กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

รายละเอียดโครงการ

ชื่อโครงการ/กิจกรรม	โครงการบริหารและพัฒนาศักยภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลลำสินธุ์ ปีงบประมาณ 2565
รหัสโครงการ	01
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ	เทศบาลตำบลลำสินธุ์
วันที่อนุมัติ	1 ตุลาคม 2564
ปี	2565
ระยะเวลาดำเนินโครงการ	1 ตุลาคม 2564 - 30 กันยายน 2565
งบประมาณ	84,200.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ	นางสาวพัชรี เกตุแดง
พื้นที่ดำเนินการ	ตำบลลำสินธุ์ อำเภอศรีนครินทร์ จังหวัดพัทลุง

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่นับเป็นนวัตกรรมที่สำคัญในระบบสุขภาพ ของประเทศไทยในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการประสานหน่วยงานองค์กรและภาคีเครือข่ายในพื้นที่เข้ามาร่วมค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผน และส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพโดยสามารถติดตามประเมินผลการดำเนินงานให้เกิดอย่างเป็นรูปธรรมกับประชาชนมีเจตนารมณ์ในการสร้างการมีส่วนร่วมขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้เข้ามามีบทบาท ในการดูแลสุขภาพของประชาชนในพื้นที่และสนับสนุนให้ประชาชนได้แสดงบทบาทในการพึ่งตนเองด้านสุขภาพ ส่งเสริมให้บุคลากรด้านสาธารณสุขในพื้นที่ได้แสดงบทบาทในการสนับสนุนประชาชนในการดูแลสุขภาพตนเอง ทั้งนี้ยังส่งเสริมให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกิดความตระหนักต่อการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพของประชาชน สามารถดูแลสุขภาพได้ด้วยตนเองและการสร้างกลไกในสังคมที่จะต้องเข้ามาร่วมกันแก้ปัญหาต่างๆ ที่มีผลต่อสุขภาพให้ลุล่วง เทศบาลตำบลลำสินธุ์ได้มีการดำเนินการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นและพื้นที่กับสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ โดยมีผลตั้งแต่ พ.ศ. 2553 เป็นกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำสินธุ์ โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ สถานบริการ หน่วยงานสาธารณสุข หน่วยงานอื่น องค์กรหรือกลุ่มประชาชน เพื่อให้บุคคลสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้นเพื่อให้การดำเนินงานบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลลำสินธุ์ ดังนั้น เทศบาลตำบลลำสินธุ์ จึงได้จัดทำโครงการบริหารและพัฒนาศักยภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลลำสินธุ์ ปีงบประมาณ 2565 ขึ้น ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 และที่แก้ไขเพิ่มเติมถึง (ฉบับที่ 3) พ.ศ. 2563 ข้อ 10 (4) เพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้มีประสิทธิภาพ ทั้งนี้งบประมาณที่ใช้ต้องไม่เกินร้อยละ 15 ของค่ารายรับทั้งหมดของกองทุนฯ ในรอบปีงบประมาณนั้น และหากองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นมีการดำเนินงานในส่วนของค่าบริการสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง อาจสนับสนุนค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมได้อีกไม่เกินร้อยละ 5

1. เพื่อพิจารณาอนุมัติแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพ
2. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลลำสินธุ์
3. เพื่อสร้างประสบการณ์ในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้การดำเนินงานบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพกับหน่วยงานอื่น

1. กิจกรรมประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ เพื่อจัดทำแผนการเงิน อนุมัติแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม พิจารณาเห็นชอบรายงานการเงิน
2. กิจกรรมประชุม อนุกรรมการ LTC
3. กิจกรรมตรวจรับการนิเทศ
4. กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงานกองทุน
5. ค่าวัสดุ/ ครุภัณฑ์

1. คณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน มีศักยภาพในการดำเนินงานบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลลำสินธุ์ เพิ่มขึ้น
2. คณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลลำสินธุ์ มีความรู้ความเข้าใจเรื่องบทบาทหน้าที่ของ ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เพิ่มขึ้น
3. การพิจารณาอนุมัติแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรมเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพ
   
4. กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลลำสินธุ์ มีการปฏิบัติงานที่เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและต่อเนื่อง
5. หน่วยงาน องค์กร และกลุ่มประชาชนในพื้นที่มีความรู้ ความเข้าใจ และมีส่วนร่วมในการแสดงความคิดเห็นต่อการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลลำสินธุ์
6. กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลลำสินธุ์ได้มีประสบการณ์ในการแลกเปลี่ยน เรียนรู้ด้านการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพกับหน่วยงานอื่น