กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

stars
1. รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลคลองรี
รหัสโครงการ 61-L5235-01
ประเภทการสนับสนุน ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ สำนักงานเลขาฯกองทุน
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ สำนักงานเลขากองทุน
วันที่อนุมัติ 23 กุมภาพันธ์ 2561
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 ตุลาคม 2560 - 30 กันยายน 2561
กำหนดวันส่งรายงาน
งบประมาณ 36,000.00 บาท
ผู้รับผิดชอบโครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลคลองรี
พี่เลี้ยงโครงการ นางเพียงขวัญกาญจนเพ็ญ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลคลองรี อำเภอสทิงพระ จังหวัดสงขลา
ละติจูด-ลองจิจูด 7.542,100.388place
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
stars
3. งวดสำหรับการทำรายงาน
stars
4. กลุ่มเป้าหมาย

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 18 keyboard_arrow_down

กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] :

stars
5. หลักการและเหตุผล/สถานการณ์
สถานการณ์ปัญหาขนาด

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

ในปัจจุบันการจัดการบริหารองค์การต่างๆนั้นมีความจำเป็นต้องมีการบริหารจัดการทรัพยากรมนุาย์ในองค์กรเป็นอันดับแรกซึ่งเป็นการมุ่งเน้นพัฒนาขีดความสามารถในการปฏิบัติงานเพื่อจะนำไปสู่การพัฒนาปรับปรุงแก้ไขการประเมินการทำงานในด้านต่างๆจากระเบียบและข้อบังคับต่างๆของทองทุนหลักประกันสุขภาะแห่งชาติที่มุ่งเน้นให้กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่นหรือพื้นที่ดำเนินการให้ถูกต้องตามวัถุประสงค์ของการจัดตั้งกองทุนที่มุ่งเน้นในการบริการด้านสุขภาพแก่ประชาชนและชุมชนให้มากที่สุดดั้งนั้นคณะกรรมการกองทุนจะต้องมีความรู้ความเข้าใจในระเบียบและข้อบังคับของกองทุนเป็นอย่างดีเพื่อการปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้องในการดำเนินงานของกองทุนรวมถึงการพิจารณา อนุมัติแผนงาน โครงการหรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน จากเหตุการนี้ กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลคลองรี จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนองค์การบริหารส่วนตำบลคลองรี ขึ้น

stars
6. วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดปัญหาเป้าหมาย 1 ปี
1 เพื่อพิจารณาอนุมัติแผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพและผู้ที่เกี่ยวข้อง เพื่อพัฒนาศักยภาพในการปฏิบัติงานให้กับคณะกรรมการ คณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพและผู้ที่เกี่ยวข้อง

มีการประชุมคณะกรรมการเพื่อพิจารณาโครงการหรือกิจกรรม คณะกรรมการคณะทำงานร่วมถึงผู้ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพได้เข้ารับการพัมนาความรู้คาวมเข้าใจในการปฏิบัติงานกองทุน

1.00
stars
7. การดำเนินงาน/กิจกรรม

1.กำหนดแผนการประชุม คณะกรรมการและผู้ที่เกี่ยวข้อง 2.จัดประชุมคณะกรรมการ 3.พัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการและผู้ที่เกี่ยวข้อง โดยการเข้ารับการประชุม/แลกเปลี่ยนเรียนรู้ 4.สรุปและรายงานผลการดำเนินการ

stars
8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ

คณะกรรมการและผู้ที่เกี่ยวข้องมีความเข้าใจในระเบียบ ข้อบังคับต่างๆของกองทุน สามารถบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ได้ตามระเบียบ คณะกรรมการและผู้ที่เกี่ยวข้องได้รับการประชุมเพื่อพัฒนาความรุ็ความเข้าใจในการปฏิติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ

stars
9. เอกสารประกอบโครงการ

โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 16 มี.ค. 2561 13:36 น.