กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

จัดประชุมของคณะกรรมการบริหารกองทุน  คณะอนุกรรมการในชุดต่าง ๆ

-

-

-

-

ค่าวัสดุ  อุปกรณ์

-

-

-

-

จัดอบรมทำแผนสุขภาพ  และการฝึกให้ หน่วยงาน  องค์กร  และกลุ่มประชาชน  ที่ต้องการขอรับเงินกองทุน เขียนโครงการที่ต้องการจัดทำ

-

-

-

-

1.จัดประชุมคณะกรรมการบริหาร จำนวน 20 คน จำนวน 5 ครั้ง/ปี -ค่าตอบแทนในการประชุม คณะกรรมการบริหารกองทุน และที่ปรึกษากองทุนจำนวน 20คน5 ครั้ง ๆ ละ 400 บาท  เป็นเงิน  40,000.- บาท -ค่าตอบแทนเจ้าหน้าที่กองทุนผู้เข้าร่วมประชุมจำนวน 5 คน5 ครั้ง ๆ ละ400 บาท เป็นเงิน 10,000.- บาท -ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม สำหรับคณะกรรมการบริหารและเจ้าหน้าที่กองทุน จำนวน 25 คน ๆ ละ 5 ครั้ง ๆ ละ 35 บาท  เป็นเงิน  4,375.- บาท     รวมเป็นเงิน  54,375.- บาท 2.จัดประชุมคณะอนุกรรมการด้านการพิจารณาและกลั่นกรองโครงการ จำนวน 7 คน จำนวน 2 ครั้ง/ปี -ค่าตอบแทนในการประชุม คณะอนุกรรมการฯ จำนวน 7 คน 2 ครั้ง ๆ ละ 300 บาท เป็นเงิน 4,200.- บาท -ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 7 คน ๆ ละ 2 ครั้ง ๆ ละ 35 บาท  เป็นเงิน 490 บาท   รวมเป็นเงิน  4,690.- บาท 3.ประชุมคณะอนุกรรมการด้านการติดตามและประเมินผล จำนวน 7 คน จำนวน 2 ครั้ง/ปี -ค่าตอบแทนในการประชุม  คณะอนุกรรมการจำนวน 7 คน2 ครั้ง ๆ ละ 300 บาท  เป็นเงิน 4,200.- บาท -ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 7 คน ๆล ะ 2 ครั้ง ๆ ละ 35 บาท เป็นเงิน  490.- บาท     รวมเป็นเงิน  4,690.- บาท 4.ประชุมคณะอนุกรรมการด้านการเงินและบัญชี จำนวน 7 คน จำนวน 3 ครั้ง/ปี -ค่าตอบแนในการประชุม คณะอนุกรรมการฯ จำนวน 7 คน3 ครั้งๆละ 300 บาท เป็นเงิน 6,300.- บาท -ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 7 คน ๆ ละ 35 บาท เป็นเงิน 735.- บาท       รวมเป็นเงิน  7,035.- บาทฃ 5.ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง จำนวน 10 คน จำนวน 4 ครั้ง/ปี -ค่าตอบแทนในการประชุม คณะอนุกรรมการฯ จำนวน 10 คน4 ครั้ง ๆ ละ 300 บาท เป็นเงิน  12,000.- บาท -ค่าตอบแทนเจ้าหน้าที่กองทุนผู้เข้าร่วมประชุมจำนวน 5 คน ๆ ละ 4 ครั้ง ๆ ละ 300 บาท  เป็นเงิน  6,000.- บาท -ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 15 คน ๆ ละ 35 บาท  เป็นเงิน  2,100.- บาท     รวมเป็นเงิน  20,100.- บาท รวมเป็นเงินทั้งสิ้น  90,890.- บาท

จัดประชุมในชุดต่าง ๆ
1.ประชุมของคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ
2.ประชุมของคณะอนุกรรมการด้านการเงินและบัญชี 3.ประชุมของคณะอนุกรรมการด้านการพิจารณาและกลั่นกรองโครงการ 4.ประชุมของคณะอนุกรรมการด้านการติดตามและประเมินผล

