กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

รายละเอียดโครงการ

ชื่อโครงการ/กิจกรรม	โครงการบริหารจัดการและพัฒนาศักยภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ลำใหม่ ประจำปี 2565
รหัสโครงการ	65-L4141-04-01
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ	สำนักงานเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ลำใหม่
วันที่อนุมัติ	15 พฤศจิกายน 2564
ปี	2565
ระยะเวลาดำเนินโครงการ	15 พฤศจิกายน 2564 - 30 กันยายน 2565
งบประมาณ	59,924.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ	นางสาวจารุวรรณ คงทน
พื้นที่ดำเนินการ	ตำบลลำใหม่ อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

1. ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด) ขนาด 12.06
2. จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน) ขนาด 8.00
3. จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน) ขนาด 5.00
4. จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา) ขนาด 3.00
5. จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ) ขนาด 6.00

ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง การกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2561 ลงวันที่13 กันยายน 2561 ข้อ 4 ได้กำหนดให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ดำเนินและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ ภายใต้ความเห็นชอบของคณะกรรมการกองทุน มีผลให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นมีหน้าที่รับผิดชอบต่อกองทุนโดยตรงมากยิ่งขึ้น ไม่ว่าจะเป็นเรื่องของการจัดการระบบธุรการ การเงิน หรือความเสี่ยงที่มีต่อกองทุน ภายใต้ความเห็นชอบของคณะกรรมการกองทุน ขั้นตอนการดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่

ดังนั้นเพื่อการบริหารจัดการกองทุนและพัฒนาระบบบริหารจัดการเป็นไปด้วยความเรียบร้อย บรรลุตรงตามวัตถุประสงค์และมีประสิทธิภาพ จึงขอรับการสนับสนุนค่าใช้จ่ายในบริหารจัดการหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพ ทั้งนี้ ไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพในแต่ละปีงบประมาณ เพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารจัดการกองทุน และพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลลำใหม่

1. เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน
2. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน
3. เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล
4. เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ

1. ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ลำใหม่ ครั้งที่ 1/2565
2. ประชุมคณะกรรมและคณะอนุกรรมการการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ลำใหม่ ครั้งที่ 2/2565
3. จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์สำนักงานกองทุนฯ
4. ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ลำใหม่ ครั้งที่ 3/2565

1.ขั้นตอนวางแผน

-ร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม จำนวนคณะกรรมการ และคณะทำงาน

-กำหนดวันประชุมตลอดปีงบประมาณ

2.ขั้นตอนการดำเนินงาน

-ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ อนุคณะกรรมการ คณะทำงานช่วยเหลือกองทุนฯ (พี่เลี้ยงกองทุน) เพื่อกำหนดนัดหมาย

-จัดหาและจัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ที่จำเป็น เพื่อใช้ในการดำเนินงานกองทุน

-จัดเตรียมค่าใช่จ่ายในการประชุมคณะกรรมการ อนุกรรมการ และคณะดำเนินงานช่วยเหลือกองทุนระดับพื้นที่ (พี่เลี้ยง) เช่น ค่าตอบแทน อาหารว่างและเครื่องดื่ม และอื่นๆ ที่จำเป็น

-จัดเตรียมสถานที่ประชุม

3.ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด

-จัดประชุมคณะกรรมการและที่ปรึกษา อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี

-จัดประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน/คณะทำงาน อย่างน้อย 3 ครั้ง/ปี

-สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน/และการติดตามของพี่เลี้ยงกองทุน

1. แผนงานหรือโครงการ หรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
2. กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลลำใหม่ มีครุภัณฑ์ที่จำเป็นในการบริหารจัดการกองทุน
3. คณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ได้รับการพัฒนา มีศักยภาพในการดำเนินงานกองทุน
4. การรับเงินการจ่ายเงินการเก็บรักษาเงิน และการจัดทำบัญชีเงิน หรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด