กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

แบบประเมินผลการดำเนินงาน (Performance/Product Evaluation)

 เป้าประสงค์หรือวัตถุประสงค์/ตัวชี้วัด(Indicator)สถานการณ์เป้าหมายผลผลิต
(Output)
ผลลัพธ์
(Outcome)
ผลกระทบ
(Impact)
อธิบายข้อสังเกตที่สำคัญ
1 เพื่อเป็นค่าตอบแทนค่าเบี้ยประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลกาลูปัง คณะอนุกรรมการ LTC และคณะทำงานช่วยเหลือการดำเนินงานกองทุนฯ บุคคลภายนอกซึ่งเข้าร่วมประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ หรือคณะอนุกรรมการหรือคณะทำงาน เจ้าหน้าที่หรือลูกจ้างขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ที่ได้รับการแต่งตั้งให้ปฏิบัติหน้าที่เกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ ที่เข้าประชุมประจำปี 2567
ตัวชี้วัด : คณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลกาลูปัง และคณะทำงานช่วยเหลือการดำเนินงานกองทุนฯ บุคคลภายนอกซึ่งเข้าร่วมประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ หรือคณะอนุกรรมการหรือคณะทำงาน เจ้าหน้าที่หรือลูกจ้างขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ที่ได้รับการแต่งตั้งให้ปฏิบัติหน้าที่เกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ ที่เข้าประชุมคณะกรรมการหรือคณะอนุกรรมการหรือคณะทำงาน ประจำปี 2567 ได้รับค่าตอบแทน

 

 

 

2 เพื่อเป็นค่าตอบแทนค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ เบี้ยเลี้ยงการเข้าร่วมประชุม อบรม การลงทะเบียน เข้าร่วมอบรม โครงการพัฒนาศักยภาพกองทุนฯ ให้แก่คณะกรรมการ คณะอนุกรรมการและคณะทำงานกองทุนหลัก ประกันสุขภาพตำบลกาลูปัง และเจ้าหน้าที่หรือลูกจ้างขององค์การบริหารส่วนตำบลที่ได้รับการแต่งตั้งไห้ปฏิบัติหน้าที่เกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลกาลูปัง ประจำปี 2567
ตัวชี้วัด :

 

 

 

3 เพื่อเบิกจ่ายค่าจัดซื้อวัสดุสำนักงานเพื่อใช้ในการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลกาลูปัง
ตัวชี้วัด :