กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

stars
1. รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บานา ปี2562 ไม่เอา
รหัสโครงการ 63-L3013-04-1
ประเภทการสนับสนุน ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ สำนักงานเลขาฯกองทุน
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ สำนักเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพ
วันที่อนุมัติ 19 กันยายน 2561
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 ตุลาคม 2562 - 30 กันยายน 2563
กำหนดวันส่งรายงาน 30 กันยายน 2563
งบประมาณ 238,000.00 บาท
ผู้รับผิดชอบโครงการ ลือศักดิ์ ธรรมโสภณ
พี่เลี้ยงโครงการ นายอับดุลกอเดร์ การีนา
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลบานา อำเภอเมืองปัตตานี จังหวัดปัตตานี
ละติจูด-ลองจิจูด place
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
stars
3. งวดสำหรับการทำรายงาน
stars
4. กลุ่มเป้าหมาย

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 26 keyboard_arrow_down

กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] :

stars
5. หลักการและเหตุผล/สถานการณ์
สถานการณ์ปัญหาขนาด
1 จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)
18.00

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

ด้วยกองทุนหลักประการสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบานา ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ มาเป็นระยะเวลาทั้งแต่ปี 2551 ได้ดำเนินกิจกรรมงานตามที่สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ ได้ออกประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติเรื่องการกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2560 ลงวันที่ 19 กุมภาพันธ์ 2557 ซึ่งเป็นฉบับใหม่ล่าสุดที่ได้กำหนดในประกาศให้มีการแต่งตั้งณะอนุกรรมการดูแลผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง(Long Term Care) ด้วย ดังนั้นเพื่อให้การดำเนินงานของกองทุน ฯ เป็นไปตามอำนาจหน้าที่และเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ และเพื่อให้คณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลคลองเปียะได้ปฏิบัติงานพิจารณา อนุมัติแผนงาน/โครงการ ได้ถูกต้องตามอำนาจหน้าที่ จึงมีความจำเป็นที่จะต้องจัดทำโครงการนี้ขึ้น เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของคณะกรรมการกองทุนฯ ให้เป็นไปตามประกาศ ฯ ที่กำหนดไว้

stars
6. วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดปัญหาเป้าหมาย 1 ปี
1 เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน

มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)

18.00 40.00
2 เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน
  • กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %
  • กองทุนสุขภาพตำบลสามารถออกเงินสนับสนุนโครงการแก่ผู้รับทุน ภายใน เดือน ม.ค. จำนวนร้อยละ 60 และภายใน เดือน ก.ค.61 ร้อยละ 90
30.00
stars
7. การดำเนินงาน/กิจกรรม
วันที่ชื่อกิจกรรมกลุ่มเป้าหมาย
(คน)
งบกิจกรรม
(บาท)
ทำแล้ว
 
