โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ประจำปี 2564
โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ประจำปี 2564
| ชื่อโครงการ/กิจกรรม | โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ประจำปี 2564 | |
| รหัสโครงการ | L336325644001 | |
| ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | ฝ่ายเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา | |
| วันที่อนุมัติ | 3 พฤศจิกายน 2563 | |
| ปี | 2564 | |
| ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 3 พฤศจิกายน 2563 - 30 กันยายน 2564 | |
| งบประมาณ | 111,250.00 | |
| ผู้รับผิดชอบโครงการ | ฝ่ายเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา | |
| พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลบ้านนา อำเภอศรีนครินทร์ จังหวัดพัทลุง |
กองทุนหลักประกันสุขภาพในท้องถิ่นหรือระดับพื้นที่นับเป็นนวัตกรรมทางสังคมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทย มุ่งเน้นการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการขับเคลื่อน ประสานงานกับองค์กรและภาคีเครือข่ายร่วมกันค้นหาปัญหาสุขภาพและความต้องการของประชาชน ซึ่งประชาชนมีส่วนร่วมวางแผนการส่งเสริมสุขภาพและการดำเนินกิจกรรมการส่งเสริมสุขภาพ สามารถติดตามประเมินผลการดำเนินงานที่เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรม ประกอบกับปัจจุบัน สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติได้แจ้งแนวทางให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น สามารถจัดระบบการดูแลระยะยาวด้านสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (Long Term Care) ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 และแก้ไขฉบับที่ 2 พ.ศ. 2562
ดังนั้น เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนฯ เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ ถูกต้องตามอำนาจหน้าที่คณะกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงานและเจ้าหน้าที่ประจำกองทุนฯ ควรได้รับการพัฒนาศักยภาพในการบริหารจัดการกองทุน ให้มีความรู้ ความเข้าใจในบทบาทหน้าที่ สามารถปฏิบัติงาน พิจารณาอนุมัติแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม ได้อย่างถูกต้อง จึงมีความจำเป็นที่จัดโครงการนี้ขึ้น
- 1. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงานและเจ้าหน้าที่ประจำกองทุนฯ ให้มีความรู้ ความเข้าใจ ในกระบวนการทำงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา
- 2.เพื่อส่งเสริม สนับสนุน การดำเนินงานและเพิ่มประสิทธิภาพของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา
- กิจกรรมที่ 1 พิจารณาแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
- กิจกรรมที่ 2 จัดซื้อครุภัณฑ์คอมพิวเตอร์
- กิจกรรมที่ 3 กิจกรรมถอดบทเรียน
- ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ครั้งที่ 4/2563
- ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ครั้งที่ 4/2563
- จัดซื้อครุภัณฑ์คอมพิวเตอร์
- ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ครั้งที่ 1/2564
- ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ครั้งที่ 1/2564
- ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ครั้งที่ 2/2564
- ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ครั้งที่ 2/2564
- ถอดบทเรียนโครงการ
- ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ครั้งที่ 3/2564
- ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา ครั้งที่ 3/2564
- ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริหารดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC)
- วางแผนการดำเนินงาน
- ประชุมคณะกรรมการ อนุกรรมการ วางแผนการดำเนินงาน
- กำหนดแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม - ดำเนินงานตามแผนงาน
- จัดประชุม คณะกรรมการ อนุกรรมการ บริหารงานกองทุนฯ และพิจารณาอนุมัติแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
- จัดซื้อครุภัณฑ์คอมพิวเตอร์
- จัดกิจกรรมถอดบทเรียน - สรุปผลการดำเนินงานแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
- คณะกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงานและเจ้าหน้าที่ประจำกองทุนฯ มีความรู้ความเข้าใจ เรื่องการบริหารจัดการกองทุนฯ เพิ่มมากขึ้น
- กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลบ้านนา สามารถบริหารจัดการกองทุนฯ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