-

กองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลฉลุง  ได้มีการจัดประชุมคณะกรรมการ  และคณะอนุกรรมการในชุดต่าง ๆ  เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และคณะอนุกรรมการกองทุนฯ ให้มีความรู้  ความเข้าใจ ในการดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุน  ตามรายละเอียดดังนี้ 1. จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน  จำนวน 5 ครั้ง     1.1  ครั้งที่ 5/2567  เมื่อวันที่  21  ตุลาคม  2567     1.2  ครั้งที่ 1/2568  เมื่่อวันที่  30  มกราคม  2568     1.3  ครั้งที่ 2/3568  เมื่อวันที่  25  เมษายน  2568     1.4  ครั้งที่ 3/2568  เมื่อวันที่  29  กรกฎาคม 2568     1.5  ครั้งที่ 4/2568  เมื่อวันที่  25  กันยายน  2568 2. จัดประชุมคณะอนุกรรมการด้านการเงินและบัญชี     2.1  ครั้งที่ 1/2568  เมื่อวันที่  22  มกราคม  2568     2.2  ครั้งที่ 2/2568  เมื่อวันที่  18  กันยายน  2568 3. จัดประชุมคณะอนุกรรมการด้านการพิจารณาและกลั่นกรองโครงการ     3.1  ครั้งที่ 1/2568  เมื่อวันที่  22  มกราคม  2568 4. จัดประชุมคณะอนุกรรมการด้านการติดตามและประเมินผล     4.1  ครั้งที่ 1/2568  เมื่อวันที่  18  กันยายน  2568

-

ค่าใช้จ่ายอื่น ๆ (จัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์ฯลฯ)  เป็นเงิน  8,230.- บาท

1. สำรวจวัสดุอุปกรณ์  ที่มีความจำเป็น  ที่จะต้องใช้ในการบริหารจัดการกองทุนฯ
2. จัดทำการสั่งซื้อวัสดุ อุปกรณ์

-

สามารถจัดหาวัสดุ  อุปกรณ์  ที่จำเป็นจะต้องใช้ในการบริหารจัดการกองทุนฯ ครบตามความจำเป็น

-

มีการจัดทำแผนสุขภาพ  การเขียนโครงการ และ อบรม ฟื้นฟูความรู้ เกี่ยวกับการบริหารจัดการกองทุนฯ ระเบียบหลักเกณฑ์ การเบิกจ่ายการเงิน เพื่อพัฒนาศักยภาพกองทุนฯ  มีค่าใช้จ่ายดังนี้ 1.ค่าตอบแทนวิทยากร จำนวน 6 ชั่วโมง ๆ ละ 600 บาท  เป็นเงิน  3,600.- บาท 2.ค่าอาหารกลางวัน จำนวน 1 มื้อ ๆ ละ 100 บาท  จำนวน  40 คน  เป็นเงิน  4,000.- บาท 3.ค่าอาหารว่าง จำนวน 2 มื้อ ๆ ละ 35 บาท จำนวน 40 คน  เป็นเงิน  4,800.- บาท 4.ค่าป้ายประชาสัมพันธ์ จำนวน 1 ผืน ขนาด 1.2*2.5 เมตร เป็นเงิน  480.- บาท 5.ค่าวัสดุในการอบรม  จำนวน 40 ชุด ๆ ละ 50 บาท  เป็นเงิน  2,000.- บาท     รวมเป็นเงิน  12,880.- บาท

1.เชิญวิทยากรอบรมให้ความรู้ 2.เชิญกลุ่มเป้าหมายเข้ารับการอบรม

-

ผู้เข้ารับการอบรม  ได้เรียนรู้ในเรื่องของการทำแผนสุขภาพ  การพัฒนาศักยภาพในเรื่องของหลักเกณฑ์  ระเบียบต่าง ๆ  รวมถึงการเรียนรู้เกี่ยวกับการเขียนโครงการเพื่อขอเสนอรับเงิน  ได้อย่างถูกต้องมากยิ่งขึ้น

-