ใช้จ่ายแล้ว
(บาท)
1 ต.ค. 62 - 30 ก.ย. 63 ค่าวัสดุต่างๆ เช่น วัสดุสำนักงาน,ถ่ายเอกสาร 18 3,000.00 -
1 ต.ค. 62 - 30 ก.ย. 63 คณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน ปฏิบัติราชการตามที่ประธานอนุมัติ อบรม/ประชุม 30 1,000.00 -
1 - 30 พ.ย. 62 จัดเตรียมเอกสาร สรุปผลการประชุม บันทึกข้อมูล การเงินโครงการ กิจกรรมลงในโปรแกรม ของคณะทำงาน ครั้งที่ 1 2 600.00 -
1 พ.ย. 62 - 30 ก.ย. 63 ติดตามและประเมินผลการดำเนินโครงการ 10 4,000.00 -
21 พ.ย. 62 ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 1 20 8,000.00 -
28 พ.ย. 62 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 1 10 3,000.00 -
1 - 31 ธ.ค. 62 จัดเตรียมเอกสาร สรุปผลการประชุม บันทึกข้อมูล การเงิน โครงการ ลงในโปรแกรม ของคณะทำงาน ครั้งที่2 2 600.00 -
19 ธ.ค. 62 ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 2 20 8,000.00 -
26 ธ.ค. 62 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 2 10 3,000.00 -
1 - 31 ม.ค. 63 จัดเตรียมเอกสาร สรุปผลการประชุม บันทึกข้อมูล การเงิน โครงการ ลงในโปรแกรม ของคณะทำงาน ครั้งที่3 2 600.00 -
13 - 17 ม.ค. 63 จัดเวที่แลกเปลี่ยนเรียนรู้เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมการ,คณะทำงาน และที่ปรึกษา 25 189,200.00 -
23 ม.ค. 63 ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 3 20 8,000.00 -
30 ม.ค. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 3 10 3,000.00 -
3 - 28 ก.พ. 63 จัดเตรียมเอกสาร สรุปผลการประชุม บันทึกข้อมูล การเงินโครงการ กิจกรรมลงในโปรแกรม คณะทำงาน ครั้งที่ 4 2 600.00 -
27 ก.พ. 63 ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 4 20 8,000.00 -
28 ก.พ. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 4 10 3,000.00 -
2 - 31 มี.ค. 63 จัดเตรียมเอกสาร สรุปผลการประชุม บันทึกข้อมูล การเงิน โครงการ กิจกรรมลงในโปรแกรม คณะทำงาน ครั้งที่ 5 2 600.00 -
26 มี.ค. 63 ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 5 20 8,000.00 -
30 มี.ค. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 5 10 3,000.00 -
23 - 30 เม.ย. 63 จัดเตรียมเอกสาร สรุปผลการประชุม บันทึกข้อมูล การเงิน โครงการ กิจกรรมลงในโปรแกรม ของคณะทำงาน ครั้งที่6 2 600.00 -
28 พ.ค. 63 ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 6 20 8,000.00 -
29 พ.ค. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 6 10 3,000.00 -
1 - 30 มิ.ย. 63 จัดเตรียมเอกสาร สรุปผลการประชุม บันทึกข้อมูล การเงิน โครงการ กิจกรรมลงในโปรแกรม คณะทำงาน ครั้งที่7 2 600.00 -
25 มิ.ย. 63 ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 7 20 8,000.00 -
29 มิ.ย. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 7 10 3,000.00 -
1 - 31 ก.ค. 63 จัดเตรียมเอกสาร สรุปผลการประชุม บันทึกข้อมูล การเงิน โครงการ กิจกรรมลงในโปรแกรม คณะทำงาน ครั้งที่8 2 600.00 -
23 ก.ค. 63 ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 8 20 8,000.00 -
27 ก.ค. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 8 10 3,000.00 -
3 - 31 ส.ค. 63 จัดเตรียมเอกสาร สรุปผลการประชุม บันทึกข้อมูล การเงิน โครงการ กิจกรรมลงในโปรแกรม คณะทำงาน ครั้งที่9 2 600.00 -
5 - 6 ส.ค. 63 ทำแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม ของกองทุนหลักประกันสุขภาพประจำปี 2564 100 30,000.00 -
27 ส.ค. 63 ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 9 20 8,000.00 -
28 ส.ค. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 9 10 3,000.00 -
1 - 30 ก.ย. 63 จัดเตรียมเอกสาร สรุปผลการประชุมบันทึกข้อมูล การเงิน โครงการ กิจกรรมลงในโปรแกรม คณะทำงาน ครั้งที่10 2 600.00 -
24 ก.ย. 63 ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 10 20 8,000.00 -
28 ก.ย. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 10 10 3,000.00 -
รวม 503 343,200.00 0 0.00
  1. ขั้นตอนวางแผนงาน

- ร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม จำนวนคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน
- กำหนดวันประชุมตลอดปีงบประมาณ - กำหนดวันดำเนินการพัฒนาศักยภาพ จำนวน 1 ครั้ง/ปี - จัดเวที/กิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้
2. ขั้นตอนการดำเนินงาน - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน เพื่อกำหนดนัดหมาย
- จัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์ประกอบการดำเนินงาน - จัดเตรียมค่าใช้จ่ายในการ เช่น ค่าตอบแทนกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงาน ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดเตรียมสถานที่ในการประชุม และเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ 3. ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด
- จัดอบรมให้ความรู้คณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมการ คณะทำงาน จำนวน 24 คน - จัดเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้เพื่อพัฒนาศักยภาพ - จัดประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา อย่างน้อย 6 ครั้ง/ปี - จัดประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน/คณะทำงาน อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี - สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน - จัดทำแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม ของกองทุนหลักประกันสุขภาพประจำปี 2563

stars
8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ

1.ผู้เข้าร่วมอบรมสามารถนำภูมิปัญญาท้องถิ่นวิทยาศาสตร์เชิงเกษตรและการบริหารจัดการมาใช้เป็นเครื่องมือในการจัดทำโครงการ 2.กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบานาสามารถพัฒนาเป็นกองทุนฯต้นแบบของจังหวัดปัตตานี

stars
9. เอกสารประกอบโครงการ

โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 12 ก.ย. 2561 00:00 น.