โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ท่าประดู่
| ชื่อโครงการ | โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ท่าประดู่ |
| รหัสโครงการ | 60-L5199-59 |
| ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
| หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
| ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ท่าประดู่ |
| วันที่อนุมัติ | 16 มีนาคม 2560 |
| ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 3 ตุลาคม 2559 - 29 กันยายน 2560 |
| กำหนดวันส่งรายงาน | |
| งบประมาณ | 54,200.00 บาท |
| ผู้รับผิดชอบโครงการ | กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ท่าประดู่ |
| พี่เลี้ยงโครงการ | นายธีรสิทธิ์ กุลสุวรรณ |
| พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลท่าประดู่ อำเภอนาทวี จังหวัดสงขลา |
| ละติจูด-ลองจิจูด | 6.681,100.73place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 16 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] : |
||
| สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
|---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
ปัจจุบันกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.ท่าประดู่ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติเรื่องการกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์การบริหารส่วนตำบลหรือเทศบาลดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2557 ข้อ 7(4) กำหนดให้กองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯให้มีประสิทธิภาพไม่เกิน ร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนฯในแต่ละปีงบประมาณนั้น ดังนั้นเพื่อให้การบริหารจัดการกองทุนฯมีประสิทธิภาพสามารถให้ประชาชนทุกกลุ่มเข้าถึงสิทธิประโยชน์ด้านสุขภาพได้จึงจัดทำโครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลท่าประดู่ ขึ้น
| วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
|---|---|---|---|
| 1 | 1.เพื่อสนับสนุนให้กลุ่มหรือองค์กรประชาชนหรือหน่วยงานอื่นในพื้นที่ดำเนินงานตามแผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมเพื่อการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรคให้แก่สมาชิกหรือประชาชนในพื้นที่
2.เพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารพัฒนากองทุนฯให้มีประสิทธิภาพ
|
| รวมทั้งสิ้น | 0 | 0.00 | 0 | 0.00 | 0.00 |
1.งานการประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน (ค่าเบี้ยประชุม,ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม) 2.งานพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการกองทุนฯ (ค่าใช้จ่ายในการเดินทางเข้าร่วมประชุมกับหน่วยงานภายนอกของคณะกรรมการ 3.งานบริหารกองทุนฯ (ค่าทำสำเนาเอกสารต่างๆที่เกี่ยวข้องกับการประชุม ,ตรายาง,สิ่งพิมพ์,วัสดุอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้องฯลฯ) 4.งานประชาสัมพันธ์กองทุน (จัดทำป้ายหรือเอกสารสื่อสิงพิมพ์ฯประชาสัมพันธ์วัตถุประสงค์กองทุนต่อกลุ่มเป้าหมาย)
กองทุนหลักประกันสุขภาพองคืการบริหารส่วนตำบลท่าประดู่มีศักยภาพในการบริหารจัดการกองทุนสามารถสนับสนุนส่งเสริมให้ประชาชนตำบลท่าประดู่เข้าถึงสิทธิประโยชน์ด้านสุขภาพอย่างทั่วถึง
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 20 มี.ค. 2560 16:04 น.