กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

โครงการค่าตอบแทนการประชุมคณะกรรมการบริหารและคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.ตะโละ

รายละเอียดโครงการ
รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ/กิจกรรม โครงการค่าตอบแทนการประชุมคณะกรรมการบริหารและคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.ตะโละ
รหัสโครงการ 61-L3039-01
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตะโละ
วันที่อนุมัติ 21 สิงหาคม 2561
ปี 2561
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 ตุลาคม 2560 - 30 กันยายน 2561
งบประมาณ 29,200.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลตะโละ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลตะโละ อำเภอยะหริ่ง จังหวัดปัตตานี
ประเด็น
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
สถานการณ์/หลักการและเหตุผล

ตามที่องค์การบริหารส่วนตำบลตะโละได้เข้าร่วมจัดตั้งกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลตะโละ ซึ่งมีเป้าหมายในการสร้างหลักประกันสุขภาพให้กับประชาชนในตำบล เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุข โดยเน้นเรื่องการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค และการฟื้นฟูสมรรถภาพที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต เพื่อส่งเสริมให้แม่และเด็ก ผู้สูงอายุ ผู้พิการและผู้ประกอบการอาชีพ ที่มีความเสี่ยงและผู้ป่วยโรคเรื้อรังที่อยู่ในพื้นที่สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขในด้านการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค และการฟื้นฟูสมรรถภาพได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพ และเพื่อให้เกิดการพัฒนาสุขภาพของคนในตำบล โดยการบริหารจัดการ อย่างมีส่วนร่วมของคนในตำบลตะโละและปุลากงนั้น เพื่อการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลตะโละ ให้มีความรู้ ความเข้าใจในบทบาทหน้าที่ต่อการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ

วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
  1. เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน
  2. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน
  3. เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล
  4. เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่รายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ
การดำเนินงาน/กิจกรรม
  1. ค่าตอบแทนคณะกรรมการและอนุกรรมการ
  2. ค่าเดินทางไปราฃการ
วิธีดำเนินการ
  1. เขียนโครงการเพื่อนำเสนอคณะกรรมการบริหารกองทุนสุขภาพตำบลตะโละ
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
  1. สามารถจ่ายค่าตอบแทนการประชุมคณะกรรมการบริหารและคณะอนุกรรมกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลตะโละได้
  2. คณะกรรมการบริหารและคณะอนุกรรมการได้รับการพัฒนาศักยภาพในการบริหารจัดการกองทุนได้มากยิ่งขึ้น