กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบ้าหวี

รายละเอียดโครงการ
รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ/กิจกรรม โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบ้าหวี
รหัสโครงการ 66-L1543-04-01
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบ้าหวี
วันที่อนุมัติ 30 กันยายน 2565
ปี 2566
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 ตุลาคม 2565 - 30 กันยายน 2566
งบประมาณ 32,000.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ นายร่อเฉด จงราบ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลบ้าหวี อำเภอหาดสำราญ จังหวัดตรัง
ประเด็น
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
สถานการณ์/หลักการและเหตุผล

การบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพให้มีประสิทธิภาพ คือการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ข้อ 10 (4) เพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพให้มีประสิทธิภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่งในแต่ละปีงบประมาณนั้น หากองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นได้รับเงินเพิ่มตามข้อ 7 วรรคสอง (LTC) เพิ่มเติมค่าใช้จ่ายได้อีกไม่เกิน 5 เปอร์เซ็นต์ และในกรณีที่มีความจำเป็นต้องใช้จ่ายเพื่อซื้อครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องโดยตรง ให้สนับสนุนได้ในวงเงินตามความจำเป็น โลม และครุภัณฑ์ที่จัดหาให้เป็นทรัพย์สินขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น สำนักงานเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบ้าหวี มีการรับเงินเพิ่มตามข้อ 7 วรรคสอง จึงของบประมาณในการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ร้อยละ 20 ของประมาณการรายรับประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566 เพื่อให้การบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ดำเนินงานอย่างมีประสิทธิภาพ เกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผลในการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบ้าหวี บังเกิดผลดีต่อทางราชการต่อไป

วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
  1. 1.เพื่อบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้าหวี โดยการจัดประชุมคณะกรรมการกองทุน อย่างน้อยปีละ 4 ครั้ง ฯลฯ 2.เพื่อวางแผนการบริหารจัดการงบประมาณกองทุน โดยการจัดประชุมผู้มีส่วนเกี่ยวข้องในการจัดทำแผนสุภาพกองทุนฯ จำนวน 1 ครั้ง ฯ 3.เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ โดยการจัดส่งเข้าอบรมฯ
การดำเนินงาน/กิจกรรม
  1. ประชุมอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการด้านสาธารณสุข (LTC )
  2. ประชุมอนุกรรมการติดตามโครงการที่ได้รับอนุมัติ ฯ
  3. พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน/อุนกรรมการ/เจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง
  4. ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้าหวี
  5. จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้าหวี
  6. ประชุมอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการด้านสาธารณสุข (LTC )
  7. ประชุมอนุกรรมการติดตามโครงการที่ได้รับอนุมัติ ฯ
  8. โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้าหวี
  9. จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้าหวี ครั้งที่ 2/2566
  10. จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้าหวี ครั้งที่ 3/2566
วิธีดำเนินการ
ผลที่คาดว่าจะได้รับ

๑. กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า ร้อยละ 90 ๒ ได้พัฒนาศักยภาพกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้าหวีให้มีความรู้และมีประสิทธิภาพในการปฏิบัติมากขึ้น