กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

directions_run

โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง
stars
แบบรายงานการดำเนินงานฉบับสมบูรณ์
รายงานฉบับสมบูรณ์


โครงการ
" โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 "
ตำบลเขาพระ อำเภอรัตภูมิ จังหวัดสงขลา



หัวหน้าโครงการ
ผู้อำนวยการกองสาธารณสุขฯ




ชื่อโครงการ โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

ที่อยู่ ตำบลเขาพระ อำเภอรัตภูมิ จังหวัดสงขลา จังหวัด สงขลา

รหัสโครงการ 68-L8021-04-001

ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 19 ธันวาคม 2567 ถึง 30 กันยายน 2568

กิตติกรรมประกาศ

"โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 จังหวัดสงขลา" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลเขาพระ อำเภอรัตภูมิ จังหวัดสงขลา

คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป

คณะทำงานโครงการ
โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568


บทคัดย่อ

โครงการ " โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลเขาพระ อำเภอรัตภูมิ จังหวัดสงขลา รหัสโครงการ 68-L8021-04-001 ระยะเวลาการดำเนินงาน 19 ธันวาคม 2567 - 30 กันยายน 2568 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 39,635.00 บาท จาก กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้

โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ

หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"


สารบัญ

กิตติกรรมประกาศ »
บทคัดย่อ »
   ความเป็นมา/หลักการเหตุผล »
   วัตถุประสงค์โครงการ »
   กิจกรรม/การดำเนินงาน »
   กลุ่มเป้าหมาย »
   ผลลัพธ์ที่ได้ »
   การประเมินผล »
   ปัญหาและอุปสรรค »
   ข้อเสนอแนะ »
   เอกสารประกอบอื่นๆ »

ความเป็นมา/หลักการเหตุผล

กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่นับเป็นนวัตกรรมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทยในการ ส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการประสานหน่วยงาน องค์กร และภาคีเครือข่ายในพื้นที่ เข้ามาร่วมค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชนร่วมวางแผน และส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ โดยสามารถติดตามประเมินผลการดำเนินงานให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรมกับประชาชน นอกจากมีเจตนารมณ์ในการสร้างการมีส่วนร่วมขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้เข้ามามีบทบาทในการดูแลสุขภาพของประชาชนในพื้นที่แล้ว ยังสนับสนุนให้ประชาชนได้แสดงบทบาทในการพึ่งตนเองด้านสุขภาพ และ ส่งเสริมให้บุคลากรด้านสาธารณสุขในพื้นที่ได้แสดงบทบาทในการสนับสนุนประชาชนในการดูแลสุขภาพตนเอง ทั้งนี้ยังส่งเสริมให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกิดความตระหนักต่อการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพของประชาชน สามารถดูแลสุขภาพได้ด้วยตนเองและการสร้างกลไกในสังคมที่จะต้องเข้ามาร่วมกันแก้ปัญหาต่างๆ ที่มีผลต่อสุขภาพให้ลุล่วง สำหรับองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ในบทบัญญัติของพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ. ๒๕๔๕ มาตรา๑๓ () มาตรา๑๘ (๔) (๘) (๙) และมาตรา ๗ ได้กำหนดให้คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ สนับสนุน ประสาน และกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อให้องค์กรปกครอง ส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้ตามความพร้อมความเหมาะสม และความต้องการ เพื่อสร้างหลักประกันสุขภาพแห่งชาติให้แก่บุคคลในพื้นที่ โดยให้ได้รับค่าใช้จ่ายจากกองทุนรวมถึงสนับสนุนและกำหนดหลักเกณฑ์ให้องค์กรชุมชน องค์กรเอกชน และภาคเอกชน ที่ไม่มีวัตถุประสงค์เพื่อแสวงหากำไรดำเนินงาน และบริหารจัดการเงินทุนในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้ตามความพร้อม ความเหมาะสม และความต้องการโดยส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วมเพื่อสร้างหลักประกันสุขภาพแห่งชาติให้แก่บุคคลในพื้นที่ สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติจึงได้มีการประชุมระดมความคิดเห็นจากหน่วยงานองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นและผู้ที่เกี่ยวข้อง เพื่อยกร่างหลักเกณฑ์การสนับสนุนให้องค์การบริหารส่วนตำบล และเทศบาลดำเนินงานบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือ พื้นที่ ซึ่งเทศบาลตำบลนาสีทองได้เข้าร่วมทำบันทึกข้อตกลงกับสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ มาตั้งแต่ปี พ.ศ. ๒๕๕๓และได้ดำเนินงานกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทองมาแล้วเป็นเวลา๑๓ ปี จึงได้จัดทำ "โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง ปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๘" ขึ้น เพื่อเป็นการ พัฒนากองทุนให้ดำเนินงานไปตามวัตถุประสงค์ของการจัดตั้งกองทุน

