กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

stars
1. รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ โครงการการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.เขาปูน
รหัสโครงการ
ประเภทการสนับสนุน ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ สำนักงานเลขาฯกองทุน
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ คณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.เขาปูน
วันที่อนุมัติ 26 ธันวาคม 2566
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 ตุลาคม 2566 - 30 กันยายน 2567
กำหนดวันส่งรายงาน
งบประมาณ 55,169.00 บาท
ผู้รับผิดชอบโครงการ นายทองคำ สูงสุด
พี่เลี้ยงโครงการ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลเขาปูน อำเภอห้วยยอด จังหวัดตรัง
ละติจูด-ลองจิจูด 7.803,99.668place
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
stars
3. งวดสำหรับการทำรายงาน
stars
4. กลุ่มเป้าหมาย

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 28 keyboard_arrow_down

กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] :

stars
5. หลักการและเหตุผล/สถานการณ์
สถานการณ์ปัญหาขนาด

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

คณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาปูน  มีความประสงค์จะจัดทำโครงการการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.เขาปูน ปีงบประมาณ 2567 โดยประกอบด้วย
    1.กิจกรรมการประชุมเพื่อเป็นค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับคณะกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ คณะอนุกรรมการกองทุนฯ คณะทำงาน,บุคคลภายนอก และค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2561 และแก้ไขเพิ่มเติมถึง ฉบับที่ 4 พ.ศ.2565
  2.ค่ารับรองอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มในการประชุมคณะกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ, คณะอนุกรรมการ, คณะทำงาน,บุคคลภายนอก และคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง   3.ค่าใช้จ่ายในการอบรมให้ความรู้พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาปูนและคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
  4.ค่าเดินทางไปประชุม,อบรมและจัดเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ของคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาปูนและคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
  5.ค่าจัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์และครุภัณฑ์ตามความจำเป็น

stars
6. วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดปัญหาเป้าหมาย 1 ปี
1 เพื่อเป็นค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับคณะกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ,คณะอนุกรรมการกองทุน,คณะทำงาน,บุคคลภายนอก และค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง

-คณะกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯที่เข้าร่วมประชุมได้รับค่าตอบแทน  ในการประชุมทั้ง 4 ครั้ง -คณะทำงานหรือบุคคลภายนอกซึ่งเข้าร่วมประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการและคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
-คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ที่เข้าร่วมประชุมได้รับค่าตอบแทน  ในการประชุมทั้ง  3  ครั้ง

2 เพื่อเป็นค่ารับรองอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มในการประชุม

มีอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มในการประชุม จำนวน
120 ชุดๆละ 25 บาท

3 เพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการอบรมให้ความรู้พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาปูนและคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง

มีการอบรมให้ความรู้พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาปูนและคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง อย่างน้อย 1 ครั้งต่อปี

4 เพื่อเป็นค่าเดินทางไปประชุม,อบรมและจัดเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ของคณะกรรมการกองทุนฯและคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง

มีค่าเดินทางไปประชุม,อบรมและจัดเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ของคณะกรรมการกองทุนฯและคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง

5 เพื่อเป็นค่าจัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์และครุภัณฑ์ตามความจำเป็น

มีวัสดุ อุปกรณ์และครุภัณฑ์ใช้เพียงพอ

stars
7. การดำเนินงาน/กิจกรรม
ลำดับกิจกรรมหลักงบประมาณต.ค. 66พ.ย. 66ธ.ค. 66ม.ค. 67ก.พ. 67มี.ค. 67เม.ย. 67พ.ค. 67มิ.ย. 67ก.ค. 67ส.ค. 67ก.ย. 67
1 ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับคณะกรรมการกองทุนฯและที่ปรึกษา จำนวน 18คนๆละ 400 บาท ในการประชุม 4 ครั้ง(26 ธ.ค. 2566-26 ธ.ค. 2566) 27,425.00                        
รวม 27,425.00
1 ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับคณะกรรมการกองทุนฯและที่ปรึกษา จำนวน 18คนๆละ 400 บาท ในการประชุม 4 ครั้ง กลุ่มเป้าหมาย
(คน)
งบกิจกรรม
(บาท)
ทำแล้ว
 
ใช้จ่ายแล้ว
(บาท)
วันที่ กิจกรรมย่อย 129 27,425.00 0 0.00
26 ธ.ค. 66 ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.เขาปูน ครั้งที่ 1 ประจำปีงบประมาณ 2567 18 7,200.00 -
26 ธ.ค. 66 ค่ารับรองอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มในการประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.เขาปูน ครั้งที่ 1/2567 วันที่ 26 ธันวาคม 2566 21 525.00 -
9 ม.ค. 67 ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาปูน ครั้งที่ 2 ประจำปีงบประมาณ 2567 22 8,800.00 -
9 ม.ค. 67 ค่ารับรองอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มในการประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาปูน จำนวน 22 คน 22 550.00 -
1 ก.พ. 67 ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาปูน ครั้งที่ 3 ปีงบประมาณ 2567 23 9,775.00 -
1 ก.พ. 67 ค่ารับรองอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่ม จำนวน 23 คน 23 575.00 -

 

stars
8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ

1.มีค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับคณะกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ คณะอนุกรรมการกองทุนฯ,คณะทำงาน ,บุคคลภายนอก และค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
      2.มีค่ารับรองอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มในการประชุม
      3.มีการอบรมให้ความรู้พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาปูนและคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงอย่างน้อยปีละ1 ครั้ง       4.มีค่าเดินทางไปประชุม,อบรมและจัดเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ของคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาปูนและคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง       5.มีวัสดุ อุปกรณ์ และครุภัณฑ์ใช้เพียงพอ

stars
9. เอกสารประกอบโครงการ

โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 26 ธ.ค. 2566 16:54 น.