แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล ปี 2561 กองทุนสุขภาพเทศบาลตำบลบางแก้ว
อำเภอบางแก้ว จังหวัดพัทลุง
ประจำปีงบประมาณ 2561
| ชื่อแผนงาน | แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล ปี 2561 กองทุนสุขภาพเทศบาลตำบลบางแก้ว |
| ประเด็นแผนงาน | แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล |
| องค์กร | กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลบางแก้ว |
| ปีงบประมาณ | 2561 |
| สถานการณ์ปัญหา | แบบสอบถาม navigate_before 2560 navigate_next | ขนาดปัญหา | |
|---|---|---|---|
| 1 | ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด)
เนื่องจากมียอดเงินสะสมของกองทุนฯ มาตั้งแต่ปี 2555จำนวน543,536.51 บาท ซึ่งในปี 2560 กองทุนฯ มีการเบิกจ่ายเงินเพื่อดำเนินกิจกรรม/โครงการตามแผนปฏิบัติการของกองทุนฯมียอดเงินคงเหลือ จำนวน 100,546.21 บาท |
15.00 | |
| 2 | จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)
ในปี 2560ได้มีการจัดอบรมพัฒนาศักยภาพเพื่อเสริมสร้างความรู้ ความเข้าใจในการดำเนินงานของกองทุนฯ ให้แก่คณะกรรมการกองทุนฯอนุกรรมการกองทุนฯ ด้านวิิชาการด้านการเงินและบัญชี และด้านการติดตามและประเมินผล ตลอดจนเจ้าหน้าที่บันทึกข้อมูลของกองทุนฯ ให้มีประสิทธิภาพและความรู้ในการทำงานเพิ่มขึ้น |
60.00 | |
| 3 | จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)
กลุ่มเป้าหมายบางกลุ่ม ยังไม่มีการเสนอขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบางแก้วเนื่องจากขาดรายงานการประชุมประชาคมจัดทำแผนพัฒนาสุขภาพในระดับหมู่บ้าน |
25.00 |
ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง การกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2557 ข้อ 7 (4) สนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพให้มีประสิทธิภาพ ทั้งนี้ต้องไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพในแต่ละปีงบประมาณนั้น และในกรณีที่มีความจำเป็นต้องใช้จ่ายเพื่อซื้อครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องโดยตรง ครุภัณฑ์นั้นจะต้องมีราคาไม่เกิน 20,000 บาท ต่อหน่วย โดยการจัดซื้อจัดจ้างให้ใช้ระเบียบขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นโดยอนุโลม และครุภัณฑ์ที่จัดหาได้ให้อยู่ในความดูแลและบำรุงรักษาขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นนั้น ๆ สำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบางแก้ว จึงขอรับการสนับสนุนงบประมาณในการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพฯ เพื่อให้การบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ดำเนินงานอย่างมีประสิทธิภาพ สะดวกในการบันทึกและรายงานผลการดำเนินงานของกองทุนฯ ในระบบออนไลน์ตลอดจนมีการควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบางแก้ว มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลในการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบางแก้ว ให้บังเกิดผลดีต่อทางราชการและประชาชนกลุ่มเป้าหมายต่างๆ ในพื้นที่ต่อไป
| วัตถุประสงค์ | ตัวชี้วัด | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
|---|---|---|---|---|
| 1 | เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน | กองทุนฯ มีกิจกรรม/โครงการ ส่งเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค หรือฟื้นฟูสมรรถภาพในกลุ่มผู้สูงอายุหรือคนพิการในชุมชนมีกิจกรรมคัดกรองโรคเบาหวาน และ/หรือโรคความดันโลหิตสูงในหมู่บ้าน และกองทุนฯ มรการสนับสนุนและส่งเสริมกิจกรรมของศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก หรือผู้สูงอายุ หรือคนพิการ |
||
| 2 | เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน | กองทุนฯ มีผลการประเมินการบริหารจัดการกองทุนอยู่ในระดับ A หรือ A+และคณะกรรมการกองทุนอนุกรรมการกองทุนฯ ด้านต่างๆ มีความรู้ ความเข้าใจในการปฏิบัติงานของกองทุนฯ |
||
| 3 | เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล | กองทุนฯ มีการประชาสัมพันธ์การดำเนินงานของกองทุนฯ และคืนข้อมูลสุขภาพกลับไปสู่หมู่บ้าน/ชุมชน |
| แนวทาง | วิธีการสำคัญ | |
|---|---|---|
| 1 | ส่งเสริมให้มีการบริหารเงินกองทุนฯ โดยสนับสนุนแก่ผู้รับทุน | 1.1 จัดให้เกิดการประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ไม่น้อยกว่า 4 ครั้ง ต่อปี(ไตรมาสละ 1 ครั้ง) |
| 2 | พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน | 2.1 อบรมเชิงปฏิบัติการด้วยหลักสูตรภาคประชาชนเกี่ยวกับวัตถุประสงค์กองทุนฯ หน้าที่ของคณะกรรมการ ประกาศฯ |
| 3 | ส่งเสริมการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหาร/อนุกรรมการของกองทุนฯ และกลุ่มองค์กรผู้รับทุน |
เสริมสร้างความรู้ ความเข้าในในการปฏิบัติงานของกอทุนฯ |
| 4 | ส่งเสริมให้มีการประชาสัมพันธ์ผลการดำเนินงานของกองทุนฯ สู่สาธารณะ |
มีการบันทึกข้อมูลและรายงานผลการดำเนินงานในระบบ และให้มีการประชาสัมพันธ์ผลการดำเนินงานของกองทุนฯ ทางสื่อสังคม |
| ชื่อโครงการย่อย | ประเภท | ผู้รับผิดชอบ | งบประมาณที่ตั้งไว้ (บาท) | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | ค่าตอบแทนในการประชุมคณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมการด้านต่างๆ คณทำงานอื่น และเจ้าหน้าที่บันทึกข้อมูลของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบางแก้ว | กรรมการ/เลขานุการกองทุนฯ | 15,000.00 | ||
| 2 | ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการสำหรับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ หรือคณะทำงานอื่น และเจ้าหน้าที่บันทึกข้อมูลของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบางแก้ว | กรรมการ/เลขานุการกองทุนฯ | 6,000.00 | ||
| 3 | ค่าจัดซื้อวัสดุสำนักงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบางแก้ว เช่น หมึกพิมพ์กระดาษ ปากกา ฯลฯ | กรรมการ/เลขานุการกองทุนฯ | 16,249.50 |
| ปีงบประมาณ | ชื่อติดตามโครงการ | ประเภท | องค์กรรับผิดชอบ | งบประมาณ (บาท) | ||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2561 | กิจกรรมบริหารจัดการกองทุน/พัฒนาศักยภาพกรรมการ/และพัฒนาระบบบริหารจัดการ | ประเภท 4 | คณะกรรมการและเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพทต.บางแก้ว | 15,000.00 | |
| 2 | 2561 | เดินทางไปราชการ | ประเภท 4 | สำนักปลัดเทศบาลตำบลบางแก้ว | 640.00 | |
| 3 | 2561 | กิจกรรมบริหารจัดการกองทุน/พัฒนาศักยภาพกรรมการ/และพัฒนาระบบบริหารจัดการ | ประเภท 4 | เทศบาลตำบลบางแก้ว | 16,249.50 | |
| รวม | 31,889.50 |