วัตถุประสงค์โครงการ

  1. 1. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับ ผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (กองทุน LTC) และเจ้าหน้าที่ตลอดจนหน่วยงานราชการ/กลุ่มองค์กรต่างๆ ในชุมชนให้มีความรู้ ความเข้าใจ และดำเนินกิจกรรมหรือโครงการ ต่างๆ ให้เป็นไปตามประกาศคณะกรรมการหลักประกัน สุขภาพแห่งชาติ
  2. 2. เพื่อบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพและกองทุน LTC ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค
  3. 3. เพื่อให้กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทองได้ดำเนินการตามแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพ
  4. 4. เพื่อให้กลุ่มเป้าหมายสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุข ทั้งที่บ้าน ชุมชน หรือหน่วยบริการได้อย่างทั่วถึง และมีประสิทธิภาพ

กิจกรรม/การดำเนินงาน

กลุ่มเป้าหมาย

กลุ่มเป้าหมายจำนวนที่วางไว้
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 25

ผลที่คาดว่าจะได้รับ

  1. คณะกรรมการบริหารกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพ และเจ้าหน้าที่ ตลอดจนหน่วยงานราชการกลุ่มหรือองค์กรต่างๆ ในชุมชนมีความรู้ ความเข้าใจในการดำเนินกิจกรรมโครงการต่างๆ ให้เป็นไปตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ
  2. สามารถพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง
  3. กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง ได้ดำเนินการตามแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพ
  4. ประชาชนกลุ่มเป้าหมายต่างๆ สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขทั้งที่บ้าน ชุมชน หรือหน่วยบริการได้อย่าง ทั่วถึง และมีประสิทธิภาพ

ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน

วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้
ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์**
กิจกรรมของโครงการ
ผลผลิต*
ผลผลิตที่ตั้งไว้ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง

* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น


ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม

ผลการดำเนินโครงการ

สรุปผลการดำเนินโครงการ

ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
บรรลุตามวัตถุประสงค์บางส่วนของโครงการ
ไม่บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ

 

ผลผลิตโครงการ

วัตถุประสงค์สถานการณ์เป้าหมายผลผลิตอธิบาย
1 1. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับ ผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (กองทุน LTC) และเจ้าหน้าที่ตลอดจนหน่วยงานราชการ/กลุ่มองค์กรต่างๆ ในชุมชนให้มีความรู้ ความเข้าใจ และดำเนินกิจกรรมหรือโครงการ ต่างๆ ให้เป็นไปตามประกาศคณะกรรมการหลักประกัน สุขภาพแห่งชาติ
ตัวชี้วัด : ร้อยละ๙๐ ของคณะกรรมการบริหารกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพ คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (กองทุน LTC) เจ้าหน้าที่ และตัวแทนกลุ่มองค์กร ที่เข้ารับการอบรมมีความรู้ความเข้าใจการดำเนินกิจกรรมและโครงการตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ

 

2 2. เพื่อบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพและกองทุน LTC ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค
ตัวชี้วัด : การบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพและกองทุน LTC เป็นไปตามวัตถุประสงค์ ๑๐๐%

 

3 3. เพื่อให้กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทองได้ดำเนินการตามแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพ
ตัวชี้วัด : กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพและกองทุน LTC ดำเนินการตามแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพ ๑๐๐%

 

4 4. เพื่อให้กลุ่มเป้าหมายสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุข ทั้งที่บ้าน ชุมชน หรือหน่วยบริการได้อย่างทั่วถึง และมีประสิทธิภาพ
ตัวชี้วัด : ร้อยละ ๙๐ ของกลุ่มเป้าหมายสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึง

 

ผู้เข้าร่วมโครงการ

กลุ่มเป้าหมายจำนวนที่วางไว้(คน)จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด 25
กลุ่มเป้าหมายจำนวนที่วางไว้(คน)จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน -
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน -
กลุ่มวัยทำงาน -
กลุ่มผู้สูงอายุ -
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด -
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง -
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ -
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง -
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 25

บทคัดย่อ*

โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) 1. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับ ผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (กองทุน LTC) และเจ้าหน้าที่ตลอดจนหน่วยงานราชการ/กลุ่มองค์กรต่างๆ ในชุมชนให้มีความรู้ ความเข้าใจ และดำเนินกิจกรรมหรือโครงการ ต่างๆ ให้เป็นไปตามประกาศคณะกรรมการหลักประกัน สุขภาพแห่งชาติ (2) 2. เพื่อบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพและกองทุน LTC ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค (3) 3. เพื่อให้กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทองได้ดำเนินการตามแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพ (4) 4. เพื่อให้กลุ่มเป้าหมายสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุข ทั้งที่บ้าน ชุมชน หรือหน่วยบริการได้อย่างทั่วถึง และมีประสิทธิภาพ

ผลการดำเนินงานที่สำคัญ ได้แก่

ข้อเสนอแนะ ได้แก่ (1) ...

หมายเหตุ *

  • บทคัดย่อ จะนำไปใส่ในส่วนบทคัดย่อของรายงานฉบับสมบูรณ์
  • หากต้องการใช้ค่าเริ่มต้นของบทคัดย่อ ให้ลบข้อความในช่องบทคัดย่อ ทั้งหมด แล้วกดปุ่ม Refresh

ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ

ปัญหาและอุปสรรค

 

สาเหตุ

 

ข้อเสนอแนะ

 




โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลนาสีทอง ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 จังหวัด สงขลา

รหัสโครงการ 68-L8021-04-001

ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว

................................
( ผู้อำนวยการกองสาธารณสุขฯ )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......

vertical_align_topไปบนสุด