โครงการบริหารและพัฒนาศักยภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่
| ชื่อโครงการ | โครงการบริหารและพัฒนาศักยภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่ |
| รหัสโครงการ | 61-L7251-4-01 |
| ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
| หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
| ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | สำนักเลขากองทุนสุขภาพตำบลบ่อตรุ |
| วันที่อนุมัติ | 26 กันยายน 2560 |
| ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 2 ตุลาคม 2560 - 30 กันยายน 2561 |
| กำหนดวันส่งรายงาน | |
| งบประมาณ | 120,000.00 บาท |
| ผู้รับผิดชอบโครงการ | นายสุริยาเชื้อช่วยชู ผู้อำนวยการกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม |
| พี่เลี้ยงโครงการ | นายทนงค์ศักดิ์ภักดีไพบูลย์สกุล |
| พื้นที่ดำเนินการ | เทศบาลตำบลบ่อตรุ หมู่ที่ 3 ตำบลบ่อตรุ อำเภอระโนด จังหวัดสงขลา |
| ละติจูด-ลองจิจูด | 7.631,100.374place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 25 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] : |
||
| สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
|---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ นับเป็นระบบสุขภาพเชิงรุกของประเทศไทยในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพและประสานหน่วยงานองค์กรและภาคีเครือข่ายในพื้นที่เข้ามาค้นหาปัยหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผนและส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนนิกิจกรรมด้านสุขภาพที่เกี่ยวกับการสร้างสุขภาพ การป้องกันโรค และฟื้นฟูสรรมภาพ ที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิตในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ โดยได้มีการนำแผนที่ยุทธศาสตร์ หรือแผนสุขภาพชุมชนมาเป็นเครื่องมือบริหารการเปลี่ยนแปลงการบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ แบบบูรณาการของหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง บทบาทขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นกับการ
| วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
|---|---|---|---|
| 1 | เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน) |
||
| 2 | เพื่อจัดซื้อวัสดุและอุปกรณ์สนับสนุนการทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับพื้นที่
|
||
| 3 | เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน) |
| วันที่ | ชื่อกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) | งบกิจกรรม (บาท) | ทำแล้ว | ใช้จ่ายแล้ว (บาท) | |
|---|---|---|---|---|---|---|
วัตถุประสงค์ข้อที่ 1 : เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน |
||||||
| รวม | 0 | 0.00 | 0 | 0.00 | ||
วัตถุประสงค์ข้อที่ 2 : เพื่อจัดซื้อวัสดุและอุปกรณ์สนับสนุนการทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับพื้นที่ |
||||||
| รวม | 0 | 0.00 | 0 | 0.00 | ||
วัตถุประสงค์ข้อที่ 3 : เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล |
||||||
| รวม | 0 | 0.00 | 0 | 0.00 | ||
หมายเหตุ : งบประมาณ และ ค่าใช้จ่าย รวมทุกวัตถุประสงค์อาจจะไม่เท่ากับงบประมาณรวมได้
1.ศึกษาข้อมูลเขียนโครงการ 2.เขียนโครงการเสนอคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ 3.จัดประชุมคณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมและคณะทำงาน 4.ดำเนินโครงการ 5.ติดตามประเมินผลการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ 6.สำรวจความพึงพอใจของผู้รับบริการต่อการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ
1.คณะกรรมการกองทุน อนุกรรมการกองทุน และคณะทำงาน มีความรู้ความเข้าใจ สามารถบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพอย่างมีประสิทธิภาพ 2.มีการบริหารจัดการ การดำเนินงานอย่างบูรณาการและมีส่วนร่วมมีประสิทธิภาพตรงตามวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพ 3.เกิดการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ ประสบการณ์ดำเนินงานและทิศทางระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ 4.ได้เผยแพร่ผลงานปละเกิดการขยายผลการดำเนินงานสุขภาพชุมชนภายใต้ระบบหลักประกันสุขภาพ
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 6 ธ.ค. 2560 14:41 น.