กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

stars
1. รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบล ประจำปี 2562
รหัสโครงการ 62-L5227-4-62
ประเภทการสนับสนุน ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ สำนักงานเลขาฯกองทุน
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ สำนักงานเลขานุการ กองทุนฯ
วันที่อนุมัติ 18 กรกฎาคม 2562
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 กรกฎาคม 2562 - 30 กันยายน 2562
กำหนดวันส่งรายงาน 31 ตุลาคม 2562
งบประมาณ 50,000.00 บาท
ผู้รับผิดชอบโครงการ นางดาวเรือง แก้วรัตนะ
พี่เลี้ยงโครงการ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลระวะ อำเภอระโนด จังหวัดสงขลา
ละติจูด-ลองจิจูด 7.713,100.378place
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
stars
3. งวดสำหรับการทำรายงาน
งวดวันที่งวดโครงการวันที่งวดรายงานงบประมาณ
(บาท)
จากวันที่ถึงวันที่จากวันที่ถึงวันที่
1 1 ก.ค. 2562 30 ก.ย. 2562 50,000.00
รวมงบประมาณ 50,000.00
stars
4. กลุ่มเป้าหมาย

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 29 keyboard_arrow_down

กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] :

stars
5. หลักการและเหตุผล/สถานการณ์
สถานการณ์ปัญหาขนาด
1 จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)
29.00
2 จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)
7.00
3 ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด)
10.00
4 จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)
15.00

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

ตามที่ สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ ได้แต่งตั้งคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่เพื่อดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลระวะ ให้เป็นไปตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง การกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2561 ลงวันที่ 1 เดือนตุลาคม พ.ศ.2561 นั้น ตามแนวทางการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่น ได้กำหนดลักษณะกิจกรรมที่จะของบประมาณสนับสนุนจากกองทุนได้เป็น ๕ ประเภท ได้แก่ กิจกรรมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยงานสาธารณสุขในพื้นที่, กิจกรรมด้านการส่งเสริมสุขภาพของกลุ่มหรือองค์กรประชาชนในพื้นที่, กิจกรรมด้านการสาธารณสุขในศูนย์พัฒนาเด็กเล็กและฟื้นฟูคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุและคนพิการ, กิจกรรมการแก้ไขปัญหาสาธารณสุขกรณีเกิดโรคระบาดหรือภัยพิบัติในพื้นที่และกิจกรรมการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ ให้มีประสิทธิภาพ โดยกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลระวะได้รับการสนับสนุนงบประมาณเพื่อใช้เป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ มาโดยตลอดตั้งแต่เริ่มดำเนินการ เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถดำเนินการได้อย่างต่อเนื่อง จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบล ประจำปี 2562 ขึ้น เพื่อนำงบประมาณที่ได้รับมาบริหารจัดการกองทุน จัดเตรียมวัสดุที่จำเป็นมาใช้ในการดำเนินงานของกองทุนฯ ต่อไป

stars
6. วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดปัญหาเป้าหมาย 1 ปี
1 เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน
  1. มีการประชุมคณะกรรมการกองทุนฯเพื่อพิจารณาและติดตามงานอย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี
  2. โครงการที่เสนอได้รับการพิจารณาอย่างน้อย 90%
29.00 29.00
2 เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน
  1. มีการประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯอย่างน้อย 3 ครั้งต่อปี
29.00 30.00
3 เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล

จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)

7.00 7.00
4 เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน
  • กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 10 % ของเงินคงเหลือทั้งหมด
10.00 10.00
5 เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่รายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ

จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ (โครงการ)

15.00 15.00
stars
7. การดำเนินงาน/กิจกรรม
hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม กลุ่มเป้าหมาย
(คน)
งบกิจกรรม
(บาท)
ทำแล้ว
 
ใช้จ่ายแล้ว
(บาท)
คงเหลือ
(บาท)
วันที่ กิจกรรม 0 21,240.00 0 0.00 21,240.00
1 ก.ค. 62 - 30 ก.ย. 62 ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ 0 3,040.00 - -
18 ก.ค. 62 การประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯครั้งที่ 2/2562 0 0.00 - -
23 ก.ค. 62 ซื้อวัสดุกองทุน 0 3,400.00 - -
26 ก.ค. 62 การประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯครั้งที่ 1/2562 0 0.00 - -
31 ก.ค. 62 การประชุมคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯครั้งที่ 1/2562 0 0.00 - -
1 - 30 ก.ย. 62 การประชุมคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯครั้งที่ 2/2562 0 3,600.00 - -
1 - 30 ก.ย. 62 ประชุม 0 7,600.00 - -
1 - 30 ก.ย. 62 การประชุมคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯครั้งที่ 3/2562 0 3,600.00 - -
รวมทั้งสิ้น 0 21,240.00 0 0.00 21,240.00
  1. จัดทำโครงการเพื่อขอเสนอขออนุมัติงบประมาณจากกองทุนฯ
  2. ดำเนินการประชุมร่วมกันวางแผนการดำเนินงานและกำหนดห้วงเวลาในการประชุม
  3. ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการกองทุนฯ อนุกรรมการกองทุนฯ เพื่อกำหนดนัดหมาย
  4. จัดเตรียมการประชุม ได้แก่ สถานที่ในการประชุมและเอกสารต่างๆ ในการประชุมและอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
  5. ดำเนินการประชุมตามแผนงานที่กำหนด
    • จัดประชุมคณะกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ อย่างน้อย 3 ครั้ง/ปี
    • จัดประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯ อย่างน้อย 3 ครั้ง/ปี
  6. จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ต่างๆ ที่จำเป็นต่อการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพ
  7. จัดการฝึกอบรม/ส่งเข้ารับการอบรมเพื่อพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ คณะทำงานและเจ้าหน้าที่กองทุน
  8. จัดการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดทำแผนสุขภาพของกองทุนร่วมกับทีมพี่เลี้ยงกองทุน
stars
8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ

การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลระวะมีความสะดวกและดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น คณะกรรมการบริหารกองทุนฯ คณะอนุกรรมการกองทุนฯ และคณะทำงานของกองทุนมีความรู้ความเข้าใจและสามารถดำเนินงานได้อย่างเต็มศักยภาพ

stars
9. เอกสารประกอบโครงการ

โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 18 ก.ค. 2562 14:18 น.