แบบการติดตามประเมินผลการดำเนินกิจกรรมของโครงการ (Process Evaluation)
กิจกรรม | ระยะเวลา | เป้าหมาย/วิธีการ | ผลการดำเนินงาน | ปัญหา/อุปสรรค/แนวทางแก้ไข | |||
---|---|---|---|---|---|---|---|
ตามแผน | ปฏิบัติจริง | ตามแผน | ปฏิบัติจริง | ตามแผน | ปฏิบัติจริง | ||
จ้างเหมาพนักงานจ้างชัวคราว กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ ประจำปี2565 (เดือนตุลาคม) | 1 ต.ค. 2564 | 1 ต.ค. 2564 |
|
|
|
1.สามารถปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ 2.สามารถจัดทำรายงานด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านออนไลน์ และ LTC |
|
จ้างเหมาพนักงานจ้างชัวคราว กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ ประจำปี 2565 (เดือนพฤศจิกายน) | 1 พ.ย. 2564 | 1 พ.ย. 2564 |
|
|
|
|
|
จ้างเหมาพนักงานจ้างชั่วคราว กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ | 1 ธ.ค. 2564 | 1 ธ.ค. 2564 |
|
1.ประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ ปีงบประมาร 2565 2.จัดอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯและคณะกรรมการกองทุนฯ 3.จัดประชุมคระกรรมการบริหารกองทุนฯ 4.คณะกรรมการติดตามผลและประเมินผลโครงการเข้าติดตามการดำเนินงานโครงการ 5.ประชุมเพื่อติดตามคณะกรรมการจัดทำแผนสุขภาพยุทธศาสตร์ |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคระกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพและเสมอภาคในการบริหารจัดการกองทุนฯ 3.สามารถสนับสนุนการสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุ |
|
ประชุมคณะอนุกรรมการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง | 15 ธ.ค. 2564 | 15 ธ.ค. 2564 |
|
ประชุมคณะอนุกรรมการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพและเสมอภาคในการบริหารจัดการกองทุนฯ 3.สามารถสนับสนุนการสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุโดยเน้นการการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต |
|
จ้างเหมาพนักงานจ้างชั่วคราว กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ(ประจำเดือนมกราคม 2565) | 1 ม.ค. 2565 | 1 ม.ค. 2565 |
|
1.ประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลหนองพ้อ ปีงบประมาณ 2565 2.จัดอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และคณะทำงานกองทุนฯ 3.จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 4.คณะกรรมการติดตามผลและประเมินผลโครงการเข้าติดตามการดำเนินงานโครงการ 5.ประชุมเพื่อติดตามคณะกรรมการจัดทำแผนสุขภาพยุทธศาสตร์ 6.รายงานผลการดำเนินงานกองทุนฯ การใช้จ่ายงบประมาณกองทุนฯ 7.สรุปผลการดำเนินงานกองทุนฯ |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพและเสมอภาคในการบริหารจัดการกองทุนฯ 3.สามารถสนับสนุนการสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุโดยเน้นการการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต |
|
จ้างเหมาพนักงานจ้างชั่วคราว กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ(ประจำเดือนกุมภาพันธ์ ) | 1 ก.พ. 2565 | 1 ก.พ. 2565 |
|
.ประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลหนองพ้อ ปีงบประมาณ 2565 2.จัดอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และคณะทำงานกองทุนฯ 3.จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 4.คณะกรรมการติดตามผลและประเมินผลโครงการเข้าติดตามการดำเนินงานโครงการ 5.ประชุมเพื่อติดตามคณะกรรมการจัดทำแผนสุขภาพยุทธศาสตร์ 6.รายงานผลการดำเนินงานกองทุนฯ การใช้จ่ายงบประมาณกองทุนฯ 7.สรุปผลการดำเนินงานกองทุนฯ |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพและเสมอภาคในการบริหารจัดการกองทุนฯ 3.สามารถสนับสนุนการสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุโดยเน้นการการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต |
|
จ้างเหมาพนักงานจ้างชั่วคราว กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ(ประจำเดือนมีนาคม 2565) | 1 มี.ค. 2565 | 1 มี.ค. 2565 |
|
1.ประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลหนองพ้อ ปีงบประมาณ 2565 2.จัดอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และคณะทำงานกองทุนฯ 3.จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 4.คณะกรรมการติดตามผลและประเมินผลโครงการเข้าติดตามการดำเนินงานโครงการ 5.ประชุมเพื่อติดตามคณะกรรมการจัดทำแผนสุขภาพยุทธศาสตร์ 6.รายงานผลการดำเนินงานกองทุนฯ การใช้จ่ายงบประมาณกองทุนฯ 7.สรุปผลการดำเนินงานกองทุนฯ |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพและเสมอภาคในการบริหารจัดการกองทุนฯ 3.สามารถสนับสนุนการสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุโดยเน้นการการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต |
|
จ้างเหมาพนักงานจ้างชั่วคราว กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ(ประจำเดือนพฤษภาคม 2565) | 1 พ.ค. 2565 | 1 พ.ค. 2565 |
|
1.ประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลหนองพ้อ ปีงบประมาณ 2565 2.จัดอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และคณะทำงานกองทุนฯ 3.จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 4.คณะกรรมการติดตามผลและประเมินผลโครงการเข้าติดตามการดำเนินงานโครงการ 5.ประชุมเพื่อติดตามคณะกรรมการจัดทำแผนสุขภาพยุทธศาสตร์ 6.รายงานผลการดำเนินงานกองทุนฯ การใช้จ่ายงบประมาณกองทุนฯ 7.สรุปผลการดำเนินงานกองทุนฯ |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพและเสมอภาคในการบริหารจัดการกองทุนฯ 3.สามารถสนับสนุนการสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุโดยเน้นการการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต |
