดีเด่นระดับจังหวัดที่จัดขึ้นในวันที่11สวิงหาคม2563 3.เจ้าหน้าที่กองทุนฯแนะนำตัว พร้อมชี้แจงเอกสารในการเตรียมการประเมินด้วยเอกสารรูปเล่มและในระบบการบันทึกออนไล์ของกองทุนฯ 4.แลกเปลี่ยนข้อมูลตามแบบประเมินกองทุนฯพร้อมเอกสารประกอบ 5.พี่เลี้ยงสรุปพร้อมขอขัอเสนอแนะจากผู้รับผิดชอบกองทุนฯ

1.เจ้าหน้าที่รับผิดชอบงานกองทุนฯเข้าร่วมจำนวน 2 คน ประกอบด้วยเจ้าหน้าที่การเงินกองทุนฯและเจ้าหน้าที่ดูแลงานกองทุนLTc 2.ข้อมูลจากแบบประเมินสรุปออกเป็นห้วข้อดังนี้คะแนนต็ม 100คะแนนได้ 95 ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯปีที่ผ่านมา 1.1ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย คะแนนเต็น 10 ได้ 10 1.2ความครบถ้วนของเอกสารการเบิกจ่าย คะแนนเต็ม 10 ได้ 10 1.3การส่งรายงานการเงินและรายงานกิจกรรม คะแนนเต็ม 10 ได้ 10 ด้านที่ 2 กา่รดำเนินงานกองทุนปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งต้ังกรรมการกองทุน คะแนนเต็ม 5 ได้ 5 2.2การจัดทำแผนการเงินประจำปีและโครงการบริหารจัดการ คะแนนเต็ม 5 ได้ 5 2.3การสมทบเงินของอปท.ให้กับกองทุน คะแนนเต็ม 10ได้ 10 2.4การประชุมกรรมการกองทุน คะแนนเต็ม 10 ได้ 10 2.5กองทุนทีแผนสุขภาพตำบล คะแนนเต์ม10 ได้ 10
2.6 กองทุนมีโครงการตามข้อ2.5 คะแนนเต็ม 15 ได้ 15 2.7กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรังหรือพัฒนาการเด็ก คะแนน 15 ได้ 10 (อยู่ระหว่างการอนุมัติงบประมาณ) ประเมิน กองทุนLTC คะแนนที่ได้จาการประเมินรวม 10 คะแนน เนื่องจากมีการแต่งตั้งคณะอนุกรรมการแต่งมิได้มีการดำเนินการ การแลกเปลี่ยนสถานการณ์กองทุนฯระหว่างเจ้าหน้าที่และพี่เลี้ยง ดังนี้ 1.สรุปภาพรวมการดำเนินงานกองทุนฯ เช่นการทำแผนสุขภาพ การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ การ)การปรับแผนงานโครงการ การต่อยอดโครงการ ที่คลอบคลุมทุกเป้าหมาย

ลงเยี่ยมประเมินกองทุน

จากการลงประเมินกองทุน ได้มีการประเมินการดำเนินงานในปี 2562 และปี 2563 ซึ่งประเมินทั้ง 2 ปี ปรากฏว่า ปี 2562 มีการดำเนินการที่สมบูรณ์ทั้งเอกสารและระบบ แต่ ปี 2563 มีการดำเนินการอนุมัติโครงการทั้งหมด และมีการขอยุติโครงการไป 2 โครงการ เนื่องจากสถานการณ์โควิค

ได้พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

• การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

ลงพื้นที่การประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่ตำบลเกาะเปาะ

ผลการประเมินกองทุนปรวาฏกว่า กองทุนมีการดำเนินโครงการและมีการอนุมัติโครงการครบทุกโครงการและมีหหลักฐานการดำเนินงานครบทั้ง 2 ปี มีการลงระบบครบทั้ง 2 ปี

มีการประเมินการดำเนินการของกองทุน

การลงพื้นที่การประเมินกองทุนทำให้ทราบถึงการดำเนินการของกองทุนว่าได่้มีการดำเนินการอนุมัติโครงการแต่ไม่ได้มีการเบิกจ่ายโครงการทั้งหมดเนื่องจากสถานการณ์โควิค ซึ่งผลการดำเนินการทั้งเอกสารและระบบสมบูรณ์ทุกโครงการอาจจะมีบางโครงการที่ไม่ได้มีการบันทึกกิจกรรมแต่ได้นำเรียนให้กองทุนทราบแล้ว

ลงพื้นที่ประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่ตำบลลิปะสะโง

ผลการการประเมินกองทุน กองทุนได้ดำเนินการอนุมัติโครงการครบทั้ง 2 ปี และมีเอกสารครบถ้วนทั้งผลการดำเนินการและในระบบ

ลงประเมินและติดตามกองทุนสขภาพตำบลองค์การบริหารส่วนตำบลยามูโดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

ลงประเมินและติดตามกองทุนสขภาพตำบลองค์การบริหารส่วนตำบลยามู โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

ลงประเมินและติดตามกองทุนสขภาพตำบลองค์การบริหารส่วนตำบลแหลมโพธิ์ โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

ลงประเมินและติดตามกองทุนสขภาพตำบลเองค์การบริหารส่วนตำบลแหลมโพธิ์ โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน   - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
      มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
      มี 7 ข้อ ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน           ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน           ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน   โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome) ที่เกิดขึ้นจริง * เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่  26 พฤศจิกายน 2562 - มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น
มีแผนสุขภาพครอบคลุม แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน  ......-........   - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
  มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน  30 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
  มี 7 ข้อ ข้อละ 5 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน  10 คะแนน       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน 21 คะแนน       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน  14 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน  10 คะแนน
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 6 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน 1 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน 1 คะแนน รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 = 11.38 เปอร์เซ็น

ร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน ฯพ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563

• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติและจุดเน้นกองทุน
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผนประเภท10.4 และสรุปผลการดำเนินงาน
• ประชุมชีแจ้งระเบียบกองทุนฉบับใหม่ที่เพิ่มเติมของประเด็น LTC
• รับทราบสถานการณ์การเงินของกองทุน
• ชี้แจ้งข้อมูลการดำเนินงานงานแรงงานนอกระบบ(กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง)และโครงการบูรณาการขับเคลื่อนงานสร้างเสริมสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการติดตามการดำเนินงาน และสรุปผลปี 62 5/6/63 ประเมินและติดตามกองทุนสขภาพ โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

1.ประสานงานผู้รับผิดชอบกองทุนเพื่อเตรียมเอกสารประกอบการติดตามประเมินกองทุนฯปี2562/2563 และกองทุนLTC และนัดหมายลงพื้นที่ 2.พี่เลี้ยงแนะนำตัว ชี้แจงวัตถุประสงค์การติดตามประเมินกองทุนเพื่อนำผลการประเมินบันทึกคะแนนผ่านgoogle form นำมาตัดสินเพื่อมอบรางวัลกองทุนฯบริหารจัดการดีเด่นระดับจังหวัดมอบโล่ห์ในวันประกวดกองทุนฯจังหวัดที่จัดขึ้นในวันที่ 11 สิงหาคม2563 และลงเยี่ยมเพื่อพูดคุยแลกเปลี่ยนปัญหา อุปสรรค ข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการบริหารกองทุนฯ 3.เจ้าหน้าที่กองทุนฯแนะนำผู้เข้าร่วมประกอบด้วย เจ้าหน้าที่รับผิดชอบ จำนวน 5 ท่านประกอบด้วย ผู้ช่วยเลขานุการกองทุนฯรับผิดชอบงานแทนเลขานุการกองทุนฯ เจ้าหน้าที่รับผิดชอบงานกองทุนฯจำนวน 4 ท่าน 4.พี่เลี้ยงประเมินตามแบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ ปีงบประมาณ 2563 และแบบประเมินกองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC)และตรวจเอกสารในระบบบันทึกออบไลน์ พร้อมทั้งเอกสารรูปเล่ม 5.พี่เลี้ยง เจ้าหน้าที่รับผิดชอบงานกองทุนฯแลกเปลี่ยนสถานการณ์ กองทุนฯ 6.พี่เลี้ยงสรุปผลการประเมินกองทุนฯ 7.ผู้ช่วยเลขานุการกองทุน ปิดการประเมิน

1.  ผู้ช่วยเลขานุการกองทุนฯ เจ้าหน้าที่รับผิดชอบงานกองทุนฯเข้าร่วมการประเมินจำนวน5ท่านประกอบด้วย  ผู้อำนวยการกองสาธารณสุขเทศบาลเมืองปัตตานีและเจ้าหน้าที่รับผิดชอบงานกองทุน 2. ผลการประเมินกองทุนฯและกองทุนLTCดังนี้ สรุปหัวข้อการประเมิน กองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลปุยุค ดังนี้ ด้านที่1. สรุปการดำเนินงานกองทุนปี 2562 1.1.ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย คะแนนเต็ม 10 ได้10 1.2.ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน คะแนนเต็ม 10 ได้ 10 1.3. การส่งเอกสารรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม คะแนนเต็ม10ได้10 ด้านที่2. การดำเนินงานกองทุนฯปี2563 2.1. การแต่งตั้งคณะกรรมกองทุน คะแนนเต็ม 5 ได้ 5 2.2.การจัดทำแผนการเงินประจำปีและโครงการบริหารจัดการ คะแนนเต็ม 5 ได้ 5 2.3.การสมทบเงิน อปท.ให้กับกองทุน คะแนนเต็ม 10 ได้10 2.4.การประชุมกรรมกองทุน คะแนนเต็ม 10 ได้ 10 2.5.กองทุนมีการทำแผนสุขภาพตำบล คะแนนเต็ม 10 ได้ 5 2.6.กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 คะแนนเต็ม 15 ได้ 15 2.7.กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรังหรือพัฒนาการเด็ก คะแนนเต็ม 15 ได้ 15 คะแนนรวมการประเมิน จากคะแนนเต็ม100 ได้ 95 สรุปแบบประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ2563 หัวข้อการประเมินผ่านการประเมินข้อ 1. คือการแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ คะแนนเต็ม10 ได้10 มิเอกสารแต่งตั้งคระกรรมการครบองค์ประกอบ และมีการลงนามถูกต้องครบถ้วน สรุปผลคtแนนรวมการประเมินกองทุน LTC คะแนนเต็ม 50 ได้ 50 1. การแต่งตั้งคณะกรรมการLTC คะแนนเต็ม 10  ได้ 10 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN คะแนนเต็ม 15ได้15 3.การโอนงบประมาณให้กับหน่วยบริการ(ศูนยฺพัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ. อื่นๆ คะแนนเต็ม 15 ได้ 15 4.การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม10 ได้ 10 ข้อเสนอแนะ ควรมีการพัฒนาศักยภาพเจ้าหน้าที่รับผิดชอบงานกองทุนอย่างน้อยปีละ 2 ครั้ง

