โครงการอบรมปฏิบัติการการจัดทำแผนสุขภาพชุมชนและแลกเปลี่ยนเรียนรู้กองทุนหลักประกันสุขภาพ

กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองสะเตงนอก

ชื่อโครงการ	โครงการอบรมปฏิบัติการการจัดทำแผนสุขภาพชุมชนและแลกเปลี่ยนเรียนรู้กองทุนหลักประกันสุขภาพ
ประเภทโครงการ	โครงการจากเงินเหมาจ่าย 45 บาท
รหัสโครงการ	60-L4143-1-21
ประเภทการสนับสนุน	ประเภท 1 สนับสนุนการจัดบริการสาธารณสุขของ หน่วยบริการ/สถานบริการ/หน่วยงานสาธารณสุข
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ	หน่วยงานสาธารณสุขอื่นของ อปท. เช่น กองสาธารณสุขของเทศบาล
วันที่อนุมัติ	15 มิถุนายน 2560
ระยะเวลาดำเนินโครงการ	13 กรกฎาคม 2560 - 19 กรกฎาคม 2560
กำหนดวันส่งรายงาน
งบประมาณ	431,905.00 บาท
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ	กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม เทศบาลเมืองสะเตงนอก
ผู้รับผิดชอบโครงการ	นางศรัณยา ปูเตะ
พี่เลี้ยงโครงการ	นางเรวดี ขาวเกตุ
พื้นที่ดำเนินการ	ตำบลสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา
ละติจูด-ลองจิจูด	6.552,101.324

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมาย	จำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มวัยทำงาน	93
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย กลุ่มวัยทำงาน : การสำรวจข้อมูลสุขภาพ การจัดทำทะเบียนและฐานข้อมูลสุขภาพ การส่งเสริมพฤติกรรมสุขภาพในกลุ่มวัยทำงานและการปรับเปลี่ยนสิ่งแวดล้อมในการทำงาน
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

	วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ	ขนาดปัญหา	เป้าหมาย 1 ปี
1	1 เพื่อให้ทุกภาคส่วน มีส่วนร่วมในการจัดทำแผนสุขภาพชุมชน ตัวชี้วัดความสำเร็จ :
2	2 เพื่อนำมาใช้เป็นเครื่องมือในการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ตัวชี้วัดความสำเร็จ :
3	3 เพื่อกำหนดแนวทางการพัฒนาสุขภาวะของประชาชนในพื้นที่ ตัวชี้วัดความสำเร็จ :
4	4 เพื่อนำมาใช้เป็นแนวทางในการแก้ไขปัญหาและกำหนดทิศทางการดำเนินงานในการสนับสนุนงบประมาณให้แก่หน่วยบริการสุขภาพประชาชน และภาคีที่เกี่ยวข้อง ตัวชี้วัดความสำเร็จ :
5	5 เพื่อให้การดำเนินงานด้านส่งเสริมสุขภาพ ป้องกันโรคมาจากปัญหาในชุมชน ตัวชี้วัดความสำเร็จ :

1.รวบรวมข้อมูลและวิเคราะห์สถานการณ์พัฒนางานสุขภาพภาคประชาชนและกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่เทศบาลเมืองสะเตงนอกเพื่อวางแผนและกำหนดทิศทางการพัฒนาฯในปี2561 2.จัดทำโครงการเพื่อเสนอขออนุมัติ 3.จัดประชุมคณะกรรมการทำงานเพื่อกำหนดเนื้อหาและเตรียมความพร้อม 4.การจัดอบรม -ประสานงานวิทยากร -ประสานสถานที่ฝึกอบรมและแลกเปลี่ยนเรียนรู้ -จัดทำหนังสือเชิญผู้เข้าร่วมประชุม -ดำเนินการอบรมตามโครงการ -รวบรวมผลการดำเนินงานในขบวนการฝึกอบรม 5.สรุปผลการดำเนินโครงการ