กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

stars
1. รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.กายูบอเกาะ
รหัสโครงการ 68-L4153-04-01
ประเภทการสนับสนุน ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ สำนักงานเลขาฯกองทุน
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ สำนักปลัด อบต.กายูบอเกาะ
วันที่อนุมัติ 26 มีนาคม 2568
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 ตุลาคม 2567 - 30 กันยายน 2568
กำหนดวันส่งรายงาน 30 กันยายน 2568
งบประมาณ 40,635.00 บาท
ผู้รับผิดชอบโครงการ นางสาวอาอีเสาะ ทากือแน
พี่เลี้ยงโครงการ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลกายูบอเกาะ อำเภอรามัน จังหวัดยะลา
ละติจูด-ลองจิจูด 6.476,101.413place
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
stars
3. งวดสำหรับการทำรายงาน
งวดวันที่งวดโครงการวันที่งวดรายงานงบประมาณ
(บาท)
จากวันที่ถึงวันที่จากวันที่ถึงวันที่
1 1 ต.ค. 2567 30 ก.ย. 2568 40,635.00
รวมงบประมาณ 40,635.00
stars
4. กลุ่มเป้าหมาย

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
stars
5. หลักการและเหตุผล/สถานการณ์
สถานการณ์ปัญหาขนาด

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่องหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2567 ข้อ 10(4) เพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นไมเกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่ง ในแต่ละปีงบประมาณนั้น เพื่อให้การดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลกายูบอเกาะ เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและถูกต้องตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่องหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2567 และเป็นไปตามวัตถุประสงค์กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.กายูบอเกาะ ดังนั้น องค์การบริหารส่วนตำบลกายูบอเกาะ จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.กายูบอเกาะ เพื่อขอรับการสนับสนุนงบประมาณค่าใช้จ่ายในการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.กายูบอเกาะต่อไป

stars
6. วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดปัญหาเป้าหมาย 1 ปี
1 เพื่อให้การบริหารจัดการกองทุน เป็นไปอย่างต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพ

การบริหารจัดการกองทุนเป็นไปอย่างต่อเนื่อง มีประสิทธิภาพ

1.00
2 เพื่อเพิ่มศักยภาพของคณะกรรมการ ที่ปรึกษา คณะอนุกรรมการ คณะทำงาน และเจ้าหน้าที่ อปท.ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุน

คณะกรรมการ คณะอนุกรรมการและคณะทำงานแต่ละฝ่ายที่ดำเนินงานในกองทุนฯ ได้รับการฝึกฝนและพัฒนาการทำงาน ทำให้มีศักยภาพในการปฏิบัติงาน

1.00
stars
7. การดำเนินงาน/กิจกรรม
ลำดับกิจกรรมหลักงบประมาณต.ค. 67พ.ย. 67ธ.ค. 67ม.ค. 68ก.พ. 68มี.ค. 68เม.ย. 68พ.ค. 68มิ.ย. 68ก.ค. 68ส.ค. 68ก.ย. 68
1 โครงการประชุมเพื่อกำหนดแนวทางและพิจารณาแผนงานต่างๆ(1 ต.ค. 2567-30 ก.ย. 2568) 14,750.00                        
2 จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์สำนักงาน(1 ต.ค. 2567-30 ก.ย. 2568) 0.00                        
รวม 14,750.00
1 โครงการประชุมเพื่อกำหนดแนวทางและพิจารณาแผนงานต่างๆ กลุ่มเป้าหมาย
(คน)
งบกิจกรรม
(บาท)
ทำแล้ว
 
ใช้จ่ายแล้ว
(บาท)
คงเหลือ
(บาท)
วันที่ กิจกรรมย่อย 50 14,750.00 0 0.00 14,750.00
26 มี.ค. 68 ประชุมคณะกรรมการกองทุน อบต.กายูบอเกาะ 17 5,525.00 - -
23 เม.ย. 68 ประชุมคณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน 15 3,375.00 - -
8 พ.ค. 68 ประชุมคณะกรรมการกองทุนครั้งที่ 2/2568 18 5,850.00 - -
2 จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์สำนักงาน กลุ่มเป้าหมาย
(คน)
งบกิจกรรม
(บาท)
ทำแล้ว
 
ใช้จ่ายแล้ว
(บาท)
คงเหลือ
(บาท)
วันที่ กิจกรรมย่อย 0 0 0 0 0
รวมทั้งสิ้น 50 14,750.00 0 0.00 14,750.00

 

stars
8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ
  1. การบริหารจัดการกองทุนเป็นไปอย่างต่อเนื่อง มีประสิทธิภาพ
  2. คณะกรรมการและคณะทำงานกองทุนมีศักยภาพในการปฏิบัติงาน
stars
9. เอกสารประกอบโครงการ

โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 17 มี.ค. 2568 09:47 น.