ระเบียบวาระที่ 1 เรื่องประธานแจ้งที่ประชุมทราบ 1.1 แนวทางการทำงานกองทุนสุขภาพ ปี 64       แนวโน้มการบริหารกองทุนสุขภาพตำบล ระดับประเทศ น่าจะมีการใช้จ่ายเงินสะสม เหลือไม่เกิน 4,000 ล้านบาท ยังคงใช้ประกาศ ข้อ 23 คือ ไม่จัดสรรแก่กองทุนสุขภาพตำบลที่มีการเหลือไม่เกิน 2 เท่า การแพร่ระบาดของโคโรน่าไวรัส-19 ส่งผลให้ อปท.มีการใช้จ่ายเงินกองทุนสุขภาพตำบลในการแก้ปัญหามากขึ้น ภาพรวมการบริหารกองทุนฯที่ อปท.เป็นผู้ดำเนินงานนั้น ปี 64 มีการเปลี่ยนแปลง คือ กองทุนดูแลระยะยาวผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) จะไม่มีการจัดสรรเงินค่าบริการสาธารณสุข จำนวน 100,000 บาท แก่ CUP หรือ คู่สัญญาปฐมภูมิแล้ว แต่จะสนับสนุนให้ อปท.เป็น 6,000 บาท/ผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง 1 ราย ส่วนกองทุนสุขภาพตำบล ไม่มีการเปลี่ยนแปลงรายละเอียดการจัดสรรแต่อย่างใด ส่วนกองทุนฟื้นฟูคนพิการระดับจังหวัด องค์การบริหารส่วนจังหวัดเป็นผู้รับผิดชอบบริหารกองทุนดังกล่าว จะมีจัดสรรให้ 5 บาท/หัว ปชก. เพิ่มการออกแบบและจ่าย intermediate care:IMC เป้าหมายการดำเนินงาน ปี 64 คือ
      การเพิ่มประสิทธิภาพและสร้างอัตตะลักษณ์การจัดบริการสุขภาพชุมชนโดย องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น เพื่อเพิ่มการเข้าถึงบริการ การควบคุมป้องกัน NCDs การเข้าถึงบริการสุขภาพเด็ก การดูแลผู้สูงอายุ และการแก้ปัญหาของสุขภาพตามประเด็นของพื้นที่ การเพิ่มประสิทธิภาพการบริหาร เน้น       1.พัฒนาความร่วมมือภาคียุทธศาสตร์       2.ถอดบทเรียนและจัดการองค์ความรู้       3.พัฒนาศักยภาพและความเข้มแข็งของกลไกในระดับพื้นที่       4.สร้างอัตตะลักษณ์การจัดการสุขภาพชุมชนร่วมกับอปท.
      5.การประเมินผลการดำเนินงานกองทุน       6.การพัฒนาโปรแกรมกองทุนสุขภาพตำบล การจัดสรรเงินกองทุนสุขภาพตำบล ปี 64 คาดการณ์จะมีกองทุนเข้าข่ายไม่ได้รับจัดสรร 509 แห่ง เขต 12 สงขลา ประมาณ 59 แห่ง คืนเงินให้ส่วนกลาง ประมาณ 21 ล้านบาท ซึ่งเขตสามารถปรับเกลี่ยแบบ global budget สำหรับกองทุนที่มีผลงานดี และสมทบเกินตามที่ประกาศฯกำหนด
มติที่ประชุม........รับทราบถือปฏิบัติ.......... ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องรับรองรายงานการประชุมครั้งที่แล้ว มติที่ประชุม...รับรองรายงานการประชุมเมื่อ วันที่ 23 มกราคม 2563 ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเสนอเพื่อทราบ มติที่ประชุม........ไม่มี.......... ระเบียบวาระที่ 4 เรื่องเสนอเพื่อพิจารณา           4.1 โครงการติดตามและสนับสนุนกองทุนสุขภาพตำบล LTC และกองทุนฟื้นฟูสมรรถภาพระดับจังหวัดผ่านกลไกพี่เลี้ยง 3 กองทุน จังหวัดปัตตานี ปี 2563 งบประมาณ 183,680.00 บาท
งวดสำหรับการทำรายงาน
งวด งวดสำหรับการทำรายงาน งบประมาณ (บาท) จากวันที่ ถึงวันที่
1 16 ธ.ค. 2562 15 ม.ค. 2563 27,552.00 2 17 ม.ค. 2563 15 มิ.ย. 2563 128,576.00 3 16 มิ.ย. 2563 15 ส.ค. 2563 27,552.00 รวมงบประมาณ 183,680.00
กิจกรรม ผลกิจกรรม/ข้อเสนอเพิ่มเติม/สิ่งที่ต้องดำเนินการ 1. ประชุมทีมพี่เลี้ยงระดับจังหวัด 30,000 บาท (ครบ 3 ครั้ง ยังไม่ได้รายงานกิจกรรมบนเว็บไซต์) - เลขาฯพี่เลี้ยงรับผิดชอบบันทึกผลกิจกรรม ให้แล้วเสร็จภายในวันที่ 15 มิถุนายน 2563 นี้ 2. ประเมินและติดตามรายกองทุนตำบล (1,000 บาท/แห่ง) 113,000 บาท - พี่เลี้ยงหลายท่านได้ลงเยี่ยมประเมินกองทุนฯของตนเองแล้ว ให้บันทึกรายงานผลกิจกรรม,ภาพกิจกรรม และบันทึกแบบประเมินการบริหารจัดการ ปี 63 บนเว็บไซต์ด้วย ส่วนกองทุนฯที่ยังไม่ลงเยี่ยมประเมินกองทุนฯ ให้กำหนดแผนวันเดือนปี และให้ลงเยี่ยมประเมินกองทุนฯรวมทั้งบันทึกผลกิจกรรมให้แล้วเสร็จภายในวันที่ 15 มิถุนายน 2563 นี้ - ร่วมทำความเข้าใจกับแบบประเมินกองทุน+LTCปี63 3. นิเทศกองทุนระดับอำเภอ (360 บาท/กองทุน) 12 อำเภอ 40,680 บาท - ทีมพี่เลี้ยงได้ออกนิเทศกองทุนระดับอำเภอ(ภาพอำเภอ)
  1.อำเภอยะรัง วันที่ 08 01 2020(เช้า)   2.อำเภอหนองจิก วันที่ 20 02 2020(เช้า)   3.อำเภอมายอ,ทุ่งยางแดง วันที่ 02 03 2020(เช้า)   4.อำเภอสายบุรี,ไม้แก่น,กะพ้อ วันที่ 18 03 2020(เช้า)   5.อำเภอปะนาเระ วันที่ 18 03 2020(บ่าย)   6.อำเภอเมือง วันที่ 19 03 2020(เช้า)   7.อำเภอโคกโพธิ์,แม่ลาน วันที่ 19 03 2020(บ่าย)   8.อำเภอยะหริ่ง(ขอเลื่อน ยังไม่จัด) ต้องกำหนดแผน - เลขาฯพี่เลี้ยงรับผิดชอบบันทึกผลกิจกรรม ให้แล้วเสร็จภายในวันที่ 15 มิถุนายน 2563 นี้ 4. เวทีประกวดผลงานกองทุนฯระดับจังหวัด (วงเงินสปสช.เขต 12 สงขลา นอกเหนือจากโครงการพี่เลี้ยง) กำหนดจัดวันที่ 15 ก.ค. – 14 ส.ค.2563 งบประมาณ 112,000 บาท รายละเอียดประมาณการค่าใช้จ่ายดังนี้(พี่เลี้ยงปรับได้) 1.ค่าอาหาร 300 บาท × 260 คน =78,000 บาท 2.ค่าวิทยากร+ค่าเดินทาง 20 คน × 1,000 บาท=22,000 บาท 3. ค่า Poster อำเภอละ 1,000 บาท = 12,000 บาท 1.การกำหนดวันเดือนปีที่จะจัด 2.ร่วมออกแบบ ดีไซด์โดยใช้ต้นแบบเหมือนปีที่แล้ว มติที่ประชุม.......รับทราบดำเนินการตามแนวทางที่กำหนดร่วมกัน........... ระเบียบวาระที่ 5 เรื่องอื่นๆ .....................................................................................................................................................................................

ระเบียบวาระที่ 1 เรื่องประธานแจ้งที่ประชุมทราบ 1.1 แนวทางการทำงานกองทุนสุขภาพ ปี 64           แนวโน้มการบริหารกองทุนสุขภาพตำบล ระดับประเทศ น่าจะมีการใช้จ่ายเงินสะสม เหลือไม่เกิน 4,000 ล้านบาท ยังคงใช้ประกาศ ข้อ 23 คือ ไม่จัดสรรแก่กองทุนสุขภาพตำบลที่มีการเหลือไม่เกิน 2 เท่า การแพร่ระบาดของโคโรน่าไวรัส-19 ส่งผลให้ อปท.มีการใช้จ่ายเงินกองทุนสุขภาพตำบลในการแก้ปัญหามากขึ้น ภาพรวมการบริหารกองทุนฯที่ อปท.เป็นผู้ดำเนินงานนั้น ปี 64 มีการเปลี่ยนแปลง คือ กองทุนดูแลระยะยาวผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) จะไม่มีการจัดสรรเงินค่าบริการสาธารณสุข จำนวน 100,000 บาท แก่ CUP หรือ คู่สัญญาปฐมภูมิแล้ว แต่จะสนับสนุนให้ อปท.เป็น 6,000 บาท/ผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง 1 ราย ส่วนกองทุนสุขภาพตำบล ไม่มีการเปลี่ยนแปลงรายละเอียดการจัดสรรแต่อย่างใด ส่วนกองทุนฟื้นฟูคนพิการระดับจังหวัด องค์การบริหารส่วนจังหวัดเป็นผู้รับผิดชอบบริหารกองทุนดังกล่าว จะมีจัดสรรให้ 5 บาท/หัว ปชก.  เพิ่มการออกแบบและจ่าย intermediate care:IMC เป้าหมายการดำเนินงาน ปี 64 คือ
          การเพิ่มประสิทธิภาพและสร้างอัตตะลักษณ์การจัดบริการสุขภาพชุมชนโดย องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น เพื่อเพิ่มการเข้าถึงบริการ การควบคุมป้องกัน NCDs การเข้าถึงบริการสุขภาพเด็ก การดูแลผู้สูงอายุ และการแก้ปัญหาของสุขภาพตามประเด็นของพื้นที่ การเพิ่มประสิทธิภาพการบริหาร เน้น           1.พัฒนาความร่วมมือภาคียุทธศาสตร์           2.ถอดบทเรียนและจัดการองค์ความรู้           3.พัฒนาศักยภาพและความเข้มแข็งของกลไกในระดับพื้นที่           4.สร้างอัตตะลักษณ์การจัดการสุขภาพชุมชนร่วมกับอปท.
          5.การประเมินผลการดำเนินงานกองทุน           6.การพัฒนาโปรแกรมกองทุนสุขภาพตำบล การจัดสรรเงินกองทุนสุขภาพตำบล ปี 64 คาดการณ์จะมีกองทุนเข้าข่ายไม่ได้รับจัดสรร 509 แห่ง เขต 12 สงขลา ประมาณ 59 แห่ง คืนเงินให้ส่วนกลาง ประมาณ 21 ล้านบาท ซึ่งเขตสามารถปรับเกลี่ยแบบ global budget สำหรับกองทุนที่มีผลงานดี และสมทบเกินตามที่ประกาศฯกำหนด
มติที่ประชุม........รับทราบถือปฏิบัติ.......... ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องรับรองรายงานการประชุมครั้งที่แล้ว มติที่ประชุม...รับรองรายงานการประชุมเมื่อ วันที่ 23 มกราคม 2563 ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเสนอเพื่อทราบ มติที่ประชุม........ไม่มี.......... ระเบียบวาระที่ 4 เรื่องเสนอเพื่อพิจารณา                   4.1 โครงการติดตามและสนับสนุนกองทุนสุขภาพตำบล LTC และกองทุนฟื้นฟูสมรรถภาพระดับจังหวัดผ่านกลไกพี่เลี้ยง 3 กองทุน จังหวัดปัตตานี ปี 2563 งบประมาณ 183,680.00 บาท
กิจกรรม ผลกิจกรรม/ข้อเสนอเพิ่มเติม/สิ่งที่ต้องดำเนินการ 1. ประชุมทีมพี่เลี้ยงระดับจังหวัด 30,000 บาท (ครบ 3 ครั้ง ยังไม่ได้รายงานกิจกรรมบนเว็บไซต์) - เลขาฯพี่เลี้ยงรับผิดชอบบันทึกผลกิจกรรม ให้แล้วเสร็จภายในวันที่ 15 มิถุนายน 2563 นี้ 2. ประเมินและติดตามรายกองทุนตำบล (1,000 บาท/แห่ง) 113,000 บาท - พี่เลี้ยงหลายท่านได้ลงเยี่ยมประเมินกองทุนฯของตนเองแล้ว ให้บันทึกรายงานผลกิจกรรม,ภาพกิจกรรม และบันทึกแบบประเมินการบริหารจัดการ ปี 63 บนเว็บไซต์ด้วย ส่วนกองทุนฯที่ยังไม่ลงเยี่ยมประเมินกองทุนฯ ให้กำหนดแผนวันเดือนปี และให้ลงเยี่ยมประเมินกองทุนฯรวมทั้งบันทึกผลกิจกรรมให้แล้วเสร็จภายในวันที่ 15 มิถุนายน 2563 นี้ - ร่วมทำความเข้าใจกับแบบประเมินกองทุน+LTCปี63 3. นิเทศกองทุนระดับอำเภอ (360 บาท/กองทุน) 12 อำเภอ 40,680 บาท - ทีมพี่เลี้ยงได้ออกนิเทศกองทุนระดับอำเภอ(ภาพอำเภอ)
  1.อำเภอยะรัง วันที่ 08 01 2020(เช้า)   2.อำเภอหนองจิก วันที่ 20 02 2020(เช้า)   3.อำเภอมายอ,ทุ่งยางแดง วันที่ 02 03 2020(เช้า)   4.อำเภอสายบุรี,ไม้แก่น,กะพ้อ วันที่ 18 03 2020(เช้า)   5.อำเภอปะนาเระ วันที่ 18 03 2020(บ่าย)   6.อำเภอเมือง วันที่ 19 03 2020(เช้า)   7.อำเภอโคกโพธิ์,แม่ลาน วันที่ 19 03 2020(บ่าย)   8.อำเภอยะหริ่ง(ขอเลื่อน ยังไม่จัด) ต้องกำหนดแผน - เลขาฯพี่เลี้ยงรับผิดชอบบันทึกผลกิจกรรม ให้แล้วเสร็จภายในวันที่ 15 มิถุนายน 2563 นี้ 4. เวทีประกวดผลงานกองทุนฯระดับจังหวัด (วงเงินสปสช.เขต 12 สงขลา นอกเหนือจากโครงการพี่เลี้ยง) กำหนดจัดวันที่ 15 ก.ค. – 14 ส.ค.2563 งบประมาณ 112,000 บาท รายละเอียดประมาณการค่าใช้จ่ายดังนี้(พี่เลี้ยงปรับได้)   1.ค่าอาหาร 300 บาท × 260 คน =78,000 บาท   2.ค่าวิทยากร+ค่าเดินทาง 20 คน × 1,000 บาท=22,000 บาท   3. ค่า Poster อำเภอละ 1,000 บาท = 12,000 บาท 1.การกำหนดวันเดือนปีที่จะจัด 2.ร่วมออกแบบ ดีไซด์โดยใช้ต้นแบบเหมือนปีที่แล้ว มติที่ประชุม.......รับทราบดำเนินการตามแนวทางที่กำหนดร่วมกัน...........

