กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

stars
1. รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งยาว
รหัสโครงการ 69-L8018-04-01
ประเภทการสนับสนุน ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ หน่วยงานสาธารณสุขอื่นของ อปท. เช่น กองสาธารณสุขของเทศบาล
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม เทศบาลตำบลทุ่งยาว
วันที่อนุมัติ 15 กันยายน 2568
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 ตุลาคม 2568 - 30 กันยายน 2569
กำหนดวันส่งรายงาน 30 กันยายน 2569
งบประมาณ 24,600.00 บาท
ผู้รับผิดชอบโครงการ กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
พี่เลี้ยงโครงการ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลทุ่งยาว อำเภอปะเหลียน จังหวัดตรัง
ละติจูด-ลองจิจูด 7.241,99.753place
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
stars
3. งวดสำหรับการทำรายงาน
stars
4. กลุ่มเป้าหมาย

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 36 keyboard_arrow_down

กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] :

stars
5. หลักการและเหตุผล/สถานการณ์
สถานการณ์ปัญหาขนาด

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. ๒๕67 ข้อ 10 (๔) เพื่อสนับสนุนเป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้มีประสิทธิภาพ ทั้งนี้ ต้องไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 ในแต่ละปีงบประมาณนั้น หากองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นใดได้รับเงินเพิ่มเติมตามข้อ 8 อาจสนับสนุนค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมได้อีกไม่เกินร้อยละ 5 และกรณีที่มีความจำเป็นต้องใช้จ่ายเพื่อจัดหาครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องโดยตรง ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นสนับสนุนได้ในวงเงินตามความจำเป็นและครุภัณฑ์ที่จัดหาได้ให้เป็นทรัพย์สินขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นนั้น       กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งยาว จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งยาว ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ขึ้น เพื่อให้การบริหารงานและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งยาว มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น

stars
6. วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดปัญหาเป้าหมาย 1 ปี
1 เพื่อจัดให้มีประชุมของคณะกรรมการบริหาร คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน ตามวาระการประชุมตามไตรมาสของกองทุนฯ

มีการประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ตามวาระการประชุมเป็นไตรมาสไม่น้อยกว่า 4 ครั้ง/ปี

2 เพื่อพัฒนาศักยภาพของกองทุนฯ คณะกรรมการอนุกรรมการและคณะทำงานบริหารกองทุนฯ

คณะกรรมการและอนุกรรมการ มีความรู้ความเข้าใจ สามารถบริหารงานกองทุนอย่างมีประสิทธิภาพ

3 เพื่อให้มีแผนสุขภาพชุมชนสำหรับใช้ในการดำเนินงาน/กิจกรรมกองทุนฯ

กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลทุ่งยาวมีแผนสุขภาพชุมชนสำหรับดำเนินงาน/โครงการ

stars
7. การดำเนินงาน/กิจกรรม
ลำดับกิจกรรมหลักงบประมาณต.ค. 68พ.ย. 68ธ.ค. 68ม.ค. 69ก.พ. 69มี.ค. 69เม.ย. 69พ.ค. 69มิ.ย. 69ก.ค. 69ส.ค. 69ก.ย. 69
1 กิจกรรม ประชุมคณะกรรมการและคณะอนุกรรมการฯ ตามวาระการประชุมเป็นไตรมาส(1 ต.ค. 2568-30 ก.ย. 2569) 0.00                        
2 กิจกรรม พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุน อนุกรรมการ และคณะทำงาน(1 ต.ค. 2568-30 ก.ย. 2569) 0.00                        
รวม 0.00
1 กิจกรรม ประชุมคณะกรรมการและคณะอนุกรรมการฯ ตามวาระการประชุมเป็นไตรมาส กลุ่มเป้าหมาย
(คน)
งบกิจกรรม
(บาท)
ทำแล้ว
 
ใช้จ่ายแล้ว
(บาท)
คงเหลือ
(บาท)
วันที่ กิจกรรมย่อย 0 0 0 0 0
2 กิจกรรม พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุน อนุกรรมการ และคณะทำงาน กลุ่มเป้าหมาย
(คน)
งบกิจกรรม
(บาท)
ทำแล้ว
 
ใช้จ่ายแล้ว
(บาท)
คงเหลือ
(บาท)
วันที่ กิจกรรมย่อย 0 0 0 0 0
รวมทั้งสิ้น 0 0.00 0 0.00 0.00

 

stars
8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ
  1. การพัฒนาบริหารจัดการกองทุนฯ ที่มีประสิทธิภาพทำให้กองทุนมีศักยภาพสูง
  2. คณะกรรมการและอนุกรรมการ มีความรู้ในการบริหารจัดการกองทุน
  3. กองทุนมีแผนสุขภาพชุมชนในการดำเนินงาน/โครงการ
stars
9. เอกสารประกอบโครงการ

โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 18 ก.ย. 2568 09:40 น.