กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

รายละเอียดโครงการ

ชื่อโครงการ/กิจกรรม	โครงการพัฒนาศักยภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา ประจำปี 2562
รหัสโครงการ	61 – L7452 – 4 - 02
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ	กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครยะลา
วันที่อนุมัติ	19 มีนาคม 2562
ปี	2562
ระยะเวลาดำเนินโครงการ	19 มีนาคม 2562 - 30 กันยายน 2562
งบประมาณ	347,000.00
ผู้รับผิดชอบโครงการ	นายสัญญา ยือราน เภสัชกรชำนาญการ
พื้นที่ดำเนินการ	ตำบลยะลา อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

ตามที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติได้เห็นชอบให้ดำเนินงานระบบหลักประกันสุขภาพ ในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ เพื่อให้เป็นไปตามพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ. 2545 ตามมาตรา18 (9) และมาตรา 47 ได้สนับสนุนและกำหนดหลักเกณฑ์ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ได้ดำเนินการบริหารจัดการกองทุน ภายใต้หลักเกณฑ์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ ซึ่งเห็นชอบให้มีการจัดบริการ ส่งเสริมสุขภาพ การป้องกัน ควบคุมโรค และรักษาโรคเรื้อรัง (เบาหวาน ความดัน โลหิตสูง) ส่งผลให้เกิดประโยชน์ต่อประชาชน ในการเข้าถึงบริการด้านการสาธารณสุขอย่างทั่วถึง
อย่างไรก็ตาม การดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพที่ผ่านมา อาจยังมีช่องว่าง รวมถึงปัญหาอุปสรรค อื่น ๆ อีกมากมายในพื้นที่ ที่ทำให้ประชาชนเข้าไม่ถึงบริการ รวมถึงการบริหารจัดการของกองทุนเอง ที่สำคัญ การเปลี่ยนแปลงประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ที่ใช้ในปัจจุบันยังขาดความรู้ ความเข้าใจ ของคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการและคณะทำงานของกองทุนฯ ทั้งนี้ เพื่อให้การดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา เป็นไปตามวัตถุประสงค์ดังกล่าว ข้างต้น และเพื่อให้เกิดการพัฒนาศักยภาพการทำงานของคณะกรรมการกองทุน อันได้แก่ คณะกรรมการบริหารกองทุน คณะอนุกรรมการ คณะทำงานและเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง ให้มีความรู้ความเข้าใจในกฎเกณฑ์ ระเบียบ กฎหมาย ที่เกี่ยวข้อง และการปฏิบัติงานด้านส่งเสริมสุขภาพ การป้องกันและควบคุมโรคและรักษาโรคเรื้อรัง ในชุมชนได้ถูกต้อง มีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับภารกิจที่ระบุในข้อตกลง การดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา ดังนั้น กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา จึงได้จัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพในการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา ประจำปี 2562 ขึ้น

1. ข้อที่ 1. เพื่อพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการบริหารกองทุน คณะอนุกรรมการ และเจ้าหน้าที่ผู้เกี่ยวข้อง ให้มีความรู้ ความเข้าใจ ในเรื่องวัตถุประสงค์ กลุ่มเป้าหมาย ที่ต้องดูแล อำนาจหน้าที่ และการใช้จ่ายงบประมาณ
2. ข้อที่ 2. เพื่อศึกษาดูงานกองทุนหลักประกันสุขภาพตัวอย่างที่มีการบริหารจัดการอยู่ในระดับสูง
3. ข้อที่ 3. เพื่อเพิ่มพูนความรู้ ความเข้าใจ ในหลักเกณฑ์ ระเบียบประกาศ และคำสั่งที่เกี่ยวข้องกับการบริหารจัดการและดำเนินงานกองทุนฯ รวมทั้งการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันและควบคุมโรคเรื้อรังในชุมชนแก่คณะกรรมการกองทุน

1. กิจกรรมที่ 1 การพัฒนาศักยภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา จำนวน 1 ครั้ง วิธีการ การฝึกอบรมและการศึกษาดูงาน แลกเปลี่ยนเรียนรู้ เป้าหมาย คณะกรรมการบริหารคณะอนุกรรมการกองทุนฯ และเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง จำนวน 70 คน

1.คณะกรรมการบริหารกองทุน คณะอนุกรรมการ และเจ้าหน้าที่ผู้เกี่ยวข้อง มีความรู้ ความเข้าใจ ในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา ตรงตามวัตถุประสงค์และมีประสิทธิภาพ 2.คณะกรรมการบริหารกองทุนคณะอนุกรรมการ และเจ้าหน้าที่ผู้เกี่ยวข้องได้เพิ่มพูนความรู้ ความเข้าใจในหลักเกณฑ์ ระเบียบประกาศ และคำสั่งที่เกี่ยวข้องกับการบริหารจัดการและดำเนินงานกองทุนฯ รวมทั้งการ สร้างเสริมสุขภาพการป้องกันการบริหารจัดการและดำเนินงานกองทุนฯ รวมทั้งการสร้างเสริมสุขภาพการป้องกันและควบคุมโรคเรื้อรังในชุมชนแก่คณะกรรมการกองทุน 3. กองทุนมีแผนงาน / โครงการ สอดคล้องกับยุทธศาสตร์การทำงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