ร่วมประชุมกับคุณกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบล พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน พ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563

• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563 ผลผลิต
• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติ
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผน

• ร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน ฯพ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563
• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563
• ชี้แจงและเสนอให้คณะกรรมการกองทุนฯ ร่วมชี้แจงกองทุน LTC ข้อที่เพิ่มเติม

• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติและจุดเน้นกองทุน
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผนประเภท10.4 และสรุปผลการดำเนินงาน
• ประชุมชีแจ้งระเบียบกองทุนฉบับใหม่ที่เพิ่มเติมของประเด็น LTC
• รับทราบสถานการณ์การเงินของกองทุน
• ชี้แจ้งข้อมูลการดำเนินงานงานแรงงานนอกระบบ(กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง)และโครงการบูรณาการขับเคลื่อนงานสร้างเสริมสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการติดตามการดำเนินงาน และสรุปผลปี 62 5/6/63 ประเมินและติดตามกองทุนสขภาพ โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

ร่วมประชุมกับคุณกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลม่วงเตี้ย พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน พ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563

• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563 ผลผลิต
• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติ
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผน                                                                                                        -มีการอนุมัติโครงการทั้งหมด  9 โครงการเบิกจ่ายแล้วทั้งหมด 9 โครงการ

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุง

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

1. ชี้แจงประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน
   ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)

- เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน) - เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง) 2. เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 2.1.สมทบเงินภายใน 31มี.ค.63 2.2.รายงานการเงินครบทุกไตรมาส 2.3.มีแผนการรับ-จ่ายเงิน 2.4.มีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น 2.5.มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์

1. กรรมการมีความเข้าใจในประกาศฯ
   
2. ผู้ขอรับเงินอุดหนุนมีการขอสนับสนุนจากหลายภาคส่วน เช่น โรงเรียน มัสยิด
3. จนท.กองทุนฯ เข้าใจ สามารถบันทึกรายละเอียดเกี่ยวกับกองทุนในหน้าเว็ปไซต์ได้

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

1.ชี้แจงวัตถุประสงค์ของการนิเทศติดตามครั้งที่ 1 2.ชี้แจงหลักเกณฑ์การประเมินกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC 3.ประเมินผลกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC และตรวจสอบเอกสาร 4.แลกเปลี่ยนการดำเนินงานกองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC ของปี 2562 และติดตามความก้าวหน้าของปี 2563

1.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC สามารถรับรู้ถึงเป้าหมายของการดำเนินงานมากขึ้น 2.คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนสุขภาพท้องถิ่น และ LTC มีแผนปฏิบัติการที่ชัดเจน

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงรับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุง

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุง

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุง

1.ชี้แจงสถานการณ์การเงินของกองทุน โดย จนท.กองทุน 2.ชี้แจงระเบียบ สป.สช.ฉบับใหม่ล่าสุด 3.ประชาสัมพันธ์โครงการบูรณาการสุขภาวะและโครงการแรงงานนอกระบบ

ผมนายมะรอกี เวาะเลง พี่เลี้ยงจังหวัดปัตตานี ได้มาร่วมประชุม พร้อมชี้แจ้งระเบียบกองทุนที่มีการเปลี่ยนแปลงให้ คณะกรรมการรับทราบและ 1. ผมได้รับทราบผลการดำเนินงานโครงการของกองทุน สถานะทางการเงิน(จนท.กองทุนนำเสนอ ) 2. ผมได้เชิญชวนกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลยาบี สมัครแจ้งความจำนงเข้าร่วมดำเนินงานการดูแลระยะยาว ด้านสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุภาวะพึ่งพิง ( LTC )ซึ่งในส่วนของอำเภอหนองจิกมี กองทุนเทศบาลหนองจิกแห่งเดียวที่สมัครแล้ว สำหรับขั้นตอนในการสมัครเข้าร่วมดำเนินงานการดูแลระยะยาว ด้านสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุภาวะพึ่งพิง(Long Term Care) 1. กองทุนหลักประกันสุขภาพ ต้องมีความพร้อมโดยสมัครใจ 2. มีผู้จัดการระบบ (Care Manager)ในพื้นที่ 3. มีผู้ช่วยเหลือดูแลผู้สูงอายุ (Care Giver) ในพื้นที่ 4. มีหน่วยจัดบริการ (ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุหรือหน่วยบริการ) 3.ผมได้ให้ข้อมูลการดำเนินงานแรงงานนอกระบบ และแผนงานทำโครงการบูรณาการสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการ ) โดยให้มีการดำเนินโครงการเกี่ยวกับการทำงานที่เสี่ยงต่อสุขภาพ(แรงงานนอกระบบ) กองทุนฯ ละ 2 โครงการและแผนงานทำโครงการบูรณาการสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการ ) โดยทุกกองทุนฯสามารถเสนอโครงการดังกล่าว และรายงานในระบบผ่านเว็บไซต์กองทุนสุขภาพตำบล(www.localfund.happynetwork.org) ต่อไป

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก
https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=?

• มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
  มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
  
• มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
      - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน. รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ampur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก
https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

• มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
  มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ
• การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
  
• มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
  
• มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
      - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
            มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
            มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน

1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................
2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน.........................
4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน. รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

• ร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน ฯพ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563
• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563
• ชี้แจงและเสนอให้คณะกรรมการกองทุนฯ ร่วมจัดตั้งกองทุน LTC

• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติ
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผน

1. ชี้แจงประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน
   ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)  เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 2.1.สมทบเงินภายใน 31มี.ค.63 2.2.รายงานการเงินครบทุกไตรมาส 2.3.มีแผนการรับ-จ่ายเงิน 2.4.มีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น 2.5.มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์

1. กรรมการมีความเข้าใจในประกาศฯ
   
2. ผู้ขอรับเงินอุดหนุนมีการขอสนับสนุนจากหลายภาคส่วน เช่น โรงเรียน มัสยิด
3. จนท.กองทุนฯ เข้าใจ สามารถบันทึกรายละเอียดเกี่ยวกับกองทุนในหน้าเว็ปไซต์ได้

1. ชี้แจงประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน
   ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562)

- เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน) - เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง) 2. เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 2.1.สมทบเงินภายใน 31มี.ค.63 2.2.รายงานการเงินครบทุกไตรมาส 2.3.มีแผนการรับ-จ่ายเงิน 2.4.มีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น 2.5.มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์

1. กรรมการมีความเข้าใจในประกาศฯ
   
2. ผู้ขอรับเงินอุดหนุนมีการขอสนับสนุนจากหลายภาคส่วน เช่น โรงเรียน มัสยิด
3. จนท.กองทุนฯ เข้าใจ สามารถบันทึกรายละเอียดเกี่ยวกับกองทุนในหน้าเว็ปไซต์ได้

1.ชี้แจงสถานการณ์การเงินของกองทุน โดย จนท.กองทุน 2.ชี้แจงระเบียบ สป.สช.ฉบับใหม่ล่าสุด 3.ประชาสัมพันธ์โครงการบูรณาการสุขภาวะและโครงการแรงงานนอกระบบ

ผมนายมะรอกี เวาะเลง พี่เลี้ยงจังหวัดปัตตานี ได้มาร่วมประชุม พร้อมชี้แจ้งระเบียบกองทุนที่มีการเปลี่ยนแปลงให้ คณะกรรมการรับทราบและ 1. ผมได้รับทราบผลการดำเนินงานโครงการของกองทุน สถานะทางการเงิน(จนท.กองทุนนำเสนอ ) 2. ผมได้เชิญชวนกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลคอลอตันหยง สมัครแจ้งความจำนงเข้าร่วมดำเนินงานการดูแลระยะยาว ด้านสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุภาวะพึ่งพิง ( LTC )ซึ่งในส่วนของอำเภอหนองจิกมี กองทุนเทศบาลหนองจิกแห่งเดียวที่สมัครแล้ว สำหรับขั้นตอนในการสมัครเข้าร่วมดำเนินงานการดูแลระยะยาว ด้านสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุภาวะพึ่งพิง(Long Term Care) 1. กองทุนหลักประกันสุขภาพ ต้องมีความพร้อมโดยสมัครใจ 2. มีผู้จัดการระบบ (Care Manager)ในพื้นที่ 3. มีผู้ช่วยเหลือดูแลผู้สูงอายุ (Care Giver) ในพื้นที่ 4. มีหน่วยจัดบริการ (ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุหรือหน่วยบริการ) 3.ผมได้ให้ข้อมูลการดำเนินงานแรงงานนอกระบบ และแผนงานทำโครงการบูรณาการสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการ ) โดยให้มีการดำเนินโครงการเกี่ยวกับการทำงานที่เสี่ยงต่อสุขภาพ(แรงงานนอกระบบ) กองทุนฯ ละ 2 โครงการและแผนงานทำโครงการบูรณาการสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการ ) โดยทุกกองทุนฯสามารถเสนอโครงการดังกล่าว และรายงานในระบบผ่านเว็บไซต์กองทุนสุขภาพตำบล(www.localfund.happynetwork.org) ต่อไป

1.ประชุมชี้แจงระเบียบใหม่ของกองทุน
2.รับทราบสถานการณ์การเงินของกองทุน 3.ชี้แจงข้อมูลงานสุขภาวะ และงานแรงงานนอกระบบ

