พัฒนาศักยภาพการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลดอน
ชื่อโครงการ | พัฒนาศักยภาพการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลดอน |
รหัสโครงการ | 64-50109-4-02 |
ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | นางพรอำไพ ทองมณีการ |
วันที่อนุมัติ | 30 กันยายน 2563 |
ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 30 กันยายน 2563 - 30 กันยายน 2564 |
กำหนดวันส่งรายงาน | 30 กันยายน 2564 |
งบประมาณ | 52,000.00 บาท |
ผู้รับผิดชอบโครงการ | |
พี่เลี้ยงโครงการ | |
พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลดอน อำเภอปะนาเระ จังหวัดปัตตานี |
ละติจูด-ลองจิจูด | place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
---|---|---|
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ |
สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี |
---|
วันที่ | ชื่อกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) | งบกิจกรรม (บาท) | ทำแล้ว | ใช้จ่ายแล้ว (บาท) | |
---|---|---|---|---|---|---|
??/??/???? | จัดหาวัสดุ ครุภัณฑ์ | 0 | 11,850.00 | - | ||
??/??/???? | ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 1 | 10 | 3,250.00 | - | ||
??/??/???? | ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC ครั้งที่ 2 | 10 | 3,250.00 | - | ||
24 ธ.ค. 63 | ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 1/2564 | 19 | 8,075.00 | ✔ | 8,075.00 | |
28 เม.ย. 64 | ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2564 | 3 | 675.00 | ✔ | 675.00 | |
28 เม.ย. 64 | ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 2/2564 | 19 | 8,075.00 | ✔ | 8,075.00 | |
13 ก.ย. 64 | ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 3/2564 | 19 | 8,075.00 | - | ||
13 ก.ย. 64 | ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 3/2564 | 0 | 0.00 | ✔ | 8,075.00 | |
29 ก.ย. 64 | ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 4/2564 | 19 | 8,075.00 | ✔ | 6,800.00 | |
29 ก.ย. 64 | ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 2/2564 | 3 | 675.00 | ✔ | 675.00 | |
29 ก.ย. 64 | ประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา ครั้งที่ 4/2564 | 0 | 0.00 | ✔ | 6,800.00 | |
29 ก.ย. 64 | ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 2/2564 | 0 | 0.00 | ✔ | 675.00 | |
รวม | 102 | 52,000.00 | 8 | 39,850.00 |
- ขั้นตอนวางแผนงาน
- ร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม จำนวนคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน - กำหนดวันประชุมตลอดปีงบประมาณ 2. ขั้นตอนการดำเนินงาน - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ เพื่อกำหนดนัดหมาย - จัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์ประกอบการดำเนินงาน - จัดเตรียมค่าใช้จ่ายในการประชุม เช่น ค่าตอบแทนคณะกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงาน ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม อาหารกลางวัน - จัดเตรีมสถานที่ในการประชุม 3. ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด - จัดประชุมคณะกรรมการและที่ปรึกษา อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี - จัดประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน/คณะทำงาน/คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง อย่างน้อย 2 ครั้ง/ปี - สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน 4. พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงานในการบริหารจัดการกองทุน - จัดอบรมหรือส่งคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงานพัฒนาศักยภาพในการบริหารจัดการกองทุน
- คณะกรรมการกองทุนคณะอนุกรรมการคณะทำงานและแกนนำสุขภาพมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุน 2. การเสนอแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมที่เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 30 ก.ย. 2563 00:00 น.