โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลยี่งอ
ชื่อโครงการ | โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลยี่งอ |
รหัสโครงการ | 64-L8012-04-1 |
ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | งานเลขานุการกองทุน |
วันที่อนุมัติ | 1 ตุลาคม 2563 |
ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 1 ตุลาคม 2563 - 30 กันยายน 2564 |
กำหนดวันส่งรายงาน | |
งบประมาณ | 123,045.00 บาท |
ผู้รับผิดชอบโครงการ | นายฐิติพันธุ์ บุญเพิ่ม |
พี่เลี้ยงโครงการ | |
พื้นที่ดำเนินการ | กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาล ตำบลยี่งอ อำเภอยี่งอ จังหวัดนราธิวาส |
ละติจูด-ลองจิจูด | 6.382,101.703place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
---|---|---|
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 26 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] : |
สถานการณ์ปัญหา | ขนาด | |||
---|---|---|---|---|
1 | ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(ข้อมูลจากเว็บไซต์วิเคราะห์ข้อมูลสัดส่วนเงินคงเหลือ) | 70.00 | ||
2 | จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน) | 10.00 | ||
3 | จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน) | 2.00 |
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
---|---|---|---|
1 | เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน
|
70.00 | 10.00 |
2 | เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน) |
10.00 | 10.00 |
hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) |
งบกิจกรรม (บาท) |
ทำแล้ว |
ใช้จ่ายแล้ว (บาท) |
||
วันที่ | กิจกรรม | 92 | 123,045.00 | 2 | 8,700.00 | |
1 ต.ค. 63 - 30 ก.ย. 64 | ค่าตอบแทนคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการประชุม จำนวน 4 ครั้ง | 26 | 31,200.00 | ✔ | 8,000.00 | |
1 ต.ค. 63 - 30 ก.ย. 64 | ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการประชุม จำนวน 4 ครั้ง | 26 | 2,940.00 | ✔ | 700.00 | |
1 ต.ค. 63 - 30 ก.ย. 64 | ค่าจัดซื้อวัสดุอุปกรณ์สำนักงาน | 0 | 10,000.00 | - | ||
1 ต.ค. 63 - 30 ก.ย. 64 | ค่าจัดซื้อครุภัณฑ์สำนักงาน | 0 | 6,500.00 | - | ||
1 ต.ค. 63 - 30 ก.ย. 64 | กิจกรรมอื่นๆ ที่จำเป็น อาทิเช่น ค่าถ่ายเอกสาร ค่าเข้าเล่มเอกสาร นิเทศกองทุน | 0 | 10,000.00 | - | ||
1 ต.ค. 63 - 21 ต.ค. 64 | กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนและจัดทำแผนงานกองทุน | 0 | 53,705.00 | - | ||
1 ต.ค. 63 - 30 ก.ย. 64 | ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มคณะกรรมการประชุม | 20 | 700.00 | - | ||
1 - 30 ก.ย. 64 | ค่าตอบแทนคณะกรรมการประชุม | 20 | 8,000.00 | - |
1.ขั้นตอนการวางแผน 1.1ร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม จำนวนคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน 1.2กำหนดวันประชุมตลอดปีงบประมาณ 2.ขั้นตอนการดำเนินงาน 2.1ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการเพื่อกำหนดนัดหมาย 2.2จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ประกอบการดำเนินงาน 2.3จัดเตรียมค่าใช้จ่ายในการประชุม เช่น ค่าตอบแทนกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงาน ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 2.4จัดเตรียมสถานที่ในการประชุม 3.ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด 3.1จัดประชุมคณะกรรมการและที่ปรึกษา อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี 3.2จัดประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน คณะทำงาน อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี 3.3สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน
1.สนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพให้มีประสิทธิภาพ 2.การปฏิบัติงานของกองทุนเป็นไปด้วยความคล่องตัว 3.มีวัสดุอุปกรณ์และครุภัณฑ์สำนักงานเพื่ออำนวยความสะดวกในการปฏิบัติงาน 4.กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลยี่งอ และคณะกรรมการกองทุนมีการพัฒนาและมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 8 ส.ค. 2561 13:51 น.