โครงการบริหารจัดการกองทุนและพัฒนาหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลอัยเยอร์เวง ปีงบประมาณ 2568
ชื่อโครงการ | โครงการบริหารจัดการกองทุนและพัฒนาหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลอัยเยอร์เวง ปีงบประมาณ 2568 |
รหัสโครงการ | 68-L4131-01-01 |
ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | องค์การบริหารส่วนตำบลอัยเยอร์เวง |
วันที่อนุมัติ | 23 กันยายน 2567 |
ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 1 ตุลาคม 2567 - 30 กันยายน 2568 |
กำหนดวันส่งรายงาน | 30 กันยายน 2568 |
งบประมาณ | 169,020.00 บาท |
ผู้รับผิดชอบโครงการ | นางสาวบุสริน ดือเระ |
พี่เลี้ยงโครงการ | |
พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลอัยเยอร์เวง อำเภอเบตง จังหวัดยะลา |
ละติจูด-ลองจิจูด | 5.963,101.398place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
---|---|---|
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ |
สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
ตามประกาสคณะกรรมการหลีกประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่องการกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินการและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2557 ลงวันที่ 28 สิงหาคม 256 ข้อ 10 กำหนดว่า "เงินกองทุนหลักประกันสุขภาพ ตามข้อ 7 ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนหรือส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายแผนงาน โครงการ กิจกรรมหรือ แผนการดูแลรายบุคคลที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ ดังนี้ (4) เพื่อสนับสนุนเป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้มีประสิทธิภาพ ทั้งนี้ ต้องไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 ในแต่ละปีงบประมาณนั้น หากองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นใดได้รับเงินตามข้อ 8 อาจสนับสนุนค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมได้อีกไม่เกินร้อยละ 5 และกรณีที่มีความจำเป็นต้องใช้จ่ายเพื่อหาครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องโดยตรง ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นสนับสนุนได้ในวงเงินตามความจำเป็นและครุภัณฑ์ที่่จัดหาได้ให้เป็นทรัพย์สินขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นนั้น กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลอัยเยอร์เวง มีวัตถุประสงค์สนับสนุนและส่งเสริมการตัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ สถานบริการหน่วยงานสาธารณสุข หน่วยงานอื่น องค์กรหรือกลุ่มประชาชน เพื่อให้บุคคลสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึง ดังนั้น เพื่อให้งานดำเนินงาน และบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต. อัยเยอร์เวง เป็นไปด้วยความเรียบร้อย และบรรลุวัตถุประสงค์ จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต. อัยเยอร์เวง ปีงบประมาณ 2568 ขึ้น
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
---|---|---|---|
1 | เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและต่อเนื่อง ร้อยละการเบิกจ่ายงบประมาณโครงการ ในปี 2568 |
70.00 | |
2 | เพื่อประชุมอนุมัติแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน มีการประชุมคณะกรรมการ อย่างน้อย 4 ครั้งต่อปี |
4.00 | |
3 | เพื่อพัฒนาศักภาพของคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงานกองทุนฯ ร้อยละของกิจกรรมการพัฒนาศักยภาพ คณะกรรมการ คณะอนกรรมการ และเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงานกองทุนเป็นไปตามแผนงานที่วางไว้ |
80.00 |
วันที่ | ชื่อกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) | งบกิจกรรม (บาท) | ทำแล้ว | ใช้จ่ายแล้ว (บาท) | |
---|---|---|---|---|---|---|
1 ต.ค. 67 - 30 ก.ย. 68 | กิจกรรมบริหารจัดการกองทุนฯ | 0 | 82,000.00 | - | ||
1 ต.ค. 67 - 30 ก.ย. 68 | กิจกรรมพัฒนาศักยภาพกองทุนฯและกิจกรรมอื่น | 0 | 80,000.00 | - | ||
1 ต.ค. 67 - 30 ก.ย. 68 | กิจกรรมอื่นๆ | 0 | 7,020.00 | - | ||
รวม | 0 | 169,020.00 | 0 | 0.00 |
1.การบริหารจัดการกองทุนฯ เป็นไปอย่างต่อเนื่อง และมีประสิทธิภาพ 2. คณะกรรมการมีความเข้าใจในแนวทางการบริหารและการดำเนินงานกองทุน 3. เกิดการดำเนินงานอย่างบูรณาการและมีส่วนร่วมในหน่วยงานทุกภาคส่วนที่เกี่ยวข้อง
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 25 ต.ค. 2567 15:21 น.