โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลวังวิเศษ ประจำปี 2565
ชื่อโครงการ | โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลวังวิเศษ ประจำปี 2565 |
รหัสโครงการ | 65-L7484-4-01 |
ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | กองสาธารณสุขและสิงแวดล้อม |
วันที่อนุมัติ | 30 พฤศจิกายน 2564 |
ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 30 พฤศจิกายน 2564 - 30 กันยายน 2565 |
กำหนดวันส่งรายงาน | 30 กันยายน 2565 |
งบประมาณ | 30,000.00 บาท |
ผู้รับผิดชอบโครงการ | จเร ไกรเทพ |
พี่เลี้ยงโครงการ | ปฎิพัฒน์ ไกรสุทธิ์ |
พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลวังมะปรางเหนือ อำเภอวังวิเศษ จังหวัดตรัง |
ละติจูด-ลองจิจูด | place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
---|---|---|
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ |
สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในบทบัญญัติของ พ.ร.บ.หลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ.2545 มาตรา 13(2) มาตรา 18 (4)(8)(9) และมาตรา 47 ประกอบด้วยประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติเรื่องหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนนุให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานหรือบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับพื้นที่ พ.ศ.2561 ข้อ 6 องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นใดเป็นผู้ดำเนินงานและ
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี |
---|
1.รวบรวมข้อมูลสุขภาพ เพื่อกำหนดแผนสุขภาพชุมชนและวางแผนการบริหารจัดการ 2.เสนอขออนุมัติดำเนินโครงการ 3.ดำเนินการตามโครงการ - ดำเนินการจัดประชุมคณะกรรมการและคณะทำงานและผู้ที่เกี่ยวข้องไม่น้อยกว่า 4 ครั้ง 1 ปี - พัฒนาศักยภาพการเขียนโครงการที่ดีประชาชนและหน่วยงานที่รับทุนจากกองทุน - จัดทำแผนสุขภาพชุมชน - จัดทำแผนการเงิน - ให้ความรู้ประชาชนเกี่ยวกับ วัตถุประสงค์กองทุนฯหน้าที่คณะกรรมการ ประกาศฯและเขียนโครงการฯ - จัดเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ 4.กองทุนและดำเนินกิจกรรมต่างๆสอดคล้องตามแผนงาน 5.จัดเวทีประชาคมเพื่อทำแผนสุขภาพชุมชนโดยภาคีเครือข่ายสุขภาพกลุ่มต่างๆร่วมเสนอปัญหาและแนวทางแก้ไข 6.ประชาสัมพันธ์กองทุนฯผ่านเวปไซต์หรือการจัดการ จำนวน 1 ครั้ง/ปี 7.รายงานผลและสรุปผลการดำเนินโครงการ
1.มีการบริหารจัดการกองทุนฯให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น 2.คณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ คณะทำงานและผู้ที่เกี่ยวข้องได้มีการพัฒนาศักยภาพ 3.กลุ่มเป้าหมายเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพ 4.พัฒนาและยกระดับกองทุนให้เป็นศูนย์การเรียนรู้และกองทุนต้นแบบ
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 3 ธ.ค. 2564 10:20 น.