กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

รายละเอียดโครงการ

ชื่อโครงการ/กิจกรรม	โครงการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลโคกหล่อ ปีงบประมาณ 2566
รหัสโครงการ	66-L1490-04-01
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ	กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม เทศบาลตำบลโคกหล่อ
วันที่อนุมัติ	7 พฤศจิกายน 2565
ปี	2566
ระยะเวลาดำเนินโครงการ	1 ตุลาคม 2565 - 30 กันยายน 2566
งบประมาณ	202,160.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ	พ.จ.อ.ไชยา สุทธิโภชน์ ผู้อำนวยการกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
พื้นที่ดำเนินการ	ตำบลโคกหล่อ อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

1. จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา) ขนาด 1.00
2. ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด) ขนาด 1.43
3. จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน) ขนาด 3.00
4. จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน) ขนาด 5.00

1. ข้อที่ 1. เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและปฏิบัติงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพ
2. ข้อที่ 2. เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการบันทึกการปฏิบัติงานผ่านระบบออนไลน์
3. ข้อที่ 3. เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มหรือองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ดำเนินงานได้อย่างถูกต้องตามประกาศ/หลักเกณฑ์
4. เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ
5. เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน
6. เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล
7. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน

1. ประชุมคณะกรรมการ/อนุกรรมการ/คณะทำงาน
2. จัดซื้อวัสดุและครุภัณฑ์ต่างๆ
3. ค่าเดินทางไปราชการ
4. พัฒนาศักยภาพกรรมการ/คณะทำงาน/อนุกรรมการ
5. ประชุมอนุกรรมการ LTC ครั้งที่ 2/ 2566
6. ประชุมคณะกรรมการครั้งที่ 1/2566
7. จัดซื้อวัสดุสำนักงาน
8. พัฒนาศักยภาพกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงาน และจัดทำแผนสุขภาพ
9. ประชุมอนุกรรมการ LTC ครั้งที่ 1/2566
10. ประชุมคณะอนุกรรมการกลั่นกรอง ครั้งที่1/2566
11. ประชุมคณะกรรมการครั้งที่ 2/2566
12. ประชุมคณะอนุกรรมการกลั่นกรอง ครั้งที่ 2/2566
13. ประชุมคณะกรรมการ ครั้งที่ 3/2566
14. ประชุมคณะกรรมการ ครั้งที่ 4/2566

ขั้นที่ 1 ขั้นวางแผน 1) ประชุมเจ้าหน้าที่กองทุนหลักประกันสุขภาพฯ กำหนดแผนการดำเนินงาน 2) ประชุมคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ พิจารณาโครงการ
3) ประชุมคณะอนุกรรมการติดตามและประเมินผลฯ 4) ประชุมคณะทำงาน 5) ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูและระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ขั้นที่ 2 ขั้นดำเนินงาน 1) จัดทำหนังสือเชิญประชุม/ระเบียบวาระการประชุม 2) ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ 3) จัดซื้อ/จัดจ้าง วัสดุ อุปกรณ์/ครุภัณฑ์สำนักงานและอื่นๆ ในการดำเนินงาน 4) ขออนุมัติจัดซื้อ/เบิกจ่าย/ยืมเงินและค่าใช้จ่าย ดังนี้ - ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ - ค่าใช้จ่ายในการพัฒนาบุคลากร ประกอบด้วยคณะกรรมการต่างๆ ผู้รับผิดชอบกองทุนฯ และผู้ที่เกี่ยวข้อง - ค่าตอบแทนในการประชุม เช่น ค่าตอบแทนกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงาน - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม อาหารกลางวัน - ค่ารับรองและพิธีการ 5) จัดเตรียมสถานที่ในการประชุม ขั้นที่ 3 ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด 1) จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี 2) จัดประชุมอนุกรรมการกองทุนฯ อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี 3) จัดประชุมอนุคณะกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มี ภาวะพึ่งพิงอย่างน้อย 2 ครั้ง/ปี

1. การบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพ
2. แผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
3. กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลโคกหล่อผ่านเกณฑ์การประเมินกองทุนฯ จาก สปสช.
   เขต 12 สงขลา