แบบประเมินผลการดำเนินงาน (Performance/Product Evaluation)
| เป้าประสงค์หรือวัตถุประสงค์/ตัวชี้วัด(Indicator) | สถานการณ์ | เป้าหมาย | ผลผลิต (Output) | ผลลัพธ์ (Outcome) | ผลกระทบ (Impact) | อธิบายข้อสังเกตที่สำคัญ | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | - เพื่อส่งเสริมและสนับสนุนการออกกำลังกายอย่างต่อเนื่อง ตัวชี้วัด : - บุคลากรในองค์กร 90% มีสุขภาพแข็งแรง ปราศจากโรคภัยไข้เจ็บ |
||||||
| 2 | - เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมมีความรู้ ความเข้าใจ เกี่ยวกับการบริโภคอาหาร และการออกกำลังกายที่ถูกต้องมากยิ่งขึ้น ตัวชี้วัด : - บุคลากรเข้าใจสามารถควบคุมการรับประทานอาหารที่ให้เกิดประโยชน์กับร่างกาย |
||||||
| 3 | - เพื่อกระตุ้นให้พนักงานทุกกลุ่มวัยรักการออกกำลังกาย ตัวชี้วัด : - บุคลากรมีนิสัยรักการออกกำลังกาย |
||||||
| 4 | - เพื่อให้มีการลดพุง ลดอ้วน ลดโรค ตัวชี้วัด : - บุคลากรในองค์กรมีดัชนีมวลกายปกติ 90% |
||||||
| 5 | - เพื่อลดการป่วยเป็นโรคไม่ติดต่อเรื้อรัง เช่น โรคความดัน โลหิตสูง โรคเบาหวาน และไขมันในเลือดสูง ตัวชี้วัด : - ประหยัดงบประมาณในการรักษาพยาบาล |