โครงการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพ
ชื่อโครงการ | โครงการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพ |
รหัสโครงการ | 61-L2996-04-01 |
ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | นางสริดา เส็นหล๊ะ |
วันที่อนุมัติ | 20 พฤศจิกายน 2560 |
ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 1 ตุลาคม 2560 - 30 กันยายน 2561 |
กำหนดวันส่งรายงาน | |
งบประมาณ | 39,316.00 บาท |
ผู้รับผิดชอบโครงการ | นางสริดา เส็นหล๊ะ |
พี่เลี้ยงโครงการ | นางสาวอาซีซะ การง |
พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลบ้านนอก อำเภอปะนาเระ จังหวัดปัตตานี |
ละติจูด-ลองจิจูด | 6.812,101.479place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
---|---|---|
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ |
สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
ตามแนวทางการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่น ได้กำหนดลักษณะกิจกรรมที่จะของบประมาณสนับสนุนจากกองทุน ได้เป็น 5 ประเภท ได้แก่ กิจกรรมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยงานสาธารณสุขในพื้นที่, กิจกรรมด้านการส่งเสริมสุขภาพของกลุ่มหรือ องค์กรประชาชนในพื้นที่, กิจกรรมด้านการสาธารณสุขในศูนย์พัฒนาเด็กเล็กและฟื้นฟูคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุและคนพิการ, กิจกรรมการแก้ไขปัญหาสาธารณสุขกรณีเกิดโรคระบาดหรือภัยพิบัติในพื้นที่และกิจกรรมการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ ให้มีประสิทธิภาพ โดยกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก ได้รับการสนับสนุนงบประมาณเพื่อใช้เป็นค่าใช้จ่ายในการบริหาร หรือพัฒนากองทุนฯ มาโดยตลอดตั้งแต่ดำเนินการ เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถดำเนินการได้อย่างต่อเนื่อง จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพและพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนขึ้นเพื่อนำงบประมาณที่ได้รับมาบริหารจัดการกองทุน จัดเตรียมวัสดุที่จำเป็นมาใช้ในการดำเนินงานของกองทุนฯ ต่อไป
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
---|---|---|---|
1 | เพื่อให้คณะกรรมการกองทุนฯ ได้อนุมัติแผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ และตามประกาศฯ ที่กำหนด
|
0.00 | |
2 | เพื่อจ่ายเป็นค่าเบี้ยเลี้ยงในการประชุมคณะกรรมการกองทุน / คณะอนุกรรมการกองทุน / คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพองค์การบริิหารส่วนตำบลบ้านนอก
|
0.00 | |
3 | เพื่อจ่ายเป็นค่าอาหารว่างพร้อมเครื่่องดื่มสำหรับการประชุม คณะกรรมการกองทุน / คณะอนุกรรมการกองทุน / คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านนอก
|
0.00 | |
4 | เพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการเดินทาง ค่าที่พัก ค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าลงทะเบียนและค่าใช้จ่ายในการอบรม
|
0.00 |
hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) |
งบกิจกรรม (บาท) |
ทำแล้ว |
ใช้จ่ายแล้ว (บาท) |
||
วันที่ | กิจกรรม | 0 | 44,718.00 | 0 | 0.00 | |
11 ม.ค. 61 | ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 525.00 | - | ||
11 ม.ค. 61 | ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ | 0 | 2.00 | - | ||
12 ม.ค. 61 | ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 800.00 | - | ||
8 ก.พ. 61 | ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 2,600.00 | - | ||
8 ก.พ. 61 | ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 0.00 | - | ||
9 ก.พ. 61 | ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 800.00 | - | ||
9 ก.พ. 61 | ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 140.00 | - | ||
26 ก.ค. 61 | ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 2.00 | - | ||
26 ก.ค. 61 | ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 525.00 | - | ||
19 ก.ย. 61 | ประชุมคณะกรรมการและคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 6.00 | - | ||
19 ก.ย. 61 | ค่าข้าว ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มประชุมคณะกรรมการและคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 2.00 | - | ||
29 พ.ย. 61 | ประชุมคณะกรรมการและคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุภาพตำบลบ้านนอก | 0 | 23,000.00 | - | ||
29 พ.ย. 61 | ค่าอาหารกลางวัน อาหารว่างและเครื่่องดื่มในการจัดประชุมและอบรม | 0 | 5,175.00 | - | ||
29 พ.ย. 61 | ค่าใช้จ่ายเดินทางไปราชการ | 0 | 11,141.00 | - |
- จัดทำโครงการเพื่อขอเสนอขออนุมัติงบประมาณจากกองทุนฯ
- ดำเนินการประชุมร่วมกันวางแผน การดำเนินงาน และกำหนดห้วงเวลาในการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมกรรมกองทุนฯ อนุกรรมการกองทุนฯ เพื่่อกำหนดนัดหมาย
- จัดเตรียมการประชุม ได้แก่ สถานที่ในการประชุมและเอกสารต่าง ๆ ในการประชุม และอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
- ดำเนินการประชุมตามแผนงานที่กำหนด 5.1 จัดประชุมคณะกรรมการและท่ี่ปรึกษากองทุนฯ อย่างน้อย 5 ครั้ง/ปี 5.2 จัดประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯ อย่างน้อย 2 ครั้ง/ปี
- จัดการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการและเจ้าหน้าที่กองทุน โดยการประชุมร่วมกับทีมพื่เลี้ยงกองทุนฯ
- การบริหารจัดการกองทุนเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและต่อเนื่อง
- แผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน และถูกต้องตามประกาศฯ ที่กำหนดไว้
- คณะอนุกรรมการกองทุนฯ สามารถปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้องตามประกาศฯ ที่กำหนดอย่างมีประสิทธิภาพ
- การปฏิบัติงานของกองทุนฯ เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 29 มี.ค. 2561 13:05 น.