กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

directions_run

โครงการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขามีเกียรติ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

แบบประเมินผลการดำเนินงาน (Performance/Product Evaluation)

 เป้าประสงค์หรือวัตถุประสงค์/ตัวชี้วัด(Indicator)สถานการณ์เป้าหมายผลผลิต
(Output)
ผลลัพธ์
(Outcome)
ผลกระทบ
(Impact)
อธิบายข้อสังเกตที่สำคัญ
1 1. เพื่อพัฒนาศักยภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขามีเกียรติ ให้มีความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ตรงตามวัตถุประสงค์และมีประสิทธิภาพ 2. เพื่อเพิ่มพูนความรู้ ความเข้าใจในหลักเกณฑ์ ระเบียบ ประกาศและคำสั่งที่เกี่ยวข้องกับการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ รวมทั้งเรื่องการแก้ปัญหาทางด้านสุขภาพในชุมชน แก่คณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมการฝ่ายต่างๆขององค์การบริหารส่วนตำบลเขามีเกียรติ 3. เพื่อพัฒนาระบบการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขามีเกียรติ ให้มีผลการประเมินกองทุนในระดับศักยภาพดี (ระดับ A)
ตัวชี้วัด : 1. มีการประชุมคณะกรรมการกองทุนฯเพื่อพิจารณาอนุมัติแผนงาน/โครงการ /แผนการเงินอย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี 2. โครงการที่เสนอได้รับการพิจารณาอย่างน้อยร้อยละ 80 3. สำนักงานเลขานุการกองทุน มีวัสดุสำนักงาน / ครุภัณฑ์ สำหรับบริหารจัดการกองทุนฯ ตามแผนงานที่วางไว้ 4.มีแผนการเงิน/แผนงาน/โครงการ สำหรับปีงบประมาณ 2568 5. คณะกรรมการกองทุนฯ/คณะทำงาน ได้รับการอบรมพัฒนาศักยภาพอย่างน้อย 1 ครั้ง/ปี 6. กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขามีเกียรติ ผ่านเกณฑ์การประเมินในระดับดี
0.00