กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

stars
1. รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุน พัฒนาระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลเจ๊ะบิลัง
รหัสโครงการ 13/2560
ประเภทการสนับสนุน ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ สำนักงานเลขาฯกองทุน
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลเจ๊ะบิลัง
วันที่อนุมัติ 11 มกราคม 2560
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 11 มกราคม 2560 - 30 กันยายน 2560
กำหนดวันส่งรายงาน
งบประมาณ 17,310.00 บาท
ผู้รับผิดชอบโครงการ นายอนุวัฒน์คงเจริญ
พี่เลี้ยงโครงการ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลเจ๊ะบิลัง อำเภอเมืองสตูล จังหวัดสตูล
ละติจูด-ลองจิจูด 6.687,99.965place
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
stars
3. งวดสำหรับการทำรายงาน
stars
4. กลุ่มเป้าหมาย

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 20 keyboard_arrow_down

กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] :

stars
5. หลักการและเหตุผล/สถานการณ์
สถานการณ์ปัญหาขนาด

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ หรือ กองทุน อปท. เป็นนวัตกรรมที่เกิดขึ้นจากความร่วมมือระหว่างองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติและภาคีส่วนต่าง ๆ โดยมุ่งเน้นให้ องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นมีบทบาทสำคัญในการส่งเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค และฟื้นฟูสมรรถภาพให้แก่ประชาชนในพื้นที่รับผิดชอบ เพื่อให้สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้ทั่วถึงมากขึ้น รวมถึงสนับสนุนให้ประชาชนได้แสดงบทบาทในการพึ่งตนเองด้านสุขภาพ ส่งเสริมให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกิดความตระหนักต่อการปรับเปลี่่ยนพฤติกรรมสุขภาพของประชาชน สามารถดูแลสุขภาพได้ด้วยตนเองและการสร้างกลไกในสังคมที่จะต้องเข้ามาร่วมกันแก้ปัญหาต่าง ๆ ที่มีผลต่อสุขภาพให้ลุล่วง โดยเน้นการมีส่วนร่วมของประชาชน และองค์กรภาคีต่าง ๆ ในพื้นที่ให้เข้ามาบริหารจัดการสุขภาพร่วมกันอย่างแข็งขันเกิดระบบสุขภาพชุมชนขึ้นในพื้นที่ได้ ดังนั้น กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลเจ๊ะบิลัง ซึ่งได้เข้าร่วมกับกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที ได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุน พัฒนาระบบหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลเจ๊ะบิลัง เพื่อเป็นค่าตอบแทนในการเข้าร่วมประชุมการบริหารจัดการกองทุน ฯลฯพัฒนากองทุนฯ ให้มีประสิทธิภาพ และประสิทธิผลต่อประชาชนในพื้นที่

stars
6. วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดปัญหาเป้าหมาย 1 ปี
1 เพื่อพิจารณาอนุมัติแผนงาน หรือโครงการหรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์

1.มีการประชุมคณะกรรมการ เพื่อพิจารณาอนุมัติโครงการ และมีการดำเนินงานตามโครงการที่อนุมัติโดยการติดตามผลการดำเนินงาน อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี 2.โครงการที่เสนอได้รับการพิจารณาอย่างน้อย 80%

2 เพื่อจัดซื้อวัสดุอุปกรณ์สนับสนุนการทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับพื้นที่

1.วัสดุสำนักงานสำหรับการบริหารจัดการกองทุนฯ ถูกซื้อตามแผนงานที่วางไว้ 2.ครุภัณฑ์สำหรับบริหารกองทุนฯ ถูกจัดซื้อตามแผนที่วางไว้

3 เพื่อพัฒนาศักยภาพเจ้าหน้าที่และบุคลากรสำหรับดำเนินงานและช่วยงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่ให้เกิดประสิทธิภาพ

แผนงานและโครงการไปตามวัตถุประสงค์มีผลสัมฤทธิ์ในการดำเนินโครงการ

stars
7. การดำเนินงาน/กิจกรรม
วันที่ชื่อกิจกรรมกลุ่มเป้าหมาย
(คน)
งบกิจกรรม
(บาท)
ทำแล้ว
 
ใช้จ่ายแล้ว
(บาท)
15 ก.พ. 60 ประชุมชี้แจงเสริมสร้างความเข้าใจกองทุนสุขภาพตำบลและ LTC ระดับเขต 12 สงขลา 1 300.00 300.00
9 มี.ค. 60 ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลเจ๊ะบิลัง 18 4,500.00 4,500.00
24 พ.ค. 60 ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลเจ๊ะบิลัง 18 5,400.00 5,400.00
19 มิ.ย. 60 - 19 ก.ค. 60 ค่าธรรมเนียมเช็ค 0 160.00 160.00
20 มิ.ย. 60 ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลเจ๊ะบิลัง 18 5,450.00 5,450.00
22 ก.ค. 60 ค่าถ่ายเอกสาร 1 1,500.00 1,500.00
รวม 56 17,310.00 6 17,310.00

1.ขั้นตอนวางแผนงาน 1.1ร่วมกันประชุมวางแผนกำหนดร่างวาระในการประชุมจำนวนคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
1.2 กำหนดวันประชุมตลอดปีงบประมาณ 2.ขั้นตอนการดำเนินงาน 2.1ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการเพื่อกำหนดนัดหมาย 2.2จัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์ประกอบการดำเนินการ 2.3จัดเตรียมค่าใช้จ่ายในการประชุม เช่น ค่าตอบแทนกรรมการ อนุกรรมการ ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม อาหารกลางวัน 2.4จัดเตรียมสถานที่ในการประชุม 3.ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด 3.1จัดประชุมคณะกรรมการและที่ปรึกษาอย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี 3.2จัดประชุมคณะอนุกรรมการ อย่างน้อย 2 ครั้ง/ปี 3.3สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ

stars
8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ
  1. การบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพให้มีประสิทธิภาพโปร่งใสและจัดทำสรุปผลการดำเนินงานหรืองบดุล เมื่อสิ้นสุดปีงบประมาณ เพื่อนำเสนอสำนักงานหลักประกันสุขภาพในเดือนธันวาคมของทุกปี
    1. มีการรับผิดชอบการเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในระบบหลักประกันสุขภาพ ให้เป็นไปตามรูปแบบที่สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
    2. แผนงานโครงการหรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
stars
9. เอกสารประกอบโครงการ

โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 11 ม.ค. 2560 13:58 น.