กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

โครงการบริหารจัดการและพัฒนาศักยภาพกองทุนสุขภาพตำบล บันนังสาเรง ปี 2569

รายละเอียดโครงการ
รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ/กิจกรรม โครงการบริหารจัดการและพัฒนาศักยภาพกองทุนสุขภาพตำบล บันนังสาเรง ปี 2569
รหัสโครงการ 69-L4134-10(4)-01
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบันนังสาเรง
วันที่อนุมัติ 29 กันยายน 2568
ปี 2569
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 ตุลาคม 2568 - 30 กันยายน 2569
งบประมาณ 114,400.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ สำนักงานเลขากองทุนฯ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลบันนังสาเรง อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา
ประเด็น
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
สถานการณ์/หลักการและเหตุผล

ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่องการกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2567 ลงวันที่ 13 สิงหาคม 2567 ข้อ 4 ได้กำหนดให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ดำเนินและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ภายใต้ความเห็นชอบของคณะกรรมการกองทุน มีผลฝห้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นมีหน้าที่รับผิดชอบต่อกองทุนโดยตรงมากยิ่งขึ้น ไม่ว่าจะเป็นเรื่องของการจัดการระบบธุรการการเงิน หรือความเสี่ยงที่มีต่อกองทุน ภายใต้ความเห็นชอบของคณะกรรมการกองทุน ขั้นตอนการดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่
  ดังนั้นเพื่อการบริหารจัดการทุนและพัฒนาระบบบริหารจัดการเป็นไปด้วยความเรียบร้อย บรรลุตรงตามวัตถุประสงค์และมีประสิทธิภาพ จึงขอรับการสนับสนุนค่าใช้จ่ายในบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพทั้งนี้ไม่เกินร้อยละ 20 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพในแต่ละปีงบประมาณ เพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารจัดการกองทุน และพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบันนังสาเรง

วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
  1. ข้อที่ 1.อนุมัติแผนงานหรือโครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์กองทุนฯ
  2. ข้อที่ 2. เพื่อจัดซื้อวัสดุอุปกรณ์สนับสนุนการทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับพื้นที่
  3. ข้อที่ 3. เพื่อพัฒนาศักยภาพเจ้าหน้าที่และบุคลากรสำหรับดำเนินงานและช่วยเหลืองานกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่ให้เกิดประสิทธิภาพ
การดำเนินงาน/กิจกรรม
วิธีดำเนินการ

วิธีดำเนินการ (ออกแบบให้ละเอียด) 1. ขั้นตอนวางแผน   - ร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม จำนวนคณะกรรมการ และคณะทำงาน   - กำหนดวันประชุมตลอดปีงบประมาณ 2. ขั้นตอนการดำเนินงาน   - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ อนุคณะกรรมการ คณะทำงานช่วยเหลือกองทุนฯ (พี่เลี้ยงกองทุน) เพื่อกำหนดนัดหมาย   - จัดหาและจัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ที่จำเป็น เพื่อใช้ในการดำเนินงานกองทุน   - จัดเตรียมค่าใช่จ่ายในการประชุมคณะกรรมการ อนุกรรมการ และคณะดำเนินงานช่วยเหลือกองทุนระดับพื้นที่      (พี่เลี้ยง) เช่น ค่าตอบแทน อาหารว่างและเครื่องดื่ม และอื่นๆ ที่จำเป็น   - จัดอบรมเกี่ยวกับการพัฒนาศักยภาพในงานกองทุนฯ ให้แก่ คณะกรรมการ อนุกรรมการ และคณะดำเนินงานช่วยเหลือหลือกองทุนระดับพื้นที่ จำนวน 40 คน   - การประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนฯ ได้แก่ คณะกรรมการ..อนุกรรมการ และคณะดำเนินงานช่วยเหลือกองทุนระดับพื้นพื้นที   - จัดเตรียมสถานที่ประชุม
3. ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด   - จัดประชุมคณะกรรมการ ที่ปรึกษา เจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง และบุคคลภายนอก อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี   - จัดประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี   - จัดประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี   - สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ   - สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน/และการติดตามของพี่เลี้ยงกองทุน

ผลที่คาดว่าจะได้รับ
  1. แผนงานหรือโครงการ หรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน 2.กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบันนังสาเรง มีครุภัณฑ์ที่จำเป็นในการบริหารจัดการกองทุน
  2. การรับเงินการจ่ายเงินการเก็บรักษาเงิน และการจัดทำบัญชีเงิน หรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด