โครงการพัฒนาศักยภาพและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันกองทุน ฯ ปี 2569
โครงการ
" โครงการพัฒนาศักยภาพและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันกองทุน ฯ ปี 2569 "
ตำบลบางเขียด อำเภอสิงหนคร จังหวัดสงขลา
หัวหน้าโครงการ
นางวาสนา แก้วอินทร์
กันยายน 2569
ที่อยู่ ตำบลบางเขียด อำเภอสิงหนคร จังหวัดสงขลา จังหวัด สงขลา
รหัสโครงการ 69-L5265-04-01
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 14 พฤศจิกายน 2568 ถึง 30 กันยายน 2569
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการพัฒนาศักยภาพและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันกองทุน ฯ ปี 2569 จังหวัดสงขลา" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลบางเขียด อำเภอสิงหนคร จังหวัดสงขลา
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล อบต.บางเขียด ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการพัฒนาศักยภาพและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันกองทุน ฯ ปี 2569
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการพัฒนาศักยภาพและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันกองทุน ฯ ปี 2569 " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลบางเขียด อำเภอสิงหนคร จังหวัดสงขลา รหัสโครงการ 69-L5265-04-01 ระยะเวลาการดำเนินงาน 14 พฤศจิกายน 2568 - 30 กันยายน 2569 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 43,000.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล อบต.บางเขียด เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
| กิตติกรรมประกาศ | » |
| บทคัดย่อ | » |
| ความเป็นมา/หลักการเหตุผล | » |
| วัตถุประสงค์โครงการ | » |
| กิจกรรม/การดำเนินงาน | » |
| กลุ่มเป้าหมาย | » |
| ผลลัพธ์ที่ได้ | » |
| การประเมินผล | » |
| ปัญหาและอุปสรรค | » |
| ข้อเสนอแนะ | » |
| เอกสารประกอบอื่นๆ | » |
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
วัตถุประสงค์โครงการ
- 1.เพื่อพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการ ที่ปรึกษา และคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.
- 2.เพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บางเขียด
กิจกรรม/การดำเนินงาน
- 1.ค่าเบี้ยประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน ฯ
- ค่าเบี้ยประชุมคณะกรรมการกองทุน LTC
- ค่าเบี้ยประชุมคณะทำงานกองทุน ฯ
- ค่าจัดซื้อวัสดุสำนักงานในกองทุน
- ค่าเดินทางไปร่วมประชุมของคณะกรรมการกองทุน ฯ
กลุ่มเป้าหมาย
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้ | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | ||
| กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | ||
| กลุ่มผู้สูงอายุ | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | ||
| กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | ||
| กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 31 |
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
1.เพื่อให้คณะกรรมการบริหารกองทุน ได้รับการพัฒนาศักยภาพเพิ่มมากขึ้น 2.เพื่อให้การบริหารจัดการกองทุน ฯ ดำเนินการได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
| วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้ ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์** กิจกรรมของโครงการ | ผลผลิต* | |
|---|---|---|
| ผลผลิตที่ตั้งไว้ | ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง | |
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
บรรลุตามวัตถุประสงค์บางส่วนของโครงการ
ไม่บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
ผลผลิตโครงการ
| วัตถุประสงค์ | สถานการณ์ | เป้าหมาย | ผลผลิต | อธิบาย | |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1.เพื่อพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการ ที่ปรึกษา และคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต. ตัวชี้วัด : การพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการ ที่ปรึกษา และคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต. |
19.00 | 19.00 |
|
|
| 2 | 2.เพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บางเขียด ตัวชี้วัด : กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บางเขียด มีการจัดการบริหารกองทุนอย่างมีประสิทธิภาพ ถูกต้อง และโปร่งใส |
19.00 | 19.00 |
|
ผู้เข้าร่วมโครงการ
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
|---|---|---|---|
| จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด | 31 | ||
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | |||
| กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | - | ||
| กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | - | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | - | ||
| กลุ่มผู้สูงอายุ | 0 | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | |||
| กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | - | ||
| กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | - | ||
| กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | - | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | - | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 31 |
บทคัดย่อ*
โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) 1.เพื่อพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการ ที่ปรึกษา และคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต. (2) 2.เพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บางเขียด
ผลการดำเนินงานที่สำคัญ ได้แก่ (1) 1.ค่าเบี้ยประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน ฯ (2) ค่าเบี้ยประชุมคณะกรรมการกองทุน LTC (3) ค่าเบี้ยประชุมคณะทำงานกองทุน ฯ (4) ค่าจัดซื้อวัสดุสำนักงานในกองทุน (5) ค่าเดินทางไปร่วมประชุมของคณะกรรมการกองทุน ฯ
ข้อเสนอแนะ ได้แก่ (1) ...
หมายเหตุ *
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