กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

รายละเอียดโครงการ

ชื่อโครงการ/กิจกรรม	โครงการส่งเสริมประสิทธิภาพบริหารจัดการ กองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลปริก ประจำปี 2569
รหัสโครงการ	L5248-69-04-01
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ	กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลปริก
วันที่อนุมัติ	29 กันยายน 2568
ปี	2569
ระยะเวลาดำเนินโครงการ	1 ตุลาคม 2568 - 30 กันยายน 2569
งบประมาณ	146,000.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ	นางสาวจัสมิล มุมินรุ่งเรืองเดช
พื้นที่ดำเนินการ	ตำบลปริก อำเภอสะเดา จังหวัดสงขลา

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

ปัจจุบันนี้องค์การบริหารส่วนตำบลปริกโดยกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลปริก ได้มีกิจกรรมส่งเสริมสนับสนุนกิจกรรมภาคประชาชนโดยสนับสนุนงบประมาณในด้านการส่งเสริมสุขภาพ การป้องกันโรคติดต่อและไม่ติดต่อ การให้บริการรักษาพยาบาลในระดับปฐมภูมิ รวมถึงการฟื้นฟูในกลุ่มผู้ที่ต้องการความช่วยเหลือด้านสุขภาพ เจ็บป่วยเรื้อรัง เป็นต้น การดำเนินดังกล่าวขับเคลื่อนโดยคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพฯทำหน้าที่เป็นผู้ช่วยคณะกรรมการบริหารกองทุนฯในการพิจารณาโครงการ/แผนงาน/กิจกรรม รวมถึงการบริหารจัดการเงินทุน และระบบกองทุนให้มีความโปร่งใส เกิดประโยชน์สูงสุดแก่ประชาชนในพื้นที่ องค์การบริหารส่วนตำบลปริก ในการนี้ สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ (สปสช.) กำหนดให้กองทุนหลักประกันสุขภาพระดับตำบล
มีการวางแผนการดำเนินงานโดยใช้งบประมาณ หมวด 4การบริหารจัดการกองทุนและพัฒนาระบบบริหารจัดการ ร้อยละ 20 ของรายรับปีงบประมาณ2569 ดังนั้นเพื่อให้กองทุนหลักประกันสุขภาพฯดำเนินการได้ตามข้อตกลงของคณะกรรมการและเป็นไปตามหลักเกณฑ์ข้อกำหนดของสำนักหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกองทุนฯจึงได้จัดทำโครงการส่งเสริมประสิทธิภาพการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลปริกเพื่อให้การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับตำบล ให้มีความโปร่งใสตรวจสอบได้และเป็นต้นแบบของการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับตำบล ที่ดีในอนาคตได้

1. วัตถุประสงค์ ข้อที่ 1 เพื่อติดตามความคืบหน้า ให้การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลปริก เป็นไปด้วยความเรียบร้อยและมีประสิทธิภาพ
2. วัตถุประสงค์ ข้อที่ 2 เพื่อพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการบริหารกองทุนและคณะอนุกรรมการฝ่ายต่าง ๆ

1. กิจกรรมที่ 1 ประชุมคณะกรรมการ/อนุกรรมการ/อนุกรรมการ (LTC) และบุคคลอื่นที่เกี่ยวข้อง
2. กิจกรรมที่ 2 ค่าอบรมพัฒนาศักยภาพกรรมการ/อนุกรรมการ/อนุกรรมการ (LTC) และบุคคลอื่นที่เกี่ยวข้อง
3. กิจกรรมที่ 3 ค่าจัดประชุมจัดทำแผนสุขภาพตำบล/กิจกรรมสรุปผลการดำเนินงานโครงการ ปี 2568
4. กิจกรรมที่ 4 ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง ได้แก่ ค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าที่พัก และค่าพาหนะเดินทางสำหรับ
5. กิจกรรมที่ 5 ค่าวัสดุสำนักงาน/ครุภัณฑ์ใช้ในสำนักงานเลขานุการกองทุนฯ

1. การดำเนินงานกองทุนฯ เป็นไปด้วยความเรียบร้อยและมีประสิทธิภาพ
   1. ผู้ได้รับการประชุมชี้แจงมีความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานตามนโยบายของกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับตำบล
   2. คณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับตำบลปริก และผู้ที่เกี่ยวข้องสามารถร่วมพิจารณาโครงการหรือกิจกรรมที่นำเสนอและพิจารณาอนุมัติให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่ สปสช.กำหนด
   3. เกิดการเรียนรู้ แลกเปลี่ยนความคิดเห็น และเรียนรู้ระเบียบ/แนวทางปฏิบัติใหม่ๆให้เป็นไปในทิศทางเดียวกัน