วันนี้ได้เข้าร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนตำบลดาโตะ  สสอ.หนองจิก ท้องถิ่นอำเภอหนองจิกและ จนท.กองทุน โดยทางกรรมการกองทุนได้ชีแจ้งสถานะทางการเงินของกองทุน ซึ่งมีการรับงบจาก สป.สช.12 และ อบต.สมทบ 100% พร้อมร่วมพิจารณาโครงการทั้งหมด 11 โครงการ โดยพี่เลี้ยงและที่ปรึกษากองทุน ได้เเนะนำการเขียนโครงการที่ถูกต้อง เพิ่มกิจกรรมต่างๆ ที่เหมาะสมกับโครงการ และสามารถติดตามและประเมินผลได้ดีขึ้น  ซึ่งคณะกรรมการกองทุนและผู้ขอรับทุนมีความเข้าใจในการ เสนอโครงการมากขึ้น  ขอขอบคุณคณะกรรมการกองทุนฯทุกท่านที่ให้การต้อนรับและให้ความร่วมมือในการนิเทศเยี่ยมเยียนกองทุนครั้งนี้ เป็นอย่างสูง

1. ทบทวนประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน
   ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562) 1.1เอกสารแนบท้ายหมายเลข 1(การรับเงิน เก็บรักษาเงิน การจ่ายเงิน ควบคุมและกำกับการใช้เงิน ค่าตอบแทน)     1.2เอกสารแนบท้ายหมายเลข 2(สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง)
2. เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 2.1.สมทบเงินภายใน 31มี.ค.63 2.2.รายงานการเงินครบทุกไตรมาส 2.3.มีแผนการรับ-จ่ายเงิน 2.4.มีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น 2.5.มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์
3. พื้นที่นำร่อง โครงการบูรณาการสุขภาวะผ่านกลไกกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่     เป้าหมายกองทุนในอำเภอหนองจิก 13 กองทุน
     1.พื้นที่นำร่องผ่านกองทุนสุขภาพตำบล(พชอ.) และที่สะสมมาก
     2.เกิดแผนสุขภาพ และโครงการประเด็น บุหรี่ สุรา สารเสพติด อาหารและโภชนาการ PA และประเด็นสุขภาวะ    อื่น สนับสนุนเงินจากกองทุนสุขภาพตำบล
4. พื้นที่นำร่อง โครงการพัฒนาคุณภาพชีวิตผู้ประกอบอาชีพเสี่ยงผ่านกลไกกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่ เป้าหมายอ.หนองจิก/โคกโพธิ์/แม่ลาน รวมจำนวน 20 กองทุน
       4.1.เกิดข้อมูลสถานการณ์แรงงานนอกระบบและพัฒนาศักยภาพ อส.อช.
       4.2.เกิดแผนสุขภาพ และโครงการ(2 โครงการ)ประเด็นกลุ่มผู้ประกอบอาชีพที่มีความเสี่ยง/แรงงานนอกระบบ และสนับสนุนเงินจากกองทุนสุขภาพตำบล ทบทวน บทบาทและหน้าที่คณะทำงานฯจังหวัด(พี่เลี้ยง)  สนับสนุนกองทุน(coaching)
   

- แผนสุขภาพตำบล  16 ประเด็น - พัฒนาโครงการที่ดี - ประเมินติดตามผลโครงการ  การประเมินกองทุน แก้ไขปัญหา บันทึกผลการประเมินและการลงสนับสนุนกองทุนของพี่เลี้ยงผ่านเว็บไซต์กองทุนสุขภาพตำบล

พี่เลี้ยงมีความรู้ เข้าใจรับทราบแนวทางการดำเนินงานกองทุน มากขึ้น

ร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน ฯพ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563 1. ชี้แจงประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อการสนับสนุน
ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 และ ฉ. 2 (พ.ศ.2562) 2.สิทธิประโยชน์สำหรับผู้สูงอายุและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิงตามประกาศใหม่

• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563
• ชี้แจงและเสนอให้คณะกรรมการกองทุนฯ ร่วมชี้แจงกองทุน LTC ข้อที่เพิ่มเติม
• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติและจุดเน้นกองทุน
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผนประเภท10.4 และสรุปผลการดำเนินงาน
• ประชุมชีแจ้งระเบียบกองทุนฉบับใหม่ที่เพิ่มเติมของประเด็น LTC
• รับทราบสถานการณ์การเงินของกองทุน
• ชี้แจ้งข้อมูลการดำเนินงานงานแรงงานนอกระบบ(กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง)และโครงการบูรณาการขับเคลื่อนงานสร้างเสริมสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการติดตามการดำเนินงาน และสรุปผลปี 62 15/6/63 ประเมินและติดตามกองทุนสขภาพ โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

ลงพื้นที่ประเมินกองทุนเพื่อชี้แจงการดำเนินการของปี 2562และปี 2563

กองทุนได้มีการดำเนินการครบทั้ง 2 ปี
มีการอนุมัติโครงการครบ มีการดำเนินการในส่วนของLTC

• ร่วมประชุมกับคุณกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน ฉพ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563
• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563

• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติ
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผน

พบปะพูดคุยแนะนำกับเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานกองทุนฯ จำนวน 1 คน เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 หากยังไม่สมทบจะต้องรีบดำเนินการให้เร็วที่สุด - การมีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563 และปีหน้าคือปี 2564 - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น - แนวการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุม ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ได้อย่างถูกต้อง สมบูรณ์ ในทุกด้าน     - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน หัวข้อการประเมินกองทุน LTC กรณีเข้าร่วม คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน

ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา 1.1 ความครบถ้วน ถูกต้องของเอกสารการเบิกจ่าย 1.2 ความครบถ้วนของเอกสารผลการดำเนินงาน 1.3 การส่งรายงานการเงิน และรายงานกิจกรรม ด้านที่ 2 การดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน 2.1 การแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุน 2.2 การจัดทำแผนการเงิน รับ-จ่าย ประจำปีและโครงการบริหารกองทุน 2.3 การสมทบเงินของ อปท. ให้กับกองทุน 2.4 การประชุมกรรมการกองทุน 2.5 กองทุนทำแผนสุขภาพตำบลในประเด็นอาหารและโภชนาการ, การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย ,ปัจจัยเสี่ยงต่อสุขภาพ (สุรา ยาสูบ และสารเสพติด),กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง 2.6 กองทุนมีโครงการ ตามข้อ 2.5 2.7 กองทุนมีโครงการโรคเรื้อรัง NCD (เบาหวาน/ความดันโลหิตสูง) และพัฒนาการเด็ก

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=?

เป้าหมายการดำเนินงานกองทุนตำบล ปี 2563 - การสมทบเงินของอปท. เป้าหมายภายใน 31มี.ค.63 ดูจากข้อมูลการเงินของกองทุน สมทบเมื่อวันที่...............................................
- มีแผนการรับ-จ่ายเงิน โดยเฉพาะแผนการเงินประจำปีของปี 2563
มีแผนการรับ-จ่ายเงิน เสนอคณะกรรมการ ลงนามโดยประธานกองทุนฯ - การมีแผนสุขภาพ/โครงการตามจุดเน้น มีแผนสุขภาพครอบคลุม    แผนงาน/โครงการตามนโยบายต่างๆ
- มีแนวทางการกำหนดกิจกรรม, การเบิกจ่ายเบี้ยประชุมเป็นครั้งๆ ค่าเบรก หลักฐานต่างๆ และการดำเนินโครงการบริหารกองทุน 10(4)
- มีการบันทึกกิจกรรมในระบบเว็บไซต์ ยังต้องปรับปรุงในด้าน.......................
    - การประเมินกองทุนโดยใช้แบบประเมินกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และการประเมิน กองทุนผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ปีงบประมาณ 2563 หัวข้อการประเมินกองทุนตำบล มี 2 ด้าน รวม 100 คะแนน ด้านที่ 1 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีที่ผ่านมา รวม 30 คะแนน
          มี 3 ข้อๆละ 10 คะแนน ได้คะแนน................... ด้านที่ 2 สรุปการดำเนินงานกองทุนฯ ปีปัจจุบัน รวม 70 คะแนน
          มี 7 ข้อ  ข้อละ 5  คะแนน มี 2 ข้อ รวม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 10 คะแนน มี 3 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน.........................                       ข้อละ 15 คะแนน มี 2 ข้อ รวม 30 คะแนน ได้คะแนน......................... หัวข้อการประเมินกองทุน LTC คะแนนรวมการประเมิน 50 คะแนน 1. การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการ LTC คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน......................... 2. การประชุมพิจารณาอนุมัติ CAREPLAN  คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 3. การโอนงบประมาณให้หน่วยจัดบริการ(ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิต/รพ.สต./รพ.อื่นๆ) คะแนนเต็ม 15 คะแนน ได้คะแนน......................... 4. การบันทึก ADL เมื่อครบ 9 เดือน คะแนนเต็ม 10 คะแนน ได้คะแนน.........................

รับทราบสถานการณ์การเบิกจ่ายเงินของกองทุน     โดยการดูข้อมูลจาก https://localfund.happynetwork.org/fund/report/balancerate?yr=2020&area=12&prov=94&ur=? รายงานสรุปเงินคงเหลือ สัดส่วนการใช้จ่ายของกองทุน เมื่อเทียบกับรายรับของปี63 =..................เปอร์เซ็น

ร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบล โดย - ชี้แจงประกาศกองทุน พ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563 - สถานการณ์การเงินของกองทุน - การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563 - เชิญชวนและแนะนำกองทุน LTC

• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติ
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผน

• ร่วมประชุมกับคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล พร้อมได้ชี้แจงประกาศกองทุน ฯพ.ศ.2562 และแนวทางการปฏิบัติในปี 2563
• การพิจารณาอนุมัติแผนการดำเนินงานของปี 2563
• ชี้แจงและเสนอให้คณะกรรมการกองทุนฯ ร่วมชี้แจงกองทุน LTC ข้อที่เพิ่มเติม

• คณะกรรมการได้ทราบถึงแนวทางปฏิบัติและจุดเน้นกองทุน
• ได้มีการพิจารณาอนุมัติแผนประเภท10.4 และสรุปผลการดำเนินงาน
• ประชุมชีแจ้งระเบียบกองทุนฉบับใหม่ที่เพิ่มเติมของประเด็น LTC
• รับทราบสถานการณ์การเงินของกองทุน
• ชี้แจ้งข้อมูลการดำเนินงานงานแรงงานนอกระบบ(กลุ่มผู้ประกอบอาชีพเสี่ยง)และโครงการบูรณาการขับเคลื่อนงานสร้างเสริมสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา สารเสพติด การเพิ่มเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการติดตามการดำเนินงาน และสรุปผลปี 62 5/6/63 ประเมินและติดตามกองทุนสขภาพ โดยวิธีดูเอกสารและดูข้อมูลในระบบ โดยได้คะแนนดังนี้ 1การประเมินกองทุนตำบล ได้คะแนน .....จาก เต็ม 100 คะแนน 2.การปะเมิมกองทุน LTC ได้คะแนน ...คะแนน จากเด็ม 100 คะแนน

1.ประชุมชี้แจงระเบียบใหม่ของกองทุน
2.รับทราบสถานการณ์การเงินของกองทุน 3.ชี้แจงข้อมูลงานสุขภาวะ และงานแรงงานนอกระบบ

