โครงการพัฒนาศักยภาพกองทุนและระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนาทอน
ชื่อโครงการ | โครงการพัฒนาศักยภาพกองทุนและระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนาทอน |
รหัสโครงการ | 67-L5294-01-01 |
ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | กองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลนาทอน |
วันที่อนุมัติ | 1 พฤศจิกายน 2566 |
ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 1 พฤศจิกายน 2566 - 30 กันยายน 2567 |
กำหนดวันส่งรายงาน | 30 กันยายน 2567 |
งบประมาณ | 100,400.00 บาท |
ผู้รับผิดชอบโครงการ | นางสาว สรวีย์ ตาเดอิน |
พี่เลี้ยงโครงการ | คณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ |
พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลนาทอน อำเภอทุ่งหว้า จังหวัดสตูล |
ละติจูด-ลองจิจูด | place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
---|---|---|
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 21 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] : |
สถานการณ์ปัญหา | ขนาด | |||
---|---|---|---|---|
1 | ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด) | 1.00 |
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
เพื่อเป็นการพัฒนาศักยภาพ การบริหารจัดการและการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนาทอน จึงต้องส่งเสริมให้คณะกรรมการฯ คณะอนุกรรมการฯ และผู้รับผิดชอบการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนาทอน มีความรู้ ความเข้าใจในกฎเกณฑ์ ระเบียบกฎหมายที่เกี่ยวข้องและปฏิบัติงานได้ถูกต้อง มีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับภารกิจที่ระบุในข้อตกลงการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนาทอน จึงได้จัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพกองทุนและระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลนาทอน
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
---|---|---|---|
1 | เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการฯ คณะอนุกรรมการฯ และผู้รับผิดชอบการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ ให้มีความรู้ ความเข้าใจในกฎเกณฑ์ ระเบียบ กฎหมายที่เกี่ยวข้องและปฏิบัติงานได้ถูกต้อง สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการฯคณะอนุกรรมการฯและผู้รับผิดชอบการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ ให้มีความรู้ ความเข้าใจในกฎเกณฑ์ ระเบียบ กฎหมายที่เกี่ยวข้องและปฏิบัติงานได้ถูกต้อง |
0.00 | |
2 | เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการอนุมัติและจัดทำแผนงาน/โครงการหรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ สามารถเพิ่มประสิทธิภาพในการอนุมัติและจัดทำแผนงาน/โครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ |
0.00 | |
3 | เพื่อสร้างประสบการณ์และแลกเปลี่ยนเรียนรู้สู่นวัตกรรมชุมชน ให้สามารถนำมาปรับใช้ในการดำเนินงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น สามารถสร้างประสบการณ์และแลกเปลี่ยนเรียนรู้สู่นวัตกรรมชุมชนให้สามารถนำมาปรับใช้ในการดำเนินงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น |
0.00 |
วันที่ | ชื่อกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) | งบกิจกรรม (บาท) | ทำแล้ว | ใช้จ่ายแล้ว (บาท) | |
---|---|---|---|---|---|---|
1 พ.ย. 66 - 30 ก.ย. 67 | กิจกรรมที่ 1 กิจกรรมบริหารจัดการกองทุนฯ ประกอบด้วยค่าใช้จ่าย | 21 | 37,400.00 | - | ||
1 ม.ค. 67 - 31 ส.ค. 67 | กิจกรรมที่ 2 กิจกรรมพัฒนาศักยภาพกองทุนฯ | 0 | 63,000.00 | - | ||
รวม | 21 | 100,400.00 | 0 | 0.00 |
7.1 สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการฯคณะอนุกรรมการฯและผู้รับผิดชอบการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ ให้มีความรู้ ความเข้าใจในกฎเกณฑ์ ระเบียบ กฎหมายที่เกี่ยวข้องและปฏิบัติงานได้ถูกต้อง 7.2 สามารถเพิ่มประสิทธิภาพในการอนุมัติและจัดทำแผนงาน/โครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ 7.3 สามารถสร้างประสบการณ์และแลกเปลี่ยนเรียนรู้สู่นวัตกรรมชุมชนให้สามารถนำมาปรับใช้ในการดำเนินงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 4 ธ.ค. 2566 00:00 น.