กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

รายละเอียดโครงการ

ชื่อโครงการ/กิจกรรม	โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนา ประจำปีงบประมาณ 2566
รหัสโครงการ
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ	สำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนา
วันที่อนุมัติ	12 ตุลาคม 2565
ปี	2566
ระยะเวลาดำเนินโครงการ	12 ตุลาคม 2566 - 30 กันยายน 2566
งบประมาณ	110,639.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ	สำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนา
พื้นที่ดำเนินการ	ตำบลนิคมพัฒนา อำเภอมะนัง จังหวัดสตูล

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

ปัจจุบันเราอยู่ในช่วงเวลาของการเปลี่ยนแปลงทางสังคม ประชาชนมีบทบาททางสาธารณสุขมากขึ้น สังเกตได้จากการเกิดขึ้นของพระราชบัญญัติสาธารณสุขแห่งชาติ นอกจากนี้ท้องถิ่นโดยองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นประเภทต่างๆ ก็จะมีบทบาทหน้าที่ความรับผิดชอบต่อสุขภาพของประชาชนมากขึ้นเป็นลำดับ  ตามแนวทางการกระจายอำนาจซึ่งดำเนินการมาอย่างต่อเนื่อง อีกทั้งการที่เรามีพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพก็ได้ส่งผลให้เกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างมากในระบบสาธารณสุข ทั้งในด้านวิสัยทัศน์ ยุทธศาสตร์  การบริหารจัดการ ตลอดจนการเงินและงบประมาณโดยเฉพาะการบริการสร้างเสริมสุขภาพป้องกันโรคและฟื้นฟูสมรรถภาพเป็นบริการที่รัฐบาลจัดให้กับประชาชนคนไทยทุกคน

องค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนา ได้เข้าร่วมดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นกับสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ โดยจัดตั้งเป็นกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนาในปีงบประมาณ ๒๕๕๓ (ปีที่ ๑) ได้รับการจัดสรรงบประมาณรายหัว(คิดตามประชากรทะเบียนราษฎร์ตำบลนิคมพัฒนา) เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนามีประสิทธิภาพ เน้นการสร้างเสริมสุขภาพการป้องกันโรคและฟื้นฟูสมรรถภาพที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต โดยการบริหารจัดการอย่างมีส่วนร่วมของบุคคลในพื้นที่ เกิดประโยชน์สูงสุดต่อชุมชนและท้องถิ่น จึงได้จัดทำโครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนา ประจำปีงบประมาณ ๒๕๖6 ขึ้น

1. ๒.๑ เพื่อให้การดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนาดำเนินไปด้วยความเรียบร้อย มีประสิทธิภาพและบรรลุตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ ๒.๒ เพื่อให้เกิดการพัฒนาสุขภาพของคนในท้องถิ่นในการบริหารจัดการอย่างมีส่วนร่วมของบุคคลในท้องถิ่น ๒.๓ เพื่อให้มีวัสดุ อุปกรณ์สำนักงานอย่างเพียงพอพร้อมใช้งานอยู่เสมอ ๒.๔ เพื่อเพิ่มศักยภาพและอำนวยความสะดวกในการปฏิบัติงานของบุคลากร ๒.๕ เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการสำนักงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนา ให้บรรลุเป้าหมาย ๒.๖ เพื่อประชาสัมพันธ์ให้ประชาชนได้รับรู้และเข้าใจต่อบทบาท ภารกิจ และให้เกิดความโปร่งใสในการบริหารจัดการกองทุนฯ

๘.๑ การดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนาดำเนินไปด้วยความเรียบร้อย มีประสิทธิภาพและบรรลุตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ ๘.๒ สามารถพัฒนาสุขภาพของคนในท้องถิ่นให้มีสุขภาพที่ดี ๘.๓ มีวัสดุ อุปกรณ์สำนักงานอย่างเพียงพอพร้อมใช้งานอยู่เสมอ ๘.๔ เพิ่มศักยภาพและอำนวยความสะดวกในการปฏิบัติงานของบุคลากร ๘.๕ สามารถสนับสนุนการบริหารจัดการสำนักงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนิคมพัฒนา ให้บรรลุเป้าหมาย ๘.๖ ประชาชนได้รับรู้และเข้าใจต่อบทบาทและภารกิจของกองทุนฯ และการบริหารจัดการกองทุนฯ เป็นไปด้วยความโปร่งใส สอดคล้อง ตามหลักธรรมาภิบาล