ผมนายมะรอกี  เวาะเลง พี่เลี้ยงจังหวัดปัตตานี ได้มาร่วมประชุม พร้อมชี้แจ้งระเบียบกองทุนที่มีการเปลี่ยนแปลงให้ คณะกรรมการรับทราบและ 1. ผมได้รับทราบผลการดำเนินงานโครงการของกองทุน สถานะทางการเงิน (จนท.กองทุนนำเสนอผ่าน PPT ) 2. ผมได้เชิญชวนกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลท่ากำชำ สมัครแจ้งความจำนงเข้าร่วมดำเนินงานการดูแลระยะยาว ด้านสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุภาวะพึ่งพิง ( LTC )ซึ่งในส่วนของอำเภอหนองจิกมี  กองทุนเทศบาลหนองจิกแห่งเดียวที่สมัครแล้ว สำหรับขั้นตอนในการสมัครเข้าร่วมดำเนินงานการดูแลระยะยาว ด้านสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุภาวะพึ่งพิง(Long Term Care) 1. กองทุนหลักประกันสุขภาพ ต้องมีความพร้อมโดยสมัครใจ 2. มีผู้จัดการระบบ (Care Manager)ในพื้นที่ 3. มีผู้ช่วยเหลือดูแลผู้สูงอายุ (Care Giver) ในพื้นที่ 4. มีหน่วยจัดบริการ (ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุหรือหน่วยบริการ) 3.ผมได้ให้ขอมูลการดำเนินงานแรงงานนอกระบบ และแผนงานทำโครงการบูรณาการสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา  สารเสพติด การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการ ) โดยให้มีการดำเนินโครงการเกี่ยวกับการทำงานที่เสี่ยงต่อสุขภาพ(แรงงานนอกระบบ) กองทุนฯ ละ 2 โครงการและแผนงานทำโครงการบูรณาการสุขภาวะ (บุหรี่ สุรา  สารเสพติด การเพิ่มการเคลื่อนไหวทางกาย อาหารและโภชนาการ ) โดยทุกกองทุนฯสามารถเสนอโครงการดังกล่าว  และรายงานในระบบผ่านเว็บไซต์กองทุนสุขภาพตำบล(www.localfund.happynetwork.org) ต่อไป