|
จ้างเหมาพนักงานจ้างชั่วคราว กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ(มิถุนายน 2565) | 1 มิ.ย. 2565 | 1 มิ.ย. 2565 |
|
1.ประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ ปีงบประมาณ 2565 2.จัดอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และคณะทำงานฯ 3.จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 4.คณะกรรมการติดตามผลและประเมินผลโครงการเข้าติดตามการดำเนินงานโครงการ 5.ประชุมเพื่อติดตามคณะกรรมการจัดทำแผนสุขภาพยุทธศาสตร์ 6.รายงานผลการดำเนินงานกองทุนฯ 7.สรุปผลการดำเนินงานกองทุนฯ |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพและเสมอภาคในการบริหารกองทุนฯ 3.สามารถสนับสนุนสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุโดยเน้นการการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การป้องกัน การฟื้นฟูสมรรถภาพ |
|
จ้างเหมาพนักงานจ้างชั่วคราว(ประจำเดือนกรกฎาคม2565) | 1 ก.ค. 2565 | 1 ก.ค. 2565 |
|
1.ประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ ปีงบประมาร2565 2.จัดอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และคณะทำงานกองทุนฯ 3.จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 4.คณะกรรมการติดตามผลและประเมินโครงการเข้าติดตามการดำเนินงานโครงการ 5.ประชุมเพื่อติดตามคณะกรรมการจัดทำแผนสุขภาพยุทธศาสตร์ 6.รายงานผลการดำเนินงานกองทุนฯการใช้จ่ายงบประมาณกองทุนฯ |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพและเสมอภาคในการบร ิหารจัดการกองทุนฯ 3.สามารถสนับสนุนการสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุโดยเน้นการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิ |
|
โครงการจ้างเหมาพนักงานจ้างชั่วคราว (สิงหาคม) | 1 ส.ค. 2565 | 1 ส.ค. 2565 |
|
1.ประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ ปีงบประมาณ 2565 2.จัดอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และคณะทำงานกองทุนฯ 3.จัดประชุมคระกรรมการบริหารกองทุนฯ 4.คณะกรรมการติดตามผลและประเมินผลโครงการเข้าติดตามการดำเนินงาน |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทสบาลตำบลหนองพ้อ 3.สามารถสนับสนุนสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุโดยเน้นการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค |
|
โครงการจ้างเหมาพนักงานจ้างชั่วคราวประจำปี 2565(ประจำเดือนกันยายน) | 1 ก.ย. 2565 |
|
|
|
|
|
|
ซ่อมครุภัณฑ์และวัสดุอุปกรณ์ (ซ่อมเครื่องปริ้นท์ Epsom L3315) | 27 ก.ย. 2565 | 27 ก.ย. 2565 |
|
1.ประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ ปีงบประมาณ 2565 2.จัดอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และคณะทำงานกองทุนฯ 3.จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 4.คณะกรรมการติดตามผลและประเมินผลโครงการเข้าติดตามการดำเนินโครงการ 5.ประชุมเพื่อติดตามคณะกรรมการจัดทำแผนสุขภาพยุทธศาสตร์ |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพและเสมอภาคในการบริหารจัดการกองทุนฯ 3.สามารถสนับสนุนการสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุโดยเน้นการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิที่จำเป็น |
|
จัดชื้้อวัสดุคอมพิวเตอร์ใช้ในงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ | 21 ต.ค. 2565 |
|
|
|
|
|
|
ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ | 31 มี.ค. 2565 | 31 มี.ค. 2565 |
|
- ร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดรายการวัสดุ และครุภัณฑ์ที่มีความจำเป็นต่อการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพ - กำหนดคุณสมบัติของวัสดุและครุภัณฑ์ที่จะดำเนินการจัดหา - ดำเนินการสืบราคาวัสดุและครุภัณฑ์ตามรายการเบื้องต้น 2. จัดทำโครงการเพื่อขออนุมัติต่อคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 3. ขั้นตอนการดำเนินงาน - จัดชื้อวัสดุ ครุภัณฑ์ อุปกรณ์ประกอบการดำเนินงาน ตามระเบียบของหน่วยงานโดยอนุโลม |
|
|
|
จ้างเหมาพนักงานจ้างชั่วคราว กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ(ประจำเดือนเมษายน 2565) | 1 เม.ย. 2565 | 1 เม.ย. 2565 |
|
1.ประชุมจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลหนองพ้อ ปีงบประมาณ 2565 2.จัดอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ และคณะทำงานกองทุนฯ 3.จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 4.คณะกรรมการติดตามผลและประเมินผลโครงการเข้าติดตามการดำเนินงานโครงการ 5.ประชุมเพื่อติดตามคณะกรรมการจัดทำแผนสุขภาพยุทธศาสตร์ 6.รายงานผลการดำเนินงานกองทุนฯ การใช้จ่ายงบประมาณกองทุนฯ 7.สรุปผลการดำเนินงานกองทุนฯ |
|
1.สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลหนองพ้อ 2.สามารถส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพและเสมอภาคในการบริหารจัดการกองทุนฯ 3.สามารถสนับสนุนการสร้างสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุโดยเน้นการการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต |
|