แบบประเมินผลการดำเนินงาน (Performance/Product Evaluation)
| เป้าประสงค์หรือวัตถุประสงค์/ตัวชี้วัด(Indicator) | สถานการณ์ | เป้าหมาย | ผลผลิต (Output) | ผลลัพธ์ (Outcome) | ผลกระทบ (Impact) | อธิบายข้อสังเกตที่สำคัญ | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน ฯ ให้มีความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานของการบริหารจัดการกองทุนตามวัตถุประสงค์และเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ ตัวชี้วัด : คณะกรรมการกองทุน ฯ ให้มีความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานของการบริหารจัดการกองทุนตามวัตถุประสงค์และเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ |
100.00 | |||||
| 2 | เพื่อเพิ่มพูนความรู้ ความเข้าใจ ในหลักเกณฑ์ ระเบียบ ประกาศ คำสั่งที่เกี่ยวข้องรวมไปถึงการสร้างเสริมแนวคิดใหม่ในการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค ฯลฯ ตัวชี้วัด : คณะกรรมการ เจ้าหน้าที่กองทุนฯความรู้ ความเข้าใจ ในหลักเกณฑ์ ระเบียบ ประกาศ คำสั่งที่เกี่ยวข้องรวมไปถึงการสร้างเสริมแนวคิดใหม่ในการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค ฯลฯ |
100.00 | |||||
| 3 | เพื่อจัดให้การประชุมคณะกรรมการกองทุน ฯ ,คณะอนุกรรมการ LTC ,คณะอนุกรรมการกลั่นกรองโครงการ ตัวชี้วัด : กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาขาวได้ดำเนินการประชุมคณะกรรมการกองทุน ฯ ,คณะอนุกรรมการ LTC ,คณะอนุกรรมการกลั่นกรองโครงการ |
100.00 | |||||
| 4 | เพื่อพัฒนาระบบบริหารการจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพ ตัวชี้วัด : การบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาขาวมีระบบบริหารจัดการกองทุนที่มีประสิทธิภาพ |
100.00 |