บริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพและพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนตำบลพิเทน ปีงบประมาณ 2567
ชื่อโครงการ | บริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพและพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนตำบลพิเทน ปีงบประมาณ 2567 |
รหัสโครงการ | 67-L04-1 |
ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | กองุทนหลักประกันสุขภาพตำบลพิเทน |
วันที่อนุมัติ | 22 กันยายน 2566 |
ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 1 ตุลาคม 2566 - 30 กันยายน 2567 |
กำหนดวันส่งรายงาน | 30 กันยายน 2567 |
งบประมาณ | 121,828.60 บาท |
ผู้รับผิดชอบโครงการ | นายซาฮาร์ดิง นิเร๊าะ |
พี่เลี้ยงโครงการ | |
พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลพิเทน อำเภอทุ่งยางแดง จังหวัดปัตตานี |
ละติจูด-ลองจิจูด | 6.679,101.467place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
---|---|---|
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ |
สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
ตามแนวทางการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่น ได้กำหนดลักษณะกิจกรรม ที่จะของบประมาณสนับสนุนจากกองทุน ได้เป็น 5 ประเภท ได้แก่ กิจกรรมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยงานสาธารณสุขในพื้นที่,กิจกรรมด้านการส่งเสริมสุขภาพของกลุ่มหรือองค์กรประชาชนในพื้นที่,กิจกรรมด้านการสาธารณสุขในศูนย์พัฒนาเด็กเล็กและฟื้นฟูคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุและคนพิการ,กิจกรรมการแก้ไขปัญหาสาธารณสุขกรณีเกิดโรคระบาดหรือภัยพิบัติในพื้นที่ และกิจกรรมการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ ให้มีประสิทธิภาพ โดยกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลพิเทน ได้รับการสนับสนุนงบประมาณเพื่อใช้เป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯมาโดยตลอดตั้งแต่เริ่มดำเนินการ
เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ สามารถดำเนินการได้อย่างต่อเนื่อง จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพและพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนขึ้น เพื่อนำงบประมาณ ที่ได้รับมาบริหารจัดการกองทุนฯ จัดเตรียมวัสดุที่จำเป็นมาใช้ในการดำเนินงานของกองทุนฯ ต่อไป
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี |
---|
1.จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ/คณะอนุกรรมการกองทุนฯ/คณะทำงานกองทุนฯหรือกาประชุมอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานกองทุนฯ
2.จัดประชุม/อบรมเชิงปฏิบัติการ การจัดทำแผนสุขภาพชุมชน การประเมินผลโครงการ (ถอดบทเรียน)
3.ติดตามการประเมินผลการดำเนินงานในโครงการที่ขอรับงบประมาณจากกองทุน ฯ พร้อม สรุปผลการดำเนินงานประจำปี
1.กองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลพิเทน สามารถดำเนินงานได้ถูกต้องตามหลักเกณฑ์ของสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เกิดเครือข่ายด้านการเสริมสร้างสุขภาพของชุมชนในเขตตำบลพิเทนอย่างยั่งยืน
2.สามารถใช้จ่ายเงินตามประเภทกิจกรรม 1-5 ตามที่สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
3. คณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
คณะทำงานและแกนนำสุขภาพมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการดำเนินงานและบริการจัดการกองทุนฯ
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 4 ธ.ค. 2566 11:17 น.