กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.นาท่ามเหนือ

รายละเอียดโครงการ
รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ/กิจกรรม โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.นาท่ามเหนือ
รหัสโครงการ 2564-L1494-4-1
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.นาท่ามเหนือ
วันที่อนุมัติ 28 กันยายน 2563
ปี 2564
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 ตุลาคม 2563 - 30 กันยายน 2564
งบประมาณ 94,590.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ เลขานุการกองทุน อบต.นาท่ามเหนือ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลนาท่ามเหนือ อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง
ประเด็น
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
สถานการณ์/หลักการและเหตุผล
  1. จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน) ขนาด 80.00

การบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพให้มีประสิทธิภาพ คือการดำเนินงานและบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง การกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุัขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ข้อ 10(4) สนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพให้มีประสิทธิภาพ ทั้งนี้ต้องไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายได้ของกองทุนหลักประกันสุขภาพในแต่ละปีงบประมาณนั้น   สำนักงานเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนาท่ามเหนือ จึงของบประมาณในการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ดำเนินงานอย่างมีประสิทธิภาพสะดวกในการรายงานระบบออนไลน์และจัดทำรายงานกองทุนตอลลอดจนการควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนาท่ามเหนือ บังเกิดผลดีต่อทางราชการต่อไป ทั้งปัจจุบันและอนาคต

วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
  1. ข้อที่ 1 เพื่อให้คณะกรรมการกองทุนฯ ได้อนุมัติแผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ และตามประกาศที่กำหนด
  2. ข้อที่ 2 เพื่อให้การดำเนินงานของกองทุนฯ เป็นไปอย่างถูกต้องตามประกาศที่กำหนดและมีประสิทธิภาพ
  3. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน
การดำเนินงาน/กิจกรรม
  1. กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา คณะอนุกรรมการ คณะทำงานและบุคคลภายนอก
  2. ค่าตอบแทนการประชุมคณะอนุกรรมการ ครั้งที่ 1/2564
  3. กิจกรรมการประชุมคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา คณะทำงาน ครั้งที่ 1/2564
  4. กิจกรรมการประชุมคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/คณะทำงาน ครั้งที่ 2/2564
  5. กิจกรรมการประชุมคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา คณะทำงาน ครั้งที่ 3/2564
  6. กิจกรรมการประชุมคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา คณะทำงาน ครั้งที่ 4/2564
วิธีดำเนินการ
  1. จ้ดทำโครงการเพื่อขออนุมัติงบประมาณจากกองทุนฯ
  2. ดำเนินการประชุมร่วมกันวางแผน การดำเนินงานและกำหนดห้วงเวลาในการประชุม
  3. ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการกองทุนฯ อนุกรรมการกองทุนฯ เพื่อกำหนดนัดหมา
  4. จัดเตรียมการประชุม
  5. ดำเนินการประชุมตามแผนงานที่กำหนด   - จัดประชุมคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/คณะทำงานอย่างน้อย 6 ครััง/ปี   - จัดประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯ อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี
    1. จัดการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุนฯ
  6. จัดการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดทำแผนสุขภาพของกองทุน
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
  1. แผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนและถูกต้องตามประกาศฯ ที่กำหนดไว้
  2. การปฏิบัติงานของกองทุนฯ เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