โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ทุ่งใหญ่
ชื่อโครงการ | โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ทุ่งใหญ่ |
รหัสโครงการ | 68-L8405-4-1 |
ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ทุ่งใหญ่ |
วันที่อนุมัติ | 30 กันยายน 2567 |
ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 1 ตุลาคม 2567 - 30 กันยายน 2568 |
กำหนดวันส่งรายงาน | |
งบประมาณ | 74,000.00 บาท |
ผู้รับผิดชอบโครงการ | |
พี่เลี้ยงโครงการ | |
พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลทุ่งใหญ่ อำเภอหาดใหญ่ จังหวัดสงขลา |
ละติจูด-ลองจิจูด | 7.03,100.537place |
งวด | วันที่งวดโครงการ | วันที่งวดรายงาน | งบประมาณ (บาท) | |||
---|---|---|---|---|---|---|
จากวันที่ | ถึงวันที่ | จากวันที่ | ถึงวันที่ | |||
1 | 0.00 | |||||
รวมงบประมาณ | 0.00 |
คำเตือน : รวมงบประมาณของทุกงวด (0.00 บาท) ไม่เท่ากับ งบประมาณโครงการ (74,000.00 บาท)
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
---|---|---|
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ |
สถานการณ์ปัญหา | ขนาด | |||
---|---|---|---|---|
1 | ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ได้กำหนดระเบียบกองทุนหลักประกันสุขภาพให้อปท. เป็นผู้ดำเนินงานและบริหารการจัด ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ได้กำหนดระเบียบกองทุนหลักประกันสุขภาพให้อปท. เป็นผู้ดำเนินงานและบริหารการจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ภายใต้ความเห็นชอบคณะกรรมการกองทุนร่วมกำหนดแนวทางการดำเนินงาน โดยให้กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่สามารถจัดการปัญหาสุขภาพในระๅดับท้องถิ่น ดังนั้น เพื่อให้ดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผล องค์การบริหารส่วนตำบลทุ่งใหญ่ โดยสำนักงานเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพจึงได้จัดทำ โครงการบริหารและเพิ่มประสิทธิภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต. ทุ่งใหญ่ ประจำปี 2568 ขึ้น |
4.00 |
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
---|---|---|---|
1 | เพื่ออนุมัติแผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน 1.มีการประชุมกรรมการ เพื่อพิจรณาและติดตามงานอย่างน้อง 4 ครั้ง/ปี |
||
2 | เพื่อจัดชื้อวัสดุอุปกรณ์สนับสนุนการทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับพื้นที่ 1.วัสดุสำนักงานฯ สำหรับการบริหารจัดการกองทุนฯ ชื้อตามแผนงานที่วางไว้ 2.ครุภัณฑ์สำหรับบริหารกองทุนฯถูกจัดซื้อตามแผนงานที่วางไว้ |
||
3 | เพื่อพัฒนาศักยภาพเจ้าหน้าที่และบุคลากรสำหรับดำเนินงานและช่วยงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต. ทุ่งใหญ่ให้เกิดประสิทธิภาพ 1.บุคลากรได้รับการจ้างเหมารายเดือนตามแผนงานและกิจกรรมที่วางไว้ |
hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) |
งบกิจกรรม (บาท) |
ทำแล้ว |
ใช้จ่ายแล้ว (บาท) |
||
วันที่ | กิจกรรม | 98 | 74,000.00 | 0 | 0.00 | |
1 ต.ค. 67 - 29 พ.ย. 67 | จัดประชุมอนุกรรมการกองทุน LTC จำนวน 2 ครั้ง | 15 | 10,650.00 | - | ||
1 - 31 ต.ค. 67 | จัดอบรมให้ความรู้คณะกรรมการกองทุน คณะกรรมการอนุกรรมคณะทำงาน เพื่อการพัฒนาและเพิ่มประสิทธิภาพกองทุน จำนวน 28 คน | 28 | 4,040.00 | - | ||
1 - 31 ต.ค. 67 | ค่าวัสดุอุปกรณ์ | 0 | 4,275.00 | - | ||
15 - 31 ต.ค. 67 | จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนและผู้เกี่ยวข้อง จำนวน 4 ครั้ง | 20 | 50,960.00 | - | ||
1 - 30 พ.ย. 67 | จัดประชุมการทำแผนสุขภาพชุมชนและพัฒนาการเขียนโครงการ(กลุ่มเป้าหมายคณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมคณะทำงาน และแกนนำสุขภาพ | 35 | 4,075.00 | - |
1.แผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน 2.การรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงิน และการจัดทำบัญชีหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 15 ต.ค. 2567 10:49 น.