รายงานการประชุมพี่เลี้ยงระดับจังหวัดปัตตานี(Coaching team) ครั้งที่ 1 วันที่ 12 พฤศจิกายน 2562 ณ ห้องประชุมโรงแรมเซาท์เทิร์นวิว ปัตตานี จังหวัดปัตตานี
รายชื่อผู้เข้าร่วมประชุม
ชื่อ-สกุล ตำแหน่ง ที่ทำงาน ตำแหน่งพี่เลี้ยง 1.นายอัลดุลกอเดร์  การีนา ผอ.กองสาธารณสุข อบต.บานา ประธาน 2.นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ ปลัดอบต. อบต.นาเกตุ รองประธาน 3.นายการียา  ยือแร ผอ.รพ.สต. รพ.สต.ยะรัง คณะทำงาน 4.นายแวอิลยัส  อีบุ๊ ผช.สาธารณสุขอำเภอ สสอ.ไม้แก่น คณะทำงาน 5.นายมะรอกี  เวาะเล็ง ผอ.กองสาธารณสุข ท.หนองจิก คณะทำงาน 6.นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา หัวหน้าสำนักปลัด อบต.นาประดู่ คณะทำงาน 7.นายไพจิตร  บุญทอง ปลัดเทศบาล ท.ยะหริ่ง คณะทำงาน 8.นายมูหะหมัด วันสุไลมาน ผู้อำนวยการกองสาธารณสุข อบต.ดอนรัก คณะทำงาน 9.นางสาวซำซียะห์  ดือราแม ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุการ เทศบาลหนองจิก คณะทำงาน 10.นายฮาริซ์ กาซอร์ นักวิเคราะห์นโยบายและแผน อบต.บานา คณะทำงาน 11.นายอัสมิน  หะยีนิเงาะ ผอ.กองสาธารณสุข อบต.ปล่องหอย คณะทำงาน 12.นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง ผู้ช่วยเจ้าหน้าที่ธุรการ อบต.บานา คณะทำงาน 13.นางเครือวัลย์  ลาภานันท์ นักพัฒนาชุมชน อบต.ป่าไร่ คณะทำงาน 14.นายรอมซี  สาและ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ รพ.สต.บานา เลขาฯ 15.นางสุภรณ์ สมบูรณ์ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสจ.ปัตตานี คณะทำงานแนวดิ่ง 16.นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.ยะรัง คณะทำงานแนวดิ่ง 17.นายอับดุลราซัค กุลตามา นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.ยะหริ่ง คณะทำงานแนวดิ่ง 18.นายอิดเรส  อาบู นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.ทุ่งยางแดง คณะทำงานแนวดิ่ง 19.นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ นักวิชาการสาธารณสุขปฏิบัติการ สสอ.มายอ คณะทำงานแนวดิ่ง 20.นางพรศิริ  ขันติกุลานนท์ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.หนองจิก คณะทำงานแนวดิ่ง 21.นายอิมรอน กะสูเมาะ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.กะพ้อ คณะทำงานแนวดิ่ง รายชื่อผู้ไม่มาประชุม เนื่องจากติดราชการ ชื่อ-สกุล ตำแหน่ง ที่ทำงาน ตำแหน่งพี่เลี้ยง 1.นางกัลยา  เอี่ยวสกุล ประธานศูนย์ฯจ.ปัตตานี ภาพประชาชน คณะทำงาน
2.นางวลีรวี ขุนรอง นักวิเคราะห์นโยบายและแผน อบต.ตาแกะ คณะทำงาน 3.นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ รพ.ยะหริ่ง คณะทำงาน 4.นายมานิตย์  ครอบครอง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสจ.ปัตตานี(LTC) คณะทำงาน ระเบียบวาระที่ 1 เรื่องประธานแจ้งที่ประชุมทราบ                     1.1 ในวันที่ 11-12 พ.ย.62 สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติเขต 12 สงขลา จัดอบรมพี่เลี้ยง 3 จังหวัด ได้แก่ปัตตานี ยะลา และนราธิวาส เพื่อพัฒนาศักยภาพพี่เลี้ยงในการปฏิบัติงานในปีงบประมาณ 2563 ณ โรงแรมเซาท์เทิร์นวิว ปัตตานี บรรยายโดยทีมจากสปสช.เขต 12 สงขลา เรื่องทราบทิศทางการทำงานกองทุน เป้าหมายเชิงผลลัพธ์ กองทุนตำบล และ LTC บทบาทพี่เลี้ยงต่อกองทุนฯการป้อนแผนสุขภาพ พัฒนาโครงการ และการลงแผนทำงานพี่เลี้ยงด้วย และการบรรยายโดยตัวแทนทีมพี่เลี้ยง ดังต่อไปนี้                         - ยะลา- รับผิดชอบการจัดทำแผนสุขภาพ แผนการเงิน โครงการด้านสุขภาพ                         - ปัตตานี-ประกาศฯกองทุนฯ                         - นราธิวาส- การใช้โปรแกรมบริหารงานกองทุนฯ มติที่ประชุม...........ทราบ........... ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องรับรองรายงานการประชุมครั้งที่แล้ว มติที่ประชุม...........ไม่มี........... ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเสนอเพื่อทราบ                     3.1 รายชื่อพี่เลี้ยงกองทุนแต่ละจังหวัด และการแต่งตั้งปี63 โดยสปสช.เขต 12 สงขลาเป็นผู้แต่งตั้ง                     3.2 บทบาทและหน้าที่คณะทำงานระดับจังหวัด(พี่เลี้ยง)ปี63                         - สนับสนุนกองทุน(coaching)
                        - แผนสุขภาพตำบล  16 ประเด็น                         - พัฒนาโครงการที่ดี                         - ประเมินติดตามผลโครงการ                               - การประเมินกองทุน แก้ไขปัญหา บันทึกผลการประเมินและการลงสนับสนุนกองทุนของพี่เลี้ยงผ่านเว็บไซต์กองทุนสุขภาพตำบล มติที่ประชุม......ทราบ.......... ระเบียบวาระที่ 4 เรื่องเสนอเพื่อพิจารณา                   4.1 ทีมพี่เลี้ยงจังหวัดปัตตานีver.63 มีจำนวนทั้งหมด 25 คน ประกอบด้วย
ชื่อ-สกุล ที่ทำงาน ตำแหน่ง เบอร์มือถือ ตำแหน่งพี่เลี้ยง 1.นายอัลดุลกอเดร์  การีนา อบต.บานา ผอ.กองสาธารณสุข 0873948919 ประธาน 2.นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ อบต.นาเกตุ ปลัดอบต. 0862899147 รองประธาน 3.นายการียา  ยือแร รพ.สต.ยะรัง ผอ.รพ.สต. 0898790760 คณะทำงาน 4.นายแวอิลยัส  อีบุ๊ สสอ.ไม้แก่น ผช.สาธารณสุขอำเภอ 0862959591 คณะทำงาน 5.นายมะรอกี  เวาะเล็ง ท.หนองจิก ผอ.กองสาธารณสุข 0819909421 คณะทำงาน 6.นางกัลยา  เอี่ยวสกุล ภาพประชาชน ประธานศูนย์ฯจ.ปัตตานี 0899752822 คณะทำงาน 7.นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ รพ.ยะหริ่ง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0898764695 คณะทำงาน 8.นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา อบต.นาประดู่ หัวหน้าสำนักปลัด 08-78361226 คณะทำงาน 9.นายไพจิตร  บุญทอง ท.ยะหริ่ง ปลัดเทศบาล 0818983630 คณะทำงาน 10.นายมูหะหมัด วันสุไลมาน อบต.ดอนรัก ผู้อำนวยการกองสาธารณสุข 0819574367 คณะทำงาน 11.นางสาวซำซียะห์  ดือราแม เทศบาลหนองจิก ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุการ 0822877031 คณะทำงาน 12.นายฮาริซ์ กาซอร์ อบต.บานา นักวิเคราะห์นโยบายและแผน 0894634799 คณะทำงาน 13.นายอัสมิน  หะยีนิเงาะ อบต.ปล่องหอย ผอ.กองสาธารณสุข 0918195225 คณะทำงาน 14.นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง อบต.บานา ผู้ช่วยเจ้าหน้าที่ธุรการ 0822652532 คณะทำงาน 15.นางเครือวัลย์  ลาภานันท์ อบต.ป่าไร่ นักพัฒนาชุมชน 0633870777 คณะทำงาน 16.นางวลีรวี ขุนรอง อบต.ตาแกะ นักวิเคราะห์นโยบายและแผน 0817669402 คณะทำงาน 17.นายรอมซี  สาและ รพ.สต.บานา นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0816796499 เลขาฯ 18.นางสุภรณ์ สมบูรณ์ สสจ.ปัตตานี นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0892948099 คณะทำงานแนวดิ่ง 19.นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ สสอ.ยะรัง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 08-62875057 คณะทำงานแนวดิ่ง 20.นายอับดุลราซัค กุลตามา สสอ.ยะหริ่ง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0864907784 คณะทำงานแนวดิ่ง 21.นายมานิตย์  ครอบครอง สสจ.ปัตตานี(LTC) นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0894653768 คณะทำงานแนวดิ่ง 22.นายอิดเรส  อาบู สสอ.ทุ่งยางแดง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0872909490 คณะทำงานแนวดิ่ง 23.นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ สสอ.มายอ นักวิชาการสาธารณสุขปฏิบัติการ 0925060923 คณะทำงานแนวดิ่ง 24.นางพรศิริ  ขันติกุลานนท์ สสอ.หนองจิก นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0818975115 คณะทำงานแนวดิ่ง 25.นายอิมรอน กะสูเมาะ สสอ.กะพ้อ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0982999592 คณะทำงานแนวดิ่ง มติที่ประชุม........ทราบ..........                   4.2การจัดทีม และการแบ่งพื้นที่รวมทั้งงานต่างๆ                         - ให้เลขาฯพี่เลี้ยงคือคุณรอมซี สาและเป็นผู้จัดการระบบบนโปรแกรมออนไลน์ในโครงการของพี่เลี้ยง(manager programs)                       - มีการแบ่งโซนการทำงานเป็น 4 โซน ประกอบด้วย โซนที่ 1  โคกโพธิ์,แม่ลาน,หนองจิก มีนายมะยากี เวาะเล็ง เป็นประธาน โซนที่ 2  ยะรัง,มายอ,ทุ่งยางแดง มีนายการียา ยือแร เป็นประธาน โซนที่ 3  เมือง,ยะหริ่ง,ปะนาเระ มีนายไพจิตร บุญทอง เป็นประธาน โซนที่ 4  สายบุรี, ไม้แก่น,กะพ้อ มีนายแวอิลยัส อีบุ๊ เป็นประธาน มติที่ประชุม........รับทราบ..........                   4.3 การจับคู่พี่เลี้ยงกับกองทุนฯver.63 พี่เลี้ยง 25 คน มีกองทุนทั้งหมด 113 แห่ง ดังนี้ จับคู่พี่เลี้ยงกับกองทุนฯver.2563 ลำดับ อำเภอ กองทุน รหัสกองทุน ชื่อพี่เลี้ยง จับคู่ 1 เมืองปัตตานี อบต.กะมิยอ L3009 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 2 เมืองปัตตานี อบต.คลองมานิง L3010 นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง / 3 เมืองปัตตานี อบต.ตันหยงลุโละ L3012 นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง / 4 เมืองปัตตานี อบต.บาราเฮาะ L3015 นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง / 5 เมืองปัตตานี อบต.ปะกาฮะรัง L3016 นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง / 6 เมืองปัตตานี เทศบาลเมืองปัตตานี L7884 นางกัลยา  เอี่ยวสกุล / 7 เมืองปัตตานี อบต.ปูยุด L3017 นางกัลยา  เอี่ยวสกุล / 8 เมืองปัตตานี อบต.บาราโหม L3014 นายรอมซี  สาและ / 9 เมืองปัตตานี เทศบาลตำบลรูสะมิแล L3018 นายรอมซี  สาและ / 10 เมืองปัตตานี อบต.บานา L3013 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 11 เมืองปัตตานี อบต.ตะลุโบะ L3011 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 1 แม่ลาน อบต.ป่าไร่ L3019 นางเครือวัลย์  ลาภานันท์ / 2 แม่ลาน อบต.ม่วงเตี้ย L3020 นางเครือวัลย์  ลาภานันท์ / 3 แม่ลาน อบต.แม่ลาน L3021 นางเครือวัลย์  ลาภานันท์ / 1 ยะหริ่ง อบต.จะรัง L3037 นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ / 2 ยะหริ่ง อบต.ตาแกะ L3042 นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ / 3 ยะหริ่ง เทศบาลตำบลยะหริ่ง L8284 นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ / 4 ยะหริ่ง อบต.ตะโละกาโปร์ 50110 นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ / 5 ยะหริ่ง เทศบาลตำบลตอหลัง L3038 นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ / 6 ยะหริ่ง อบต.ราตาปันยัง L3048 นางวลีรวี ขุนรอง / 7 ยะหริ่ง อบต.ตะโละ L3039 นางวลีรวี ขุนรอง / 8 ยะหริ่ง อบต.ตาลีอายร์ L3043 นางวลีรวี ขุนรอง / 9 ยะหริ่ง อบต.ปิยามุมัง L3045 นางวลีรวี ขุนรอง / 10 ยะหริ่ง เทศบาลตำบลตันหยง L8285 นายไพจิตร  บุญทอง / 11 ยะหริ่ง อบต.มะนังยง L3046 นายไพจิตร  บุญทอง / 12 ยะหริ่ง อบต.แหลมโพธิ์ L3051 นายไพจิตร  บุญทอง / 13 ยะหริ่ง เทศบาลตำบลบางปู L7008 นายไพจิตร  บุญทอง / 14 ยะหริ่ง อบต.ยามู L3047 นายไพจิตร  บุญทอง / 15 ยะหริ่ง อบต.หนองแรต L3050 นายอับดุลราซัค กุลตามา / 16 ยะหริ่ง อบต.สาบัน L3049 นายอับดุลราซัค กุลตามา / 17 ยะหริ่ง อบต.ตันหยงดาลอ L3041 นายอับดุลราซัค กุลตามา / 18 ยะหริ่ง อบต.บาโลย L3044 นายอับดุลราซัค กุลตามา / 1 ปะนาเระ อบต.คอกกระบือ L2991 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 2 ปะนาเระ อบต.ดอน 50109 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 3 ปะนาเระ อบต.ท่าน้ำ L2994 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 4 ปะนาเระ อบต.บ้านกลาง L2995 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 5 ปะนาเระ อบต.บ้านนอก L2996 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 6 ปะนาเระ เทศบาลตำบลพ่อมิ่ง L2998 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 7 ปะนาเระ อบต.บ้านน้ำบ่อ L2997 นายฮาริซ์ กาซอร์ / 8 ปะนาเระ เทศบาลตำบลปะนาเระ L6999 นายฮาริซ์ กาซอร์ / 9 ปะนาเระ อบต.ท่าข้าม L2993 นายฮาริซ์ กาซอร์ / 10 ปะนาเระ อบต.ควน L2990 นางกัลยา  เอี่ยวสกุล / 1 ทุ่งยางแดง อบต.ตะโละแมะนา L2986 นายอิดเรส  อาบู / 2 ทุ่งยางแดง อบต.น้ำดำ L2987 นายอิดเรส  อาบู / 3 ทุ่งยางแดง อบต.ปากู L2988 นายอิดเรส  อาบู / 4 ทุ่งยางแดง อบต.พิเทน L2989 นายอิดเรส  อาบู / 1 ยะรัง อบต.กระโด L3025 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 2 ยะรัง อบต.กอลำ L3026 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 3 ยะรัง อบต.เขาตูม L3027 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 4 ยะรัง อบต.คลองใหม่ L3028 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 5 ยะรัง อบต.ปิตูมุดี L3030 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 6 ยะรัง อบต.เมาะมาวี L3031 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 7 ยะรัง อบต.วัด L3034 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 8 ยะรัง อบต.ประจัน L3029 นายการียา  ยือแร / 9 ยะรัง อบต.ยะรัง L3032 นายการียา  ยือแร / 10 ยะรัง เทศบาลตำบลยะรัง L8286 นายการียา  ยือแร / 11 ยะรัง อบต.ระแว้ง L3033 นายการียา  ยือแร / 12 ยะรัง อบต.สะดาวา L3035 นายการียา  ยือแร / 13 ยะรัง อบต.สะนอ L3036 นายการียา  ยือแร / 1 มายอ อบต.กระเสาะ L2999 นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ / 2 มายอ อบต.เกาะจัน L3001 นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ / 3 มายอ เทศบาลตำบลมายอ L7001 นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ / 4 มายอ อบต.ปะโด L3004 นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ / 5 มายอ อบต.ลุโบะยิไร L3006 นายรอมซี  สาและ / 6 มายอ อบต.กระหวะ L3000 นายรอมซี  สาและ / 7 มายอ อบต.ลางา L3005 นายรอมซี  สาและ / 8 มายอ อบต.สะกำ L3007 นายรอมซี  สาและ / 9 มายอ อบต.ถนน L3003 นายรอมซี  สาและ / 10 มายอ อบต.สาคอบน L3008 นายรอมซี  สาและ / 11 มายอ อบต.ตรัง L3002 นายรอมซี  สาและ / 1 โคกโพธิ์ อบต.นาเกตุ 50108 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 2 โคกโพธิ์ เทศบาลตำบลโคกโพธิ์ L8282 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 3 โคกโพธิ์ อบต.โคกโพธิ์ L2975 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 4 โคกโพธิ์ อบต.ช้างให้ตก L2976 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 5 โคกโพธิ์ อบต.ท่าเรือ L2978 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 6 โคกโพธิ์ อบต.ควนโนรี L2974 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 7 โคกโพธิ์ อบต.ทุ่งพลา L2979 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 8 โคกโพธิ์ อบต.ปากล่อ L2983 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 9 โคกโพธิ์ อบต.บางโกระ L2982 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 10 โคกโพธิ์ อบต.มะกรูด L2985 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 11 โคกโพธิ์ เทศบาลตำบลนาประดู่ L8015 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 12 โคกโพธิ์ อบต.นาประดู่ L2981 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 13 โคกโพธิ์ อบต.ทรายขาว L2977 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 14 โคกโพธิ์ อบต.ป่าบอน L2984 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 1 หนองจิก อบต.เกาะเปาะ L3061 นายมูหะหมัด วันสุไลมาน / 2 หนองจิก อบต.ลิปะสะโง L3071 นายมูหะหมัด วันสุไลมาน / 3 หนองจิก อบต.ปุโละปุโย L3069 นางพรศิริ  ขันติกุลานนท์ / 4 หนองจิก อบต.บางตาวา L3068 นางสาวซำซียะห์  ดือราแม / 5 หนองจิก อบต.บางเขา L3067 นายมูหะหมัด วันสุไลมาน / 6 หนองจิก อบต.ยาบี L3070 นางสาวซำซียะห์  ดือราแม / 7 หนองจิก อบต.ดอนรัก L3063 นางสาวซำซียะห์  ดือราแม / 8 หนองจิก เทศบาลตำบลหนองจิก L8283 นางพรศิริ  ขันติกุลานนท์ / 9 หนองจิก เทศบาลตำบลบ่อทอง L7012 นางพรศิริ  ขันติกุลานนท์ / 10 หนองจิก อบต.ดาโต๊ะ 50111 นายมะรอกี  เวาะเล็ง / 11 หนองจิก อบต.ตุยง L3065 นายมะรอกี  เวาะเล็ง / 12 หนองจิก อบต.ท่ากำชำ L3066 นายมะรอกี  เวาะเล็ง / 13 หนองจิก อบต.คอลอตันหยง L3062 นายมะรอกี  เวาะเล็ง / 1 สายบุรี อบต.กะดุนง L3052 นายอิมรอน กะสูเมาะ / 2 สายบุรี เทศบาลเมืองตะลุบัน L7010 นายมานิตย์ ครอบครอง / 3 สายบุรี อบต.มะนังดาลำ L3059 นายอัสมิน  หะยีนิเงาะ / 4 สายบุรี อบต.ละหาร L3060 นายแวอิลยัส  อีบุ๊ / 5 สายบุรี อบต.ตะบิ้ง L3053 นางสุภรณ์ สมบูรณ์ / 6 สายบุรี อบต.บางเก่า L3055 นายมานิตย์ ครอบครอง / 7 สายบุรี อบต.บือเระ L3056 นางสุภรณ์ สมบูรณ์ / 8 สายบุรี อบต.ปะเสยะวอ L3057 นายมานิตย์ ครอบครอง / 9 สายบุรี อบต.แป้น L3058 นางสุภรณ์ สมบูรณ์ / 10 สายบุรี เทศบาลตำบลเตราะบอน L3054 นางสุภรณ์ สมบูรณ์ / 1 กะพ้อ อบต.กะรุบี L2971 นายอิมรอน กะสูเมาะ / 2 กะพ้อ อบต.ตะโละดือรามัน L2972 นายอัสมิน  หะยีนิเงาะ / 3 กะพ้อ อบต.ปล่องหอย L2973 นายอัสมิน  หะยีนิเงาะ / 1 ไม้แก่น อบต.ดอนทราย L3022 นายแวอิลยัส  อีบุ๊ / 2 ไม้แก่น อบต.ตะโละไกรทอง L3023 นายแวอิลยัส  อีบุ๊ / 3 ไม้แก่น อบต.ไทรทอง L3024 นายแวอิลยัส  อีบุ๊ / มติที่ประชุม.......รับทราบ...........                   4.4 การกำหนดแผนปฏิบัติการโครงการติดตามและสนับสนุนกองทุนสุขภาพตำบล LTC และกองทุนฟื้นฟูสมรรถภาพระดับจังหวัดผ่านกลไกพี่เลี้ยง 3 กองทุน จังหวัดปัตตานี ปี 2563 ดังนี้                     - การประชุมพี่เลี้ยง จำนวน 2 ครั้ง งบประมาณ 30,000 บาท ได้กำหนด ครั้งที่ 1 วันที่ 12 ธ.ค.62 และครั้งที่ 2 วันที่ 9 เม.ย.63 สถานที่ อบต.บานา                   - ประเมินติดตามผลโครงการกองทุน (ให้พี่เลี้ยงทุกคนวางแผนกำหนดวันเดือนปีสถานที่ที่จะลงเยี่ยมกองทุนฯที่รับผิดชอบ(จับคู่) และให้ส่งแผนดังกล่าวแก่คุณรอมซี  สาและเพื่อบันทึกลงโปรแกรมภายในวันที่ 29 พ.ย.62)                   - ติดตามประเมินระดับอำเภอ                   - เวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ระดับจังหวัด มติที่ประชุม......ทราบ...... ระเบียบวาระที่ 5 เรื่องอื่นๆ ..................ไม่มี............... ผู้จดรายงาน    รอมซี  สาและ     ผู้ตรวจสอบ  อับดุลกอเดร์  การีนา (นายรอมซี  สาและ)     (นายอับดุลกอเดร์  การีนา) ตำแหน่ง เลขาฯพี่เลี้ยงกองทุนฯระดับจังหวัด     ตำแหน่ง ประธานพี่เลี้ยงกองทุนฯระดับจังหวัด

