directions_run
โครงการบริหารจัดการกองทุนและพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุน
| ชื่อโครงการ | โครงการบริหารจัดการกองทุนและพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุน |
| รหัสโครงการ | 63-L8011-4-01 |
| ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
| หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | หน่วยงานสาธารณสุขอื่นของ อปท. เช่น กองสาธารณสุขของเทศบาล |
| ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | กองุทนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลต้นไทร |
| วันที่อนุมัติ | 27 ธันวาคม 2562 |
| ระยะเวลาดำเนินโครงการ | - |
| กำหนดวันส่งรายงาน | |
| งบประมาณ | 47,700.00 บาท |
| ผู้รับผิดชอบโครงการ | นายมูฮำหมัดรูดี วานิ |
| พี่เลี้ยงโครงการ | |
| พื้นที่ดำเนินการ | อำเภอบาเจาะ จังหวัดนราธิวาส |
| ละติจูด-ลองจิจูด | place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 30 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] : ระบุ |
||
| สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
|---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
| วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
|---|---|---|---|
| 1 | ๑. เพื่อให้มีการพิจารณาโครงการที่ขอรับการสนับสุนนงบประมาณ/รับทราบและติดตามผลการดำเนินงานโครงการของกองทุนฯ อย่างต่อเนื่อง ๒. เพื่อให้มีการรายงานสถานะการเงินทุกไตรมาส ตลอดจนทบทวนปัญหาสาธารณสุขในพื้นที่ ติดตามการบันทึกรายงานผ่านระบบออนไลน์ให้ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน ๓. เพื่อให้การบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลต้นไทรเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0.00 |
| hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) |
งบกิจกรรม (บาท) |
ทำแล้ว |
ใช้จ่ายแล้ว (บาท) |
||
| วันที่ | กิจกรรม | 33 | 12,425.00 | 2 | 0.00 | |
| 24 ธ.ค. 62 | ประชุมคณะอนุกรรมการกลั่นกรองแผนสุขภาพกองทุน | 11 | 3,575.00 | ✔ | 0.00 | |
| 27 ธ.ค. 62 | ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลต้นไทร ครั้งที่ 1/2563 | 22 | 8,850.00 | ✔ | 0.00 | |
- ขั้นตอนวางแผนงาน
- ร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม จำนวนคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน
- กำหนดวันประชุมตลอดปีงบประมาณ
- ขั้นตอนการดำเนินงาน
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ เพื่อกำหนดนัดหมาย
- จัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์ประกอบการดำเนินงาน
- จัดเตรียมค่าใช้จ่ายในการประชุม เช่น ค่าตอบแทนกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงาน ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม อาหารกลางวัน
- จัดเตรียมสถานที่ในการประชุม
- ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด
- จัดประชุมคณะกรรมการและที่ปรึกษากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลต้นไทร จำนวน 20 คน อย่างน้อยรวม 4 ครั้งต่อปี และบันทึกรายงานการประชุมทุกครั้ง
- จัดประชุมอนุกรรมการ/คณะทำงาน/ผู้รับผิดชอบในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลต้นไทร จำนวน 12 คน เข้าร่วมประชุม รวม 3 ครั้งต่อปี และปฏิบัติหน้าที่ตามที่ได้รับมอบหมาย
- เบิกเงินค่าตอบแทนการประชุมเพื่อจ่ายให้กับคณะกรรมการกองทุนที่มาประชุมและคณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน/ผู้รับผิดชอบในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนที่เข้าร่วมประชุม
ตามระเบียบกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลต้นไทร ข้อ 31 ได้กำหนดให้คณะกรรมการบริหารกองทุน และคณะอนุกรรมการ ที่เข้าร่วมประชุมมีสิทธิ์ได้รับค่าตอบแทน 400 บาทต่อ 1 ครั้ง คณะ อนุกรรมการฯ ได้รับค่าตอบแทน 300 บาทต่อ 1 ครั้ง - เบิกเงินค่าเดินทางไปราชการตามระเบียบของทางราชการฯ ตามที่จ่ายจริง
- สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน/ผู้รับผิดชอบในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ
- ร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม จำนวนคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน
๑. ทำให้มีการพิจารณาโครงการที่ขอรับการสนับสุนนงบประมาณ/รับทราบและติดตามผลการดำเนินงานโครงการของกองทุนฯ อย่างต่อเนื่อง ๒. ทำให้มีการรายงานสถานะการเงินทุกไตรมาส ตลอดจนทบทวนปัญหาสาธารณสุขในพื้นที่ ติดตามการบันทึกรายงานผ่านระบบออนไลน์ให้ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน ๓. ทำให้การบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลต้นไทรเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 2 ม.ค. 2563 14:41 น.
project version 4.4.01 release 2022-02-13. ช่วยเหลือ