โครงการบริหารจัดการงานกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลเกาะสะท้อนและพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ปีงบประมาณ 2561
ชื่อโครงการ | โครงการบริหารจัดการงานกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลเกาะสะท้อนและพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ปีงบประมาณ 2561 |
รหัสโครงการ | 61-L2481-4-01 |
ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | กองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลเกาะสะท้อน |
วันที่อนุมัติ | 2 ตุลาคม 2560 |
ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 1 ตุลาคม 2560 - 30 กันยายน 2561 |
กำหนดวันส่งรายงาน | 1 ตุลาคม 2561 |
งบประมาณ | 113,740.00 บาท |
ผู้รับผิดชอบโครงการ | นายฮาวารี เปาะสา |
พี่เลี้ยงโครงการ | |
พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลเกาะสะท้อน อำเภอตากใบ จังหวัดนราธิวาส |
ละติจูด-ลองจิจูด | 6.22,102.059place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
---|---|---|
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 18 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] : ระบุ |
สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่นับเป็นนวัตกรรมทางสังคมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทย มุ้งเน้นการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกลสำคัญในการประสานหน่วยงาน องค์กร และภาคีเครือข่ายในพื้นที่เข้ามาร่วมค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผน และส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ สามารถติดตามประเมินผลการดำเนินงานให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรมกับประชาชน สำหรับองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในบทบัญญัติของพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ.2545 มาตรา 13 (3) มาตรา 18 (4) (8) (9) และมาตรา 47 ได้กำหนดให้คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ สนับสนุน ประสาน และกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้ตามความพร้อม ความเหมาะสมและความต้องการ เพื่อสร้างหลักประกันสุขภาพแห่งชาติให้แก่บุคคลในพื้นที่ โดยให้ได้รับค่าใช้จ่ายจากกองทุนรวมถึงการสนับสนุนและกำหนดหลักเกณฑ์ให้องค์กรชุมชน องค์การเอกชน และภาคเอกชนที่ไม่มีวัตถุประสงค์เพื่อแสวงหากำไรดำเนินงาน และบริหารจัดการเงินทุนในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้ตามความพร้อม ความเหมาะสม และความต้องการ โดยส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วมเพื่อสร้างหลักประกันสุขภาพแห่งชาติให้แก่บุคคลในพื้นที่ ดังนั้น การส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วมเพื่อสร้างหลักประกันสุขภาพให้แก่ประชาชนในพื้นที่ในรูปแบบกองทุนสุขภาพท้องถิ่นโดยมีคณะกรรมการที่ประกอบด้วยตัวแทนภาคประชาชนบุคคลากรทางสาธารณสุขและบุคคลากรในองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการโดยได้รับการสนับสนุนงบประมาณส่วนหนึ่งจากสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติและท้องถิ่นสมทบอีกส่วนหนึ่ง จึงเป็นวิธีการอีกรูปแบบหนึ่งที่ทำให้ผู้นำท้องถิ่นและประชาชนได้ตระหนักถึงการมีส่วนร่วมที่จะสร้างเสริมสุขภาพให้มีความสมบูรณ์แข็งแรงในด้านกายใจ สังคม และปัญญา เพราะฉะนั้น เพื่อให้การดำเนินงานของกองทุนฯ มีประสิทธิภาพ บรรลุตามวัตถุประสงค์ของกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่
กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเกาะสะท้อน จึงได้จัดทำโครงการเพื่อการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ให้มีความรู้ ความเข้าใจในบทบาทหน้าที่ต่อการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ ต่อไป
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
---|---|---|---|
1 | เพื่อจัดซื้อจัดจ้างวัสดุที่จำเป็นมาใช้ในงานของกองทุนฯ มีการจัดซื้อวัสดุที่จำเป็นมาใช้ในงานของกองทุนฯตามที่กำหนด |
100.00 | |
2 | เพื่อพิจารณาอนุมัติแผนงานหรือโครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ มีการประชุมคณะกรรมการที่ปรึกษาเพื่อพิจารณาและติดตามงาน |
100.00 |
hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) |
งบกิจกรรม (บาท) |
ทำแล้ว |
ใช้จ่ายแล้ว (บาท) |
||
วันที่ | กิจกรรม | 0 | 113,740.00 | 0 | 0.00 | |
1 ต.ค. 60 - 31 ธ.ค. 60 | ค่าจ้างเหมาพนักงานจ้างเหมา (ชั่วคราว) ประจำเดือน ตุลาคม 2560 ถึง เดือน ธันวาคม 2561 | 0 | 3,000.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าครุภัณฑ์สำนักงาน | 0 | 19,800.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าวัสดุสำนักงาน | 0 | 24,690.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าตอบแทนการประชุมคณะกรรมการ ครั้งที่ 1/2561 | 0 | 6,800.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าตอบแทนการประชุมคณะอนุกรรมการ 1/2561 | 0 | 650.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าตอบแทนการประชุมคณะกรรมการ ครั้งที่ 2/2561 | 0 | 6,800.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าตอบแทนการประชุมคณะอนุกรรมการ 2/2561 | 0 | 650.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าตอบแทนการประชุมคณะกรรมการ ครั้งที่ 3/2561 | 0 | 6,800.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าตอบแทนการประชุมคณะอนุกรรมการ 3/2561 | 0 | 650.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าตอบแทนการประชุมคณะกรรมการ ครั้งที่ 4/2561 | 0 | 6,800.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าตอบแทนการประชุมคณะอนุกรรมการ 4/2561 | 0 | 650.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าเดินทางราชการ | 0 | 20,000.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าตอบแทนการประชุมคณะกรรมการ ครั้งที่ 5/2561 | 0 | 6,800.00 | - | ||
1 ต.ค. 60 - 30 ก.ย. 61 | ค่าตอบแทนการประชุมคณะอนุกรรมการ 5/2561 | 0 | 650.00 | - | ||
1 ม.ค. 61 - 30 เม.ย. 61 | ค่าจ้างเหมาพนักงานจ้างเหมา (ชั่วคราว) ประจำเดือนมกราคม 2561 ถึง เดือน เมษายน 2561 | 0 | 4,000.00 | - | ||
1 พ.ค. 61 - 30 ก.ย. 61 | ค่าจ้างเหมาพนักงานจ้างเหมา (ชั่วคราว) ประจำเดือนพฤษภาคม 2561 ถึง เดือนกันยายน 2561 | 0 | 5,000.00 | - |
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 11 ต.ค. 2561 10:04 น.