รายงานการประชุมพี่เลี้ยงระดับจังหวัดปัตตานี(Coaching team) ครั้งที่ 1 วันที่ 12 พฤศจิกายน 2562 ณ ห้องประชุมโรงแรมเซาท์เทิร์นวิว ปัตตานี จังหวัดปัตตานี
รายชื่อผู้เข้าร่วมประชุม
ชื่อ-สกุล ตำแหน่ง ที่ทำงาน ตำแหน่งพี่เลี้ยง 1.นายอัลดุลกอเดร์  การีนา ผอ.กองสาธารณสุข อบต.บานา ประธาน 2.นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ ปลัดอบต. อบต.นาเกตุ รองประธาน 3.นายการียา  ยือแร ผอ.รพ.สต. รพ.สต.ยะรัง คณะทำงาน 4.นายแวอิลยัส  อีบุ๊ ผช.สาธารณสุขอำเภอ สสอ.ไม้แก่น คณะทำงาน 5.นายมะรอกี  เวาะเล็ง ผอ.กองสาธารณสุข ท.หนองจิก คณะทำงาน 6.นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา หัวหน้าสำนักปลัด อบต.นาประดู่ คณะทำงาน 7.นายไพจิตร  บุญทอง ปลัดเทศบาล ท.ยะหริ่ง คณะทำงาน 8.นายมูหะหมัด วันสุไลมาน ผู้อำนวยการกองสาธารณสุข อบต.ดอนรัก คณะทำงาน 9.นางสาวซำซียะห์  ดือราแม ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุการ เทศบาลหนองจิก คณะทำงาน 10.นายฮาริซ์ กาซอร์ นักวิเคราะห์นโยบายและแผน อบต.บานา คณะทำงาน 11.นายอัสมิน  หะยีนิเงาะ ผอ.กองสาธารณสุข อบต.ปล่องหอย คณะทำงาน 12.นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง ผู้ช่วยเจ้าหน้าที่ธุรการ อบต.บานา คณะทำงาน 13.นางเครือวัลย์  ลาภานันท์ นักพัฒนาชุมชน อบต.ป่าไร่ คณะทำงาน 14.นายรอมซี  สาและ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ รพ.สต.บานา เลขาฯ 15.นางสุภรณ์ สมบูรณ์ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสจ.ปัตตานี คณะทำงานแนวดิ่ง 16.นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.ยะรัง คณะทำงานแนวดิ่ง 17.นายอับดุลราซัค กุลตามา นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.ยะหริ่ง คณะทำงานแนวดิ่ง 18.นายอิดเรส  อาบู นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.ทุ่งยางแดง คณะทำงานแนวดิ่ง 19.นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ นักวิชาการสาธารณสุขปฏิบัติการ สสอ.มายอ คณะทำงานแนวดิ่ง 20.นางพรศิริ  ขันติกุลานนท์ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.หนองจิก คณะทำงานแนวดิ่ง 21.นายอิมรอน กะสูเมาะ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสอ.กะพ้อ คณะทำงานแนวดิ่ง รายชื่อผู้ไม่มาประชุม เนื่องจากติดราชการ ชื่อ-สกุล ตำแหน่ง ที่ทำงาน ตำแหน่งพี่เลี้ยง 1.นางกัลยา  เอี่ยวสกุล ประธานศูนย์ฯจ.ปัตตานี ภาพประชาชน คณะทำงาน
2.นางวลีรวี ขุนรอง นักวิเคราะห์นโยบายและแผน อบต.ตาแกะ คณะทำงาน 3.นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ รพ.ยะหริ่ง คณะทำงาน 4.นายมานิตย์  ครอบครอง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ สสจ.ปัตตานี(LTC) คณะทำงาน ระเบียบวาระที่ 1 เรื่องประธานแจ้งที่ประชุมทราบ                     1.1 ในวันที่ 11-12 พ.ย.62 สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติเขต 12 สงขลา จัดอบรมพี่เลี้ยง 3 จังหวัด ได้แก่ปัตตานี ยะลา และนราธิวาส เพื่อพัฒนาศักยภาพพี่เลี้ยงในการปฏิบัติงานในปีงบประมาณ 2563 ณ โรงแรมเซาท์เทิร์นวิว ปัตตานี บรรยายโดยทีมจากสปสช.เขต 12 สงขลา เรื่องทราบทิศทางการทำงานกองทุน เป้าหมายเชิงผลลัพธ์ กองทุนตำบล และ LTC บทบาทพี่เลี้ยงต่อกองทุนฯการป้อนแผนสุขภาพ พัฒนาโครงการ และการลงแผนทำงานพี่เลี้ยงด้วย และการบรรยายโดยตัวแทนทีมพี่เลี้ยง ดังต่อไปนี้                         - ยะลา- รับผิดชอบการจัดทำแผนสุขภาพ แผนการเงิน โครงการด้านสุขภาพ                         - ปัตตานี-ประกาศฯกองทุนฯ                         - นราธิวาส- การใช้โปรแกรมบริหารงานกองทุนฯ มติที่ประชุม...........ทราบ........... ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องรับรองรายงานการประชุมครั้งที่แล้ว มติที่ประชุม...........ไม่มี........... ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องเสนอเพื่อทราบ                     3.1 รายชื่อพี่เลี้ยงกองทุนแต่ละจังหวัด และการแต่งตั้งปี63 โดยสปสช.เขต 12 สงขลาเป็นผู้แต่งตั้ง                     3.2 บทบาทและหน้าที่คณะทำงานระดับจังหวัด(พี่เลี้ยง)ปี63                         - สนับสนุนกองทุน(coaching)
                        - แผนสุขภาพตำบล  16 ประเด็น                         - พัฒนาโครงการที่ดี                         - ประเมินติดตามผลโครงการ                               - การประเมินกองทุน แก้ไขปัญหา บันทึกผลการประเมินและการลงสนับสนุนกองทุนของพี่เลี้ยงผ่านเว็บไซต์กองทุนสุขภาพตำบล มติที่ประชุม......ทราบ.......... ระเบียบวาระที่ 4 เรื่องเสนอเพื่อพิจารณา                   4.1 ทีมพี่เลี้ยงจังหวัดปัตตานีver.63 มีจำนวนทั้งหมด 25 คน ประกอบด้วย
ชื่อ-สกุล ที่ทำงาน ตำแหน่ง เบอร์มือถือ ตำแหน่งพี่เลี้ยง 1.นายอัลดุลกอเดร์  การีนา อบต.บานา ผอ.กองสาธารณสุข 0873948919 ประธาน 2.นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ อบต.นาเกตุ ปลัดอบต. 0862899147 รองประธาน 3.นายการียา  ยือแร รพ.สต.ยะรัง ผอ.รพ.สต. 0898790760 คณะทำงาน 4.นายแวอิลยัส  อีบุ๊ สสอ.ไม้แก่น ผช.สาธารณสุขอำเภอ 0862959591 คณะทำงาน 5.นายมะรอกี  เวาะเล็ง ท.หนองจิก ผอ.กองสาธารณสุข 0819909421 คณะทำงาน 6.นางกัลยา  เอี่ยวสกุล ภาพประชาชน ประธานศูนย์ฯจ.ปัตตานี 0899752822 คณะทำงาน 7.นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ รพ.ยะหริ่ง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0898764695 คณะทำงาน 8.นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา อบต.นาประดู่ หัวหน้าสำนักปลัด 08-78361226 คณะทำงาน 9.นายไพจิตร  บุญทอง ท.ยะหริ่ง ปลัดเทศบาล 0818983630 คณะทำงาน 10.นายมูหะหมัด วันสุไลมาน อบต.ดอนรัก ผู้อำนวยการกองสาธารณสุข 0819574367 คณะทำงาน 11.นางสาวซำซียะห์  ดือราแม เทศบาลหนองจิก ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุการ 0822877031 คณะทำงาน 12.นายฮาริซ์ กาซอร์ อบต.บานา นักวิเคราะห์นโยบายและแผน 0894634799 คณะทำงาน 13.นายอัสมิน  หะยีนิเงาะ อบต.ปล่องหอย ผอ.กองสาธารณสุข 0918195225 คณะทำงาน 14.นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง อบต.บานา ผู้ช่วยเจ้าหน้าที่ธุรการ 0822652532 คณะทำงาน 15.นางเครือวัลย์  ลาภานันท์ อบต.ป่าไร่ นักพัฒนาชุมชน 0633870777 คณะทำงาน 16.นางวลีรวี ขุนรอง อบต.ตาแกะ นักวิเคราะห์นโยบายและแผน 0817669402 คณะทำงาน 17.นายรอมซี  สาและ รพ.สต.บานา นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0816796499 เลขาฯ 18.นางสุภรณ์ สมบูรณ์ สสจ.ปัตตานี นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0892948099 คณะทำงานแนวดิ่ง 19.นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ สสอ.ยะรัง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 08-62875057 คณะทำงานแนวดิ่ง 20.นายอับดุลราซัค กุลตามา สสอ.ยะหริ่ง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0864907784 คณะทำงานแนวดิ่ง 21.นายมานิตย์  ครอบครอง สสจ.ปัตตานี(LTC) นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0894653768 คณะทำงานแนวดิ่ง 22.นายอิดเรส  อาบู สสอ.ทุ่งยางแดง นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0872909490 คณะทำงานแนวดิ่ง 23.นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ สสอ.มายอ นักวิชาการสาธารณสุขปฏิบัติการ 0925060923 คณะทำงานแนวดิ่ง 24.นางพรศิริ  ขันติกุลานนท์ สสอ.หนองจิก นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0818975115 คณะทำงานแนวดิ่ง 25.นายอิมรอน กะสูเมาะ สสอ.กะพ้อ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการ 0982999592 คณะทำงานแนวดิ่ง มติที่ประชุม........ทราบ..........                   4.2การจัดทีม และการแบ่งพื้นที่รวมทั้งงานต่างๆ                         - ให้เลขาฯพี่เลี้ยงคือคุณรอมซี สาและเป็นผู้จัดการระบบบนโปรแกรมออนไลน์ในโครงการของพี่เลี้ยง(manager programs)                       - มีการแบ่งโซนการทำงานเป็น 4 โซน ประกอบด้วย โซนที่ 1  โคกโพธิ์,แม่ลาน,หนองจิก มีนายมะยากี เวาะเล็ง เป็นประธาน โซนที่ 2  ยะรัง,มายอ,ทุ่งยางแดง มีนายการียา ยือแร เป็นประธาน โซนที่ 3  เมือง,ยะหริ่ง,ปะนาเระ มีนายไพจิตร บุญทอง เป็นประธาน โซนที่ 4  สายบุรี, ไม้แก่น,กะพ้อ มีนายแวอิลยัส อีบุ๊ เป็นประธาน มติที่ประชุม........รับทราบ..........                   4.3 การจับคู่พี่เลี้ยงกับกองทุนฯver.63 พี่เลี้ยง 25 คน มีกองทุนทั้งหมด 113 แห่ง ดังนี้ จับคู่พี่เลี้ยงกับกองทุนฯver.2563 ลำดับ อำเภอ กองทุน รหัสกองทุน ชื่อพี่เลี้ยง จับคู่ 1 เมืองปัตตานี อบต.กะมิยอ L3009 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 2 เมืองปัตตานี อบต.คลองมานิง L3010 นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง / 3 เมืองปัตตานี อบต.ตันหยงลุโละ L3012 นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง / 4 เมืองปัตตานี อบต.บาราเฮาะ L3015 นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง / 5 เมืองปัตตานี อบต.ปะกาฮะรัง L3016 นางสาวรอฮิหม๊ะ จูบิง / 6 เมืองปัตตานี เทศบาลเมืองปัตตานี L7884 นางกัลยา  เอี่ยวสกุล / 7 เมืองปัตตานี อบต.ปูยุด L3017 นางกัลยา  เอี่ยวสกุล / 8 เมืองปัตตานี อบต.บาราโหม L3014 นายรอมซี  สาและ / 9 เมืองปัตตานี เทศบาลตำบลรูสะมิแล L3018 นายรอมซี  สาและ / 10 เมืองปัตตานี อบต.บานา L3013 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 11 เมืองปัตตานี อบต.ตะลุโบะ L3011 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 1 แม่ลาน อบต.ป่าไร่ L3019 นางเครือวัลย์  ลาภานันท์ / 2 แม่ลาน อบต.ม่วงเตี้ย L3020 นางเครือวัลย์  ลาภานันท์ / 3 แม่ลาน อบต.แม่ลาน L3021 นางเครือวัลย์  ลาภานันท์ / 1 ยะหริ่ง อบต.จะรัง L3037 นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ / 2 ยะหริ่ง อบต.ตาแกะ L3042 นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ / 3 ยะหริ่ง เทศบาลตำบลยะหริ่ง L8284 นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ / 4 ยะหริ่ง อบต.ตะโละกาโปร์ 50110 นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ / 5 ยะหริ่ง เทศบาลตำบลตอหลัง L3038 นางวรรณาพร  บัวสุวรรณ / 6 ยะหริ่ง อบต.ราตาปันยัง L3048 นางวลีรวี ขุนรอง / 7 ยะหริ่ง อบต.ตะโละ L3039 นางวลีรวี ขุนรอง / 8 ยะหริ่ง อบต.ตาลีอายร์ L3043 นางวลีรวี ขุนรอง / 9 ยะหริ่ง อบต.ปิยามุมัง L3045 นางวลีรวี ขุนรอง / 10 ยะหริ่ง เทศบาลตำบลตันหยง L8285 นายไพจิตร  บุญทอง / 11 ยะหริ่ง อบต.มะนังยง L3046 นายไพจิตร  บุญทอง / 12 ยะหริ่ง อบต.แหลมโพธิ์ L3051 นายไพจิตร  บุญทอง / 13 ยะหริ่ง เทศบาลตำบลบางปู L7008 นายไพจิตร  บุญทอง / 14 ยะหริ่ง อบต.ยามู L3047 นายไพจิตร  บุญทอง / 15 ยะหริ่ง อบต.หนองแรต L3050 นายอับดุลราซัค กุลตามา / 16 ยะหริ่ง อบต.สาบัน L3049 นายอับดุลราซัค กุลตามา / 17 ยะหริ่ง อบต.ตันหยงดาลอ L3041 นายอับดุลราซัค กุลตามา / 18 ยะหริ่ง อบต.บาโลย L3044 นายอับดุลราซัค กุลตามา / 1 ปะนาเระ อบต.คอกกระบือ L2991 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 2 ปะนาเระ อบต.ดอน 50109 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 3 ปะนาเระ อบต.ท่าน้ำ L2994 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 4 ปะนาเระ อบต.บ้านกลาง L2995 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 5 ปะนาเระ อบต.บ้านนอก L2996 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 6 ปะนาเระ เทศบาลตำบลพ่อมิ่ง L2998 นายอับดุลกอเดร์  การีนา / 7 ปะนาเระ อบต.บ้านน้ำบ่อ L2997 นายฮาริซ์ กาซอร์ / 8 ปะนาเระ เทศบาลตำบลปะนาเระ L6999 นายฮาริซ์ กาซอร์ / 9 ปะนาเระ อบต.ท่าข้าม L2993 นายฮาริซ์ กาซอร์ / 10 ปะนาเระ อบต.ควน L2990 นางกัลยา  เอี่ยวสกุล / 1 ทุ่งยางแดง อบต.ตะโละแมะนา L2986 นายอิดเรส  อาบู / 2 ทุ่งยางแดง อบต.น้ำดำ L2987 นายอิดเรส  อาบู / 3 ทุ่งยางแดง อบต.ปากู L2988 นายอิดเรส  อาบู / 4 ทุ่งยางแดง อบต.พิเทน L2989 นายอิดเรส  อาบู / 1 ยะรัง อบต.กระโด L3025 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 2 ยะรัง อบต.กอลำ L3026 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 3 ยะรัง อบต.เขาตูม L3027 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 4 ยะรัง อบต.คลองใหม่ L3028 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 5 ยะรัง อบต.ปิตูมุดี L3030 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 6 ยะรัง อบต.เมาะมาวี L3031 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 7 ยะรัง อบต.วัด L3034 นายมูฮำหมัดนาเซร์  ดอเลาะ / 8 ยะรัง อบต.ประจัน L3029 นายการียา  ยือแร / 9 ยะรัง อบต.ยะรัง L3032 นายการียา  ยือแร / 10 ยะรัง เทศบาลตำบลยะรัง L8286 นายการียา  ยือแร / 11 ยะรัง อบต.ระแว้ง L3033 นายการียา  ยือแร / 12 ยะรัง อบต.สะดาวา L3035 นายการียา  ยือแร / 13 ยะรัง อบต.สะนอ L3036 นายการียา  ยือแร / 1 มายอ อบต.กระเสาะ L2999 นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ / 2 มายอ อบต.เกาะจัน L3001 นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ / 3 มายอ เทศบาลตำบลมายอ L7001 นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ / 4 มายอ อบต.ปะโด L3004 นางสาวนิกามีลา  นิกะจิ / 5 มายอ อบต.ลุโบะยิไร L3006 นายรอมซี  สาและ / 6 มายอ อบต.กระหวะ L3000 นายรอมซี  สาและ / 7 มายอ อบต.ลางา L3005 นายรอมซี  สาและ / 8 มายอ อบต.สะกำ L3007 นายรอมซี  สาและ / 9 มายอ อบต.ถนน L3003 นายรอมซี  สาและ / 10 มายอ อบต.สาคอบน L3008 นายรอมซี  สาและ / 11 มายอ อบต.ตรัง L3002 นายรอมซี  สาและ / 1 โคกโพธิ์ อบต.นาเกตุ 50108 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 2 โคกโพธิ์ เทศบาลตำบลโคกโพธิ์ L8282 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 3 โคกโพธิ์ อบต.โคกโพธิ์ L2975 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 4 โคกโพธิ์ อบต.ช้างให้ตก L2976 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 5 โคกโพธิ์ อบต.ท่าเรือ L2978 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 6 โคกโพธิ์ อบต.ควนโนรี L2974 นางประภัสสร  ขวัญกะโผะ / 7 โคกโพธิ์ อบต.ทุ่งพลา L2979 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 8 โคกโพธิ์ อบต.ปากล่อ L2983 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 9 โคกโพธิ์ อบต.บางโกระ L2982 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 10 โคกโพธิ์ อบต.มะกรูด L2985 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 11 โคกโพธิ์ เทศบาลตำบลนาประดู่ L8015 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 12 โคกโพธิ์ อบต.นาประดู่ L2981 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 13 โคกโพธิ์ อบต.ทรายขาว L2977 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 14 โคกโพธิ์ อบต.ป่าบอน L2984 นายอับดุลก้อเดช  โต๊ะยะลา / 1 หนองจิก อบต.เกาะเปาะ L3061 นายมูหะหมัด วันสุไลมาน / 2 หนองจิก อบต.ลิปะสะโง L3071 นายมูหะหมัด วันสุไลมาน / 3 หนองจิก อบต.ปุโละปุโย L3069 นางพรศิริ  ขันติกุลานนท์ / 4 หนองจิก อบต.บางตาวา L3068 นางสาวซำซียะห์  ดือราแม / 5 หนองจิก อบต.บางเขา L3067 นายมูหะหมัด วันสุไลมาน / 6 หนองจิก อบต.ยาบี L3070 นางสาวซำซียะห์  ดือราแม / 7 หนองจิก อบต.ดอนรัก L3063 นางสาวซำซียะห์  ดือราแม / 8 หนองจิก เทศบาลตำบลหนองจิก L8283 นางพรศิริ  ขันติกุลานนท์ / 9 หนองจิก เทศบาลตำบลบ่อทอง L7012 นางพรศิริ  ขันติกุลานนท์ / 10 หนองจิก อบต.ดาโต๊ะ 50111 นายมะรอกี  เวาะเล็ง / 11 หนองจิก อบต.ตุยง L3065 นายมะรอกี  เวาะเล็ง / 12 หนองจิก อบต.ท่ากำชำ L3066 นายมะรอกี  เวาะเล็ง / 13 หนองจิก อบต.คอลอตันหยง L3062 นายมะรอกี  เวาะเล็ง / 1 สายบุรี อบต.กะดุนง L3052 นายอิมรอน กะสูเมาะ / 2 สายบุรี เทศบาลเมืองตะลุบัน L7010 นายมานิตย์ ครอบครอง / 3 สายบุรี อบต.มะนังดาลำ L3059 นายอัสมิน  หะยีนิเงาะ / 4 สายบุรี อบต.ละหาร L3060 นายแวอิลยัส  อีบุ๊ / 5 สายบุรี อบต.ตะบิ้ง L3053 นางสุภรณ์ สมบูรณ์ / 6 สายบุรี อบต.บางเก่า L3055 นายมานิตย์ ครอบครอง / 7 สายบุรี อบต.บือเระ L3056 นางสุภรณ์ สมบูรณ์ / 8 สายบุรี อบต.ปะเสยะวอ L3057 นายมานิตย์ ครอบครอง / 9 สายบุรี อบต.แป้น L3058 นางสุภรณ์ สมบูรณ์ / 10 สายบุรี เทศบาลตำบลเตราะบอน L3054 นางสุภรณ์ สมบูรณ์ / 1 กะพ้อ อบต.กะรุบี L2971 นายอิมรอน กะสูเมาะ / 2 กะพ้อ อบต.ตะโละดือรามัน L2972 นายอัสมิน  หะยีนิเงาะ / 3 กะพ้อ อบต.ปล่องหอย L2973 นายอัสมิน  หะยีนิเงาะ / 1 ไม้แก่น อบต.ดอนทราย L3022 นายแวอิลยัส  อีบุ๊ / 2 ไม้แก่น อบต.ตะโละไกรทอง L3023 นายแวอิลยัส  อีบุ๊ / 3 ไม้แก่น อบต.ไทรทอง L3024 นายแวอิลยัส  อีบุ๊ / มติที่ประชุม.......รับทราบ...........                   4.4 การกำหนดแผนปฏิบัติการโครงการติดตามและสนับสนุนกองทุนสุขภาพตำบล LTC และกองทุนฟื้นฟูสมรรถภาพระดับจังหวัดผ่านกลไกพี่เลี้ยง 3 กองทุน จังหวัดปัตตานี ปี 2563 ดังนี้                     - การประชุมพี่เลี้ยง จำนวน 2 ครั้ง งบประมาณ 30,000 บาท ได้กำหนด ครั้งที่ 1 วันที่ 12 ธ.ค.62 และครั้งที่ 2 วันที่ 9 เม.ย.63 สถานที่ อบต.บานา                   - ประเมินติดตามผลโครงการกองทุน (ให้พี่เลี้ยงทุกคนวางแผนกำหนดวันเดือนปีสถานที่ที่จะลงเยี่ยมกองทุนฯที่รับผิดชอบ(จับคู่) และให้ส่งแผนดังกล่าวแก่คุณรอมซี  สาและเพื่อบันทึกลงโปรแกรมภายในวันที่ 29 พ.ย.62)                   - ติดตามประเมินระดับอำเภอ                   - เวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ระดับจังหวัด มติที่ประชุม......ทราบ...... ระเบียบวาระที่ 5 เรื่องอื่นๆ ..................ไม่มี............... ผู้จดรายงาน    รอมซี  สาและ     ผู้ตรวจสอบ  อับดุลกอเดร์  การีนา (นายรอมซี  สาและ)     (นายอับดุลกอเดร์  การีนา) ตำแหน่ง เลขาฯพี่เลี้ยงกองทุนฯระดับจังหวัด     ตำแหน่ง ประธานพี่เลี้ยงกองทุนฯระดับจังหวัด