กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

รายละเอียดโครงการ

ชื่อโครงการ/กิจกรรม	โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลสทิงพระ ประจำปี 2565
รหัสโครงการ	65-L7499-04-01
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ	สำนักงานเลขาฯกองทุน
วันที่อนุมัติ	23 พฤศจิกายน 2564
ปี	2565
ระยะเวลาดำเนินโครงการ	1 ตุลาคม 2564 - 30 กันยายน 2565
งบประมาณ	66,695.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ	นางปราณี จำปา
พื้นที่ดำเนินการ	ตำบลจะทิ้งพระ อำเภอสทิงพระ จังหวัดสงขลา

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลสทิงพระ ได้จัดตั้งขึ้นเมื่อปี พ.ศ. 2550 เพื่อให้ประชาชนในเขตเทศบาลตำบลสทิงพระได้รับบริการส่งเสริมและฟื้นฟูสุขภาพอย่างทั่วถึง และเพื่อสร้างหลักประกันให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ นับเป็นนวัตกรรมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทยในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมในการดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วน โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพและประสานหน่วยงาน องค์กร หรือภาคีเครือข่ายที่เกี่ยวข้องในพื้นที่ ร่วมกันค้นหาปัญหา ความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผนและส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพที่เกี่ยวกับการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค และการฟื้นฟูสมรรถภาพที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต
    ดังนั้น เพื่อให้การปฏิบัติงานด้านส่งเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค และการฟื้นฟูสมรรถภาพของประชาชนในชุมชนได้อย่างมีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับภารกิจที่ระบุในข้อตกลงการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ กับสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ อันจะส่งผลให้เกิดการมีส่วนร่วมในการดำเนินงานสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค และการฟื้นฟูสมรรถภาพที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต ตลอดจนทำให้ประชาชนสามารถเข้าถึงหลักประกันสุขภาพครอบคลุมทุกกลุ่มเป้าหมาย และมีคุณภาพชีวิตที่ดีทั้งด้านร่างกาย จิตใจและสังคม กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลสทิงพระ จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลสทิงพระ ประจำปี 2565

1. 1. เพื่ออนุมัติแผนงานโครงการ/กิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน ตลอดจนการติดตามการดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง
2. 2 เพื่อให้มีวัสดุอุปกรณ์ในการปฏิบัติงานกองทุน
3. 3 เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ และองค์กรผู้รับทุน

1. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ 1
2. ประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายธุรการกองทุน ครั้งที่ 1
3. ซ่อมแซมวัสดุ/ครุภัณฑ์
4. ประชุมคณะอนุกรรมการการเงิน การคลัง ครั้งที่ 1
5. จัดหาวัสดุอุปกรณ์ในการดำเนินงานกองทุน
6. ประชุมคณะอนุกรรมการกลั่นกรองและติดตามประเมินผลการดำเนินโครงการ ครั้งที่ 1
7. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ 2
8. ประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายธุรการกองทุน ครั้งที่ 2
9. ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ครั้งที่ 1
10. พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ และองค์กรผู้รับทุน
11. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ 3
12. ประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายธุรการกองทุน ครั้งที่ 3
13. ประชุมคณะทำงานด้านการพัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุ
14. ประชุมคณะอนุกรรมการกลั่นกรองและติดตามประเมินผลการดำเนินโครงการ ครั้งที่ 2
15. ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ครั้งที่ 2
16. ประชุมคณะอนุกรรมการการเงิน การคลัง ครั้งที่ 2
17. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ 4
18. ประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายธุรการกองทุน ครั้งที่ 4

ขั้นตอนวางแผนงาน 1. ร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม 2. กำหนดวันประชุมคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และการประชุมจัดทำแผนสุขภาพตำบล ขั้นตอนการดำเนินงาน 1. จัดทำหนังสือเชิญประชุม และติดต่อประสานกลุ่มเป้าหมาย 2. จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ในการดำเนินงาน 3. จัดเตรียมค่าใช้จ่ายในการประชุม เช่น ค่าตอบแทนกรรมการ อนุกรรมการ อาหารว่างและเครื่องดื่ม 4. จัดเตรียมสถานที่ในการประชุม 5. ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด   5.1 จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี   5.2 จัดประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายธุรการ กองทุน อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี   5.3 จัดประชุมคณะอนุกรรมการการเงิน การคลัง อย่างน้อย 2 ครั้ง/ปี   5.4 จัดประชุมคณะอนุกรรมการกลั่นกรอง และติดตามประเมินผลการดำเนินโครงการ อย่างน้อย 2 ครั้ง/ปี   5.5 จัดประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง อย่างน้อย 2 ครั้ง/ปี   5.6 จัดประชุมคณะทำงานด้านการพัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุ อย่างน้อย 1 ครั้ง/ปี   5.7 จัดประชุมทำแผนสุขภาพตำบลประจำปีงบประมาณ 2566 6. สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ

1. แผนงานโครงการ/กิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
2. การรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงิน และการจัดทำบัญชีหรือทรัพย์ของกองทุนฯเป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
3. การบริการจัดการกองทุน และการดำเนินงานของกองทุนมีประสิทธิภาพ และบรรลุตามวัตถุประสงค์การจัดตั้งกองทุน