กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

stars
1. รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ผดุงมาตร ปี 2563
รหัสโครงการ 63-L2477-4-01
ประเภทการสนับสนุน ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ สำนักงานเลขาฯกองทุน
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ สำนักงานเลขาฯกองทุน
วันที่อนุมัติ 27 กันยายน 2562
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 27 กันยายน 2562 - 30 กันยายน 2563
กำหนดวันส่งรายงาน 30 กันยายน 2563
งบประมาณ 83,274.00 บาท
ผู้รับผิดชอบโครงการ นางสาวฟาตีฮะ อาแว
พี่เลี้ยงโครงการ นายเสรี เซะและนางสาวโนร์ไอดา เจ๊ะโก๊ะ
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลผดุงมาตร อำเภอจะแนะ จังหวัดนราธิวาส
ละติจูด-ลองจิจูด 6.132,101.728place
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
แผนงานกิจกรรมทางกาย , แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
stars
3. งวดสำหรับการทำรายงาน
งวดวันที่งวดโครงการวันที่งวดรายงานงบประมาณ
(บาท)
จากวันที่ถึงวันที่จากวันที่ถึงวันที่
1 20 ธ.ค. 2562 20 ธ.ค. 2562 1,500.00
2 23 ม.ค. 2563 23 ม.ค. 2563 900.00
3 12 ก.พ. 2563 12 ก.พ. 2563 3,500.00
4 27 ก.พ. 2563 27 ก.พ. 2563 9,500.00
5 23 ก.ค. 2563 23 ก.ค. 2563 3,300.00
รวมงบประมาณ 18,700.00

คำเตือน : รวมงบประมาณของทุกงวด (18,700.00 บาท) ไม่เท่ากับ งบประมาณโครงการ (83,274.00 บาท)

stars
4. กลุ่มเป้าหมาย

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 172 keyboard_arrow_down

กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] :

stars
5. หลักการและเหตุผล/สถานการณ์
สถานการณ์ปัญหาขนาด
1 จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)
54.00
2 จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)
10.00
3 จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)
19.00

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

กองทุนหลักประกันสุขภาพในระบบท้องถิ่นหรือพื้นที่ นับเป็นนวัตกรรมทางสังคมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทย มุ่งเน้นการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น มีบทบาทสำคัญในการประสานหน่วยงาน องค์กร และภาคีเครือข่ายในพื้นที่เข้ามาร่วมค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผน และส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ รวมถึงสนับสนุนให้ประชาชนได้แสดงบทบาทในการพึ่งตนเองด้านสุขภาพ และส่งเสริมให้บุคลากรด้านสาธารณสุขในพื้นที่ได้แสดงบทบาทในการสนับสนุนประชาชนในการดูแลสุขภาพตนเอง ทั้งนี้ยังส่งเสริมให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกิดความตระหนักต่อการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพของประชาชน สามารถดูแลสุขภาพได้ด้วยตนเอง จากการดำเนินงานที่ผ่านมา กองทุนอบต.ผดุงมาตร ได้มีการจัดอบรมเชิงปฏิบัติการกองทุนฯ จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนและอนุกรรมการกองทุนฯ อีกทั้งยังสนับสนุน ส่งเสริมให้หน่วยบริการ สถานบริการ หน่วยงานสาธารณสุข หรือหน่วยงานอื่น มีการสร้างเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค ฟื้นฟูสุขภาพในกลุ่มวัยต่างๆ ให้สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้น ดังนั้นเพื่อให้การดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลผดุงมาตร บรรลุตามวัตถุประสงค์ของกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ผดุงมาตร ปี 2563 เพื่อเป็นการสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารจัดการและพัฒนาศักยภาพกองทุน ให้สามารถดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิผลและประสิทธิภาพต่อไป

stars
6. วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดปัญหาเป้าหมาย 1 ปี
1 เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน

มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)

54.00 54.00
2 เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล

จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)

10.00 10.00
3 เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่รายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ

จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)

19.00 20.00
stars
7. การดำเนินงาน/กิจกรรม
วันที่ชื่อกิจกรรมกลุ่มเป้าหมาย
(คน)
งบกิจกรรม
(บาท)
ทำแล้ว
 
ใช้จ่ายแล้ว
(บาท)
18 ธ.ค. 62 กิจกรรมพัฒนาศักยภาพองค์กรผู้รับทุน ด้านการพัฒนาโครงการ 15 1,500.00 1,500.00
22 ม.ค. 63 กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะอนุกรรมการกองทุนฯ 9 900.00 900.00
11 ก.พ. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2563 ร่วมกับหน่วยรับทุน และค่าอาหารกลางวัน ค่าอาหารว่าง เครื่องดื่ม 11 3,500.00 3,500.00
25 ก.พ. 63 ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ 1/2563 และค่าอาหารกลางวัน ค่าอาหารว่าง เครื่องดื่ม 22 10,450.00 9,500.00
15 ก.ค. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2563 ค่าอาหารกลางวันและค่าอาหารว่าง เครื่องดื่ม 13 3,675.00 3,300.00
26 ส.ค. 63 ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ 2/2563 และค่าอาหารว่าง เครื่องดื่ม 20 8,500.00 6,800.00
16 ก.ย. 63 ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ 3/2563 และค่าอาหารว่าง เครื่องดื่ม 21 8,925.00 7,650.00
30 ก.ย. 63 ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ 4/2563 และค่าอาหารว่าง เครื่องดื่ม 20 8,500.00 -
30 ก.ย. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวฯ (LTC) ครั้งที่ 2/2563 และค่าอาหารว่าง เครื่องดื่ม 12 3,300.00 -
30 ก.ย. 63 กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 20 2,000.00 -
30 ก.ย. 63 จัดทำแผนสุขภาพชุมชน ปี 2563 0 27,724.00 -
30 ก.ย. 63 ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวฯ (LTC) ครั้งที่ 1/2563 และค่าอาหารว่าง เครื่องดื่ม 12 3,300.00 -
30 ก.ย. 63 กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง 10 1,000.00 -
รวม 185 83,274.00 7 33,150.00

ขั้นเตรียมการ 1.เขียนและเสนอโครงการ เพื่อขออนุมัติโครงการ 2.ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) เพื่อกำหนดนัดหมายการประชุม 3.จัดเตรียมการประชุม ได้แก่ สถานที่ในการประชุมและเอกสารต่าง ๆ ในการประชุม
ขั้นดำเนินการ 4.จัดทำแผนสุขภาพชุมชน ปี 2563 5.ดำเนินการประชุมตามแผนงานที่กำหนด - จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน จำนวน 4 ครั้ง/ปี - จัดประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 2 ครั้ง/ปี - จัดประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) จำนวน 2 ครั้ง/ปี 6.พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ คณะอนุกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) และองค์กรผู้รับทุน ขั้นสรุปผล 7. รวบรวมข้อมูล พร้อมสรุปผลการดำเนินงาน

stars
8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ
  • คณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน ได้รับการพัฒนาศักยภาพ บรรลุตามวัตถุประสงค์ที่ได้วางไว้
  • ประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกได้รับการจัดสรรงบประมาณสนับสนุนจากกองทุนสุขภาพตำบล
  • การดำเนินงานกองทุนมีประสิทธิภาพมากขึ้น
  • หน่วยงานที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณ รายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ ครบถ้วน สมบูรณ์
stars
9. เอกสารประกอบโครงการ

โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 12 ธ.ค. 2562 14:12 น.