โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.สำนักแต้ว ประจำปีงบประมาณ 2566 | กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

ชื่อโครงการ	โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.สำนักแต้ว ประจำปีงบประมาณ 2566
ประเภทโครงการ	โครงการจากเงินเหมาจ่าย 45 บาท
รหัสโครงการ	66-L5252-04-01
ประเภทการสนับสนุน	ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ	สำนักงานเลขาฯกองทุน
วันที่อนุมัติ	9 ธันวาคม 2565
ระยะเวลาดำเนินโครงการ	3 ตุลาคม 2565 - 30 กันยายน 2566
กำหนดวันส่งรายงาน
งบประมาณ	190,458.00 บาท
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ	องค์การบริหารส่วนตำบลสำนักแต้ว
ผู้รับผิดชอบโครงการ
พี่เลี้ยงโครงการ
พื้นที่ดำเนินการ	ตำบลสำนักแต้ว อำเภอสะเดา จังหวัดสงขลา
ละติจูด-ลองจิจูด	6.567,100.516

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมาย	จำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ

	สถานการณ์ปัญหา		ขนาด
1	ตามที่องค์การบริหารส่วนตำบลสำนักแต้ว ได้ออกคำสั่ง ที่ ๓๕๙/๒๕๖๕ เรื่อง คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ ลงวันที่ ๓๐ พฤศจิกายน พ.ศ.๒๕๖๕ เพื่อดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลสำนักแต้ว		34.00

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

	วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ	ขนาดปัญหา	เป้าหมาย 1 ปี
1	เพื่อให้คณะกรรมการกองทุน ฯ และคณะอนุกรรมการกองทุน ฯ ได้ดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่อย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ เช่น ประชุมพิจารณาแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม, เอกสารประกอบการดำเนินงาน, วัสดุอุปกรณ์สำหรับการดำเนินงานของกองทุน ฯ ฯลฯ ตัวชี้วัดความสำเร็จ :
2	เพื่อให้การบริหารจัดการและพัฒนาศักยภาพ คณะกรรมการกองทุน ฯ คณะอนุกรรมการกองทุน ฯ และบุคลากรที่ปฏิบัติงานของกองทุน ฯ ตัวชี้วัดความสำเร็จ :

วันที่	ชื่อกิจกรรม	กลุ่มเป้าหมาย (คน)	งบกิจกรรม (บาท)	ทำแล้ว	ใช้จ่ายแล้ว (บาท)
วัตถุประสงค์ข้อที่ 1 : เพื่อให้คณะกรรมการกองทุน ฯ และคณะอนุกรรมการกองทุน ฯ ได้ดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่อย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ เช่น ประชุมพิจารณาแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม, เอกสารประกอบการดำเนินงาน, วัสดุอุปกรณ์สำหรับการดำเนินงานของกองทุน ฯ ฯลฯ
	รวม	0	0.00	0	0.00
วัตถุประสงค์ข้อที่ 2 : เพื่อให้การบริหารจัดการและพัฒนาศักยภาพ คณะกรรมการกองทุน ฯ คณะอนุกรรมการกองทุน ฯ และบุคลากรที่ปฏิบัติงานของกองทุน ฯ
	รวม	0	0.00	0	0.00
ไม่ระบุวัตถุประสงค์
1 พ.ย. 65 - 30 ก.ย. 66	จัดประชุมคณะกรรมการกองทุน ฯ คณะอนุกรรมการ ฯ และคณะทำงาน เป็นประจำสม่ำเสมอ 6 ครั้ง/ปี เพื่อพิจารณาอนุมัติโครงการ ให้ความเห็นชอบด้านการเงิน รายงานผลการติดตามและประเมินผลโครงการ และการจัดกิจกรรมการบริหารและพัฒนากองทุน ฯ	0.00	0.00		-	รายละเอียดกิจกรรม

หมายเหตุ : งบประมาณ และ ค่าใช้จ่าย รวมทุกวัตถุประสงค์อาจจะไม่เท่ากับงบประมาณรวมได้

คณะกรรมการกองทุน ฯ และคณะอนุกรรมการกองทุน ฯ ได้ดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่อย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ เช่น ประชุมพิจารณาแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม, เอกสารประกอบการดำเนินงาน,วัสดุอุปกรณ์สำหรับการดำเนินงานของกองทุนฯ ฯลฯ
บุคลากรของกองทุนฯ ได้รับความรู้ และเพิ่มศักยภาพในการปฏิบัติงาน