แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล ปี 2565 กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ป่าบอน
อำเภอโคกโพธิ์ จังหวัดปัตตานี
ประจำปีงบประมาณ 2565
| ชื่อแผนงาน | แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล ปี 2565 กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ป่าบอน |
| ประเด็นแผนงาน | แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล |
| องค์กร | กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ป่าบอน |
| ปีงบประมาณ | 2565 |
| สถานการณ์ปัญหา | แบบสอบถาม navigate_before 2564 navigate_next | ขนาดปัญหา | |
|---|---|---|---|
| 1 | ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด)
|
13.40 | |
| 2 | จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)
|
15.00 | |
| 3 | จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)
|
16.00 | |
| 4 | จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)
|
7.00 | |
| 5 | ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในปีงบประมาณ
|
30.00 | |
| 6 | จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา)
|
4.00 |
ตามที่ สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ (สปสช.) ได้ดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเป็นการสร้างหลักประกันสุขภาพให้กับบุคคลในพื้นที่ ส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วมตามความพร้อม ความเหมาะสมและความต้องการของประชาชนในท้องถิ่น และกำหนดให้องค์การบริหารส่วนตำบลได้มีส่วนร่วมในการดำเนินงาน บริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพที่เกี่ยวกับการเสริมสร้างสุขภาพ การป้องกันโรคการฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิเชิงรุกที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิตในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ ทั้งนี้ เพื่อให้เป็นไปตามเจตนารมณ์แห่งพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พุทธศักราช 2545 มาตรา 47 โดยสนับสนุนให้หน่วยบริการ หน่วยงาน องค์กร หรือกลุ่มประชาชน จัดบริการหรือกิจกรรมกระบวนการสนับสนุนประสานให้หน่วยบริการ สถานบริการ หน่วยงานสาธารณสุข หน่วยงานอื่น องค์กรหรือกลุ่มประชาชนจัดทำโครงการหรือกิจกรรมให้บริการสร้างเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค ฟื้นฟูสมรรถภาพ และรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิเชิงรุก รวมถึงการจัดขบวนการหรือกิจกรรม เพื่อเสริมสร้างสุขภาพ การป้องกันโรคให้แก่ประชาชนในท้องถิ่น เพื่อให้ประชาชนในท้องถิ่นสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึง โดยมุ่งเน้นกลุ่มแม่และเด็ก กลุ่มผู้สูงอายุ กลุ่มคนพิการ กลุ่มผู้ประกอบการอาชีพที่มีความเสี่ยง และกลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรังที่อยู่ในพื้นที่ กิจกรรมหรือโครงการที่ดำเนินการในกลุ่มเป้าหมายจะต้องการเป็นการดำเนินการโดยชุมชนและผ่านการเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพที่ได้รับการแต่งตั้งขึ้น เพื่อให้เกิดความเป็นธรรมและมีการดำเนินงานอย่างเป็นระบบและการพิจารณางบประมาณต่างๆ นั้น สามารถสนับสนุนกิจกรรมใน 4 ลักษณะ คือ 1. การจัดบริการสุขภาพตามชุดสิทธิประโยชน์ 2. ส่งเสริม/สนับสนุนการดำเนินงานหน่วยบริหารสาธารณสุขที่อยู่ในชุมชนท้องถิ่น 3. การสร้างเสริมสุขภาพโดยประชาชนและชุมชนท้องถิ่น ซึ่งเป็นกิจกรรมที่เกิดจากการริเริ่มของประชาชน 4. การบริหารกองทุน/พัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลป่าบอน ดำเนินการบรรลุวัตถุประสงค์ตามที่สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพขึ้น เพื่อจัดประชุมชี้แจงแนวทางการดำเนินงานการอนุมัติแผนงาน/โครงการและกิจกรรมต่างๆ ตลอดจนการติดตามและประเมินผลการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพ เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผล และเพื่อประโยชน์ต่อประชาชนในพื้นที่องค์การบริหารส่วนตำบลป่าบอนต่อไป
| วัตถุประสงค์ | ตัวชี้วัด | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
|---|---|---|---|---|
| 1 | เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน | กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 % |
5.00 | |
| 2 | เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่ดีและมีรายงานผลการดำเนินงานดี | จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ) |
15.00 | |
| 3 | เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน | มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน) |
16.00 | |
| 4 | เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล | จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน) |
10.00 | |
| 5 | เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการ ที่มีการส่งผลงานและส่งรายงาน ตรงตามเวลา | ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในกำหนด เพิ่มขึ้น |
70.00 | |
| 6 | เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ | จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ |
4.00 |
| แนวทาง | วิธีการสำคัญ | |
|---|---|---|
| 1 | ส่งเสริมให้มีการบริหารเงินกองทุนฯ โดยสนับสนุนแก่ผู้รับทุน | 1.1 จัดให้เกิดการประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ไม่น้อยกว่า 4 ครั้ง ต่อปี(ไตรมาสละ 1 ครั้ง) |
| 2 | พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน | 2.1 อบรมเชิงปฏิบัติการด้วยหลักสูตรภาคประชาชนเกี่ยวกับวัตถุประสงค์กองทุนฯ หน้าที่ของคณะกรรมการ ประกาศฯ |
| ชื่อโครงการย่อย | ประเภท | ผู้รับผิดชอบ | งบประมาณที่ตั้งไว้ (บาท) | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลป่าบอน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ | สำนักงานเลขานุการกองทุน | 42,350.00 | find_in_pageพัฒนาโครงการ |
| ปีงบประมาณ | ชื่อพัฒนาโครงการ | ประเภท | องค์กรรับผิดชอบ | งบประมาณ (บาท) | ||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2565 | โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลป่าบอน | สำนักงานเลขานุการกองทุน | 47,000.00 | link | |
| รวม | 47,000.00 |
| ปีงบประมาณ | ชื่อติดตามโครงการ | ประเภท | องค์กรรับผิดชอบ | งบประมาณ (บาท) | ||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2565 | โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลป่าบอน ประจำปีงบประมาณ 2565 | ประเภท 4 | กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ป่าบอน | 47,000.00 | |
| รวม | 47,000.00 |