กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

กิตติกรรมประกาศ

"โครงการ“ขยับกาย สบายงาน ห่างไกลออฟฟิศซินโดรม พนักงานเทศบาลตำบลบาลอ” ประจำปีงบประมาณ 2569 จังหวัดยะลา" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ต.บาลอ อ.รามัน จ.ยะลา

คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลบาลอ ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป

คณะทำงานโครงการ
โครงการ“ขยับกาย สบายงาน ห่างไกลออฟฟิศซินโดรม พนักงานเทศบาลตำบลบาลอ” ประจำปีงบประมาณ 2569

บทคัดย่อ

โครงการ " โครงการ“ขยับกาย สบายงาน ห่างไกลออฟฟิศซินโดรม พนักงานเทศบาลตำบลบาลอ” ประจำปีงบประมาณ 2569 " ดำเนินการในพื้นที่ ต.บาลอ อ.รามัน จ.ยะลา รหัสโครงการ 69–L8413-1-06 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 พฤษภาคม 2569 - 31 กรกฎาคม 2569 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 28,200.00 บาท จาก กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลบาลอ เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้

โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ

หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"

สารบัญ

ความเป็นมา/หลักการเหตุผล

วัตถุประสงค์โครงการ

1. เพื่อให้พนักงานเทศบาลตำบลบาลอมีความรู้เกี่ยวกับออฟฟิศซินโดรมและการป้องกัน
2. เพื่อส่งเสริมให้พนักงานมีการออกกำลังกายและยืดเหยียดกล้ามเนื้อระหว่างการทำงาน
3. เพื่อลดปัญหาอาการปวดเมื่อยจากการทำงานในสำนักงาน
4. เพื่อส่งเสริมสุขภาพและคุณภาพชีวิตของพนักงานในองค์กร

กิจกรรม/การดำเนินงาน

1. กิจกรรมอบรมให้ความรู้เรื่องออฟฟิศซินโดรม การออกกำลังกาย
2. กิจกรรมออกกำลังกายเพื่อป้องกันออฟฟิศซินโดรม
3. บรรยายให้ความรู้เกี่ยวกับสาเหตุ อาการ การป้องกันออฟฟิศซินโดรม และการจัดท่าทางการทำงานที่ถูกต้อง พร้อมสาธิตท่าบริหารร่างกายสำหรับพนักงานสำนักงาน
4. กิจกรรมออกกำลังกาย 3 วัน/สัปดาห์ เป็นเวลา 3 เดือน เช่น การยืดเหยียดกล้ามเนื้อ Stretching และ Office Exercise

กลุ่มเป้าหมาย

ผลที่คาดว่าจะได้รับ

1. พนักงานมีความรู้และความเข้าใจเกี่ยวกับออฟฟิศซินโดรม     2. พนักงานสามารถนำท่าบริหารร่างกายไปใช้ระหว่างการทำงานได้   3. ลดอาการปวดเมื่อยจากการทำงานในสำนักงาน   4. พนักงานมีสุขภาพร่างกายแข็งแรง และมีประสิทธิภาพในการทำงานเพิ่มขึ้น

ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